2019年高級經(jīng)濟師考試高頻考點之企業(yè)社會責(zé)任
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企業(yè)社會責(zé)任
企業(yè)社會責(zé)任是指企業(yè)在謀求利潤最大化的同時所負(fù)有的維護和增進社會利益的義務(wù)。
企業(yè)只要在法律允許的范圍內(nèi)，盡可能高效率地使用資源以生產(chǎn)社會需要的產(chǎn)品和服務(wù)，并以公平的市場價格銷售給消費者，同時社會對企業(yè)也有期望，企業(yè)的社會責(zé)任還包括教育、公共健康、就業(yè)福利、環(huán)境保護、節(jié)約和愛護資源等內(nèi)容。
企業(yè)社會責(zé)任的四個方面：
(1)經(jīng)濟責(zé)任：就經(jīng)濟責(zé)任來說，企業(yè)主要為社會創(chuàng)造財富，提供物質(zhì)產(chǎn)品，改善人民的生活水平;
(2)文化責(zé)任：企業(yè)要為員工提供符合條件的勞動環(huán)境;
(3)教育責(zé)任：教育職工在行為上符合社會公德;
(4)環(huán)境責(zé)任：在生產(chǎn)方式上符合環(huán)保要求。
從企業(yè)內(nèi)部看，就是要保障員工的尊嚴(yán)和福利待遇，從外部看，就是要發(fā)揮企業(yè)在社會環(huán)境中的良好作用。
意義：企業(yè)通過承擔(dān)社會責(zé)任，可以贏得聲譽和組織認(rèn)同，同時也可以更好地體現(xiàn)自己的文化取向和價值觀念，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造更好的社會氛圍，使企業(yè)得以保持生命力，保持長期可持續(xù)地發(fā)展。從社會角度來看，企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，在社會發(fā)生變革時，可以應(yīng)對社會變革的消極影響，降低或減少由于社會變革因素而必須付出的改革成本。加速我國有特色的市場經(jīng)濟體制走向成熟悉的步伐。促進整個社會生產(chǎn)力的發(fā)展，有利于促進社會的進步。
(1)企業(yè)社會責(zé)任是貫徹科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的要求
(2)企業(yè)社會責(zé)任是推行現(xiàn)代企業(yè)制度，提高公司治理水平的要求
(3)企業(yè)社會責(zé)任是依法規(guī)范企業(yè)行為，建立社會主義市場經(jīng)濟秩序的要求
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