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一級(jí)人力資源管理師是否是副高職稱?

更新時(shí)間:2023-06-01 11:37:17 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽731收藏365

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摘要 一級(jí)人力資源管理師是職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試的一級(jí)別,而副高職稱則是職稱評(píng)定中的一種。本文將為您解答一級(jí)人力資源管理師是否是副高職稱。

很多人對(duì)于一級(jí)人力資源管理師是否是副高職稱存在疑惑。實(shí)際上,一級(jí)人力資源管理師并不是副高職稱,它是屬于職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試的一級(jí)別。而副高職稱則是職稱評(píng)定中的一種。

具體來說,取得一級(jí)人力資源管理師(高級(jí)人力資源管理師)職業(yè)資格等級(jí)后工作滿4年,可以申報(bào)副高級(jí)職稱。也就是說,一級(jí)人力資源管理師可以作為副高職稱的資格條件之一,但并不代表它本身就是副高職稱。

總之,需要明確的是,一級(jí)人力資源管理師和副高職稱是兩個(gè)不同的概念,不能混為一談。如果您想要申報(bào)副高職稱,需要滿足相應(yīng)的條件和要求,獲得相應(yīng)的資格認(rèn)證。

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