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福利到!人力資源管理師證書來領補貼啦!

更新時間:2018-10-31 11:22:02 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽119收藏23

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摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您整理發(fā)布福利到!人力資源管理師證書來領補貼啦!供您參考之用。

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從2017年9月起,人力資源管理師證書就可以申請補貼了。根據(jù)不同的職業(yè)技能等級,補貼標準有所不同。

1、 申領條件

同時符合以下條件的企業(yè)職工,可申領技能提升補貼:

(一)依法參加失業(yè)保險,累計繳納失業(yè)保險費36個月(含36個月)以上的。

(二)自2017年1月1日起取得初級(五級)中級(四級)高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的。

2、 審核程序

(一)職工應在職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書核發(fā)之日起12個月內,到本人失業(yè)保險參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機構,申領技能提升補貼。

(二)失業(yè)保險經(jīng)辦機構通過職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書聯(lián)網(wǎng)查詢、與失業(yè)保險參保信息比對等方式進行審核。

(三)失業(yè)保險經(jīng)辦機構按照規(guī)定程序對申請審核通過后,應直接將補貼資金發(fā)放至申請人本人的個人銀行賬戶或社會保障卡。

技能提升補貼申請、審核的具體程序和操作辦法,由各省級人力資源社會保障部門、財政部門根據(jù)本地實際,本著方便、快捷、安全、審慎的原則制定,并主動向社會公開。

3、 補貼標準

技能提升補貼的標準由省級人力資源社會保障部門、財政部門根據(jù)本地失業(yè)保險基金運行情況、職業(yè)技能培訓、鑒定收費標準等因素綜合確定,并適時調整。

補貼標準應根據(jù)取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書有所區(qū)別。職工取得初級(五級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,補貼標準一般不超過1000元;職工取得中級(四級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,補貼標準一般不超過1500元;職工取得高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,補貼標準一般不超過2000元。

各省(自治區(qū)、直轄市)可根據(jù)本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和人力資源市場需求,研究制定本地區(qū)緊缺急需的職業(yè)(工種)目錄。技能提升補貼標準可向地區(qū)緊缺急需職業(yè)(工種)予以傾斜。

同一職業(yè)(工種)同一等級只能申請并享受一次技能提升補貼。

4、 資金使用

在失業(yè)保險基金科目中設立技能提升補貼科目,所需資金從失業(yè)保險基金技能提升補貼科目中列支。

各省(自治區(qū)、直轄市)要將技能提升補貼支出納入失業(yè)保險基金預算管理,規(guī)范運作,切實保證基金有效使用和安全運行。要重點關注基金支付能力相對較弱的統(tǒng)籌地區(qū),發(fā)揮省級調劑金的作用,確保每個地區(qū)符合條件的職工都能享受到政策。

分享到: 編輯:維妮

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