2019年企業(yè)人力資源管理師合格分數(shù)線:60
更新時間:2018-12-19 10:30:43
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摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道提供人力資源管理師考試最新資訊,小編整理2019年企業(yè)人力資源管理師合格分數(shù)線:60以供參考,更多考試相關(guān)請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校。
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2019年企業(yè)人力資源管理師考試共分為四個級別,每個級別的合格標準,下面環(huán)球網(wǎng)校小編根據(jù)以下為往年人力資源考試合格標準整理如下:
企業(yè)人力資源管理一級合格標準:
理論成績、實操成績、綜合評審成績分別達60分,為評定成績合格,可獲得高級人力資源管理師職業(yè)資格證書。
企業(yè)人力資源管理二級合格標準:
理論成績、實操成績、綜合評審成績分別達60分,為評定成績合格,可獲得人力資源管理師(二級)職業(yè)資格證書。
企業(yè)人力資源管理三級合格標準:
理論成績、實操成績分別達60分,為評定成績合格,可獲得企業(yè)人力資源管理師(三級)職業(yè)資格證書。
企業(yè)人力資源管理四級合格標準:
理論成績、實操成績分別達60分,評定成績?yōu)楹细?,可獲得企業(yè)人力資源管理師(四級)職業(yè)資格證書。
備戰(zhàn)2019年,三點須知:
第一,考試形式已改革為機考。打印試卷、購買紙質(zhì)版教輔等來復(fù)習(xí)的效果,一定比不上在手機或電腦上做題好,不僅省時省力,而且立刻驗證結(jié)果。
第二,有效利用碎片化時間。教材雖然厚,但可以拆成一章、一節(jié)、一單元,利用碎片化時間去學(xué)習(xí),減輕壓力。
第三,三步聯(lián)動提高效率。聽視頻、看書、做題,三步聯(lián)動,能在短時間內(nèi)就鞏固記憶。
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