山西省2016年5月人力資源管理師鑒定撰寫綜合評審論文注意事項
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"山西省2016年5月人力資源管理師鑒定撰寫綜合評審論文注意事項”，環(huán)球網(wǎng)校由山西省職業(yè)技能鑒定中心獲知，山西省公布了2016年5月人力資源管理師鑒定撰寫綜合評審論文注意事項，請山西省人力資源管理師考生認真閱讀下文，了解人力資源管理師撰寫綜合評審論文注意事項。
考生撰寫綜合評審論文應注意哪些事項?(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供撰寫綜合評審論文注意事項)
(1)論文采取考生自選題方式。選題應根據(jù)國家職業(yè)標準要求，參考培訓教程，同時結合考生所在單位或有關行業(yè)實際工作的情況自行擬定。
(2)論文撰寫要求必須由考生獨立完成，不得侵權、抄襲，否則答辯成績無效。如無特殊說明，論文字數(shù)原則上職業(yè)資格二級不少于3000字，職業(yè)資格一級不少于5000字。
(3)論文所需數(shù)據(jù)、參考書等資料一律自行準備，論文中引用部分須注明出處。
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(4)論文一律采用A4紙打印，一式4份(論文撰寫格式見《關于做好2016年國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定工作有關事項的通知》(晉職鑒字[2016]3號)附件8)。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供撰寫綜合評審論文注意事項)
(5)論文一律裝入文件袋貼封。文件袋封面和論文封面統(tǒng)一采用省中心指定格式(論文提交封面格式見《關于做好2016年國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定工作有關事項的通知》(晉職鑒字[2016]3號)附件9)。
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