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經濟師與人力資源管理師的區(qū)別

更新時間:2023-05-10 13:28:06 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽41收藏16

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摘要 本文介紹了經濟師與人力資源管理師的區(qū)別,包括適用范圍、考試制度和發(fā)證機關等方面。

經濟師與人力資源管理師是兩個不同的職業(yè),雖然都與企業(yè)管理有關,但在適用范圍、考試制度和發(fā)證機關等方面存在一些差異。

首先,適用范圍和側重方向不同。人力資源管理師(職業(yè)技能鑒定)主要從事企業(yè)管理方面的工作,而經濟師(職稱)則可以涉及到更廣泛的領域,如人力、金融、工商管理、旅游、保險等。

其次,考試制度不同。人力資源管理師共設一級、二級、三級和四級共四個等級,各地自行組織考試。而經濟師則設有初級經濟師、中級經濟師、高級經濟師共三個等級,并由國家人事部組織考試。

最后,發(fā)證機關也有所不同。人力資源管理師(職業(yè)技能鑒定)證書由人社部授權的第三方評價機構頒發(fā),而經濟師(職稱)證書則由國家人事部頒發(fā)。

綜上所述,雖然經濟師和人力資源管理師都是從事企業(yè)管理方面的職業(yè),但在具體的適用范圍、考試制度和發(fā)證機關等方面還是有所不同。對于從事相關工作的人來說,需要根據(jù)自己的專業(yè)背景和職業(yè)需求選擇相應的職業(yè)認證。

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