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企業(yè)三級人力資源管理師含金量

更新時間：2023-10-08 11:24:33 來源：環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽4收藏1

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摘要 企業(yè)三級人力資源管理師考試合格后，由人社部授權(quán)的第三方評價機構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)職業(yè)技能等級證書，證書全國通用，終身有效，不用定期審核。考取人力資源管理師證的用處還是比較多的，可以領(lǐng)取補貼、補助，促進就業(yè)，可以評職稱。

企業(yè)三級人力資源管理師考試合格后，由人社部授權(quán)的第三方評價機構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)職業(yè)技能等級證書，證書全國通用，終身有效，不用定期審核。報考三級人力資源管理師證的用處還是比較多的。

首先，考取人力資源管理師證后，如滿足領(lǐng)取失業(yè)保險參保職工技能補貼條件的，最高可領(lǐng)取2000元補貼。不僅如此，部分地區(qū)還會發(fā)布職業(yè)技能晉升補貼，對擁有人力資源管理師證書的人來說是一筆額外的收入。

其次，目前杭州、廣州、西安等地取得人力資源管理師證書的職工退休后每個月還會再發(fā)放額外的補助等。

此外，人力資源行業(yè)市場缺口大，對于想從事人力資源行業(yè)的人員來說，考取人力資源管理師證書是進入行業(yè)的一個很好的敲門磚。而對于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說，考人力資源管理證的過程可以提高專業(yè)能力，夯實基礎(chǔ)，對加薪晉升、崗位調(diào)整、級別評定等有促進作用。

最后，取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年，可申報助理級職稱。綜上所述，企業(yè)三級人力資源管理師證具有較高的含金量，對于個人來說是一種職業(yè)發(fā)展的保障，對于企業(yè)來說也是招聘和選拔人才的重要參考依據(jù)。

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