當(dāng)前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師報(bào)考指南 > 人力資源證書有哪些

人力資源證書有哪些

更新時(shí)間:2023-12-01 12:08:45 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽404收藏161

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 本文介紹了人力資源證書的種類和特點(diǎn),以及獲得證書的途徑和證書的有效期。

人力資源證書有哪些

人力資源證書是由人社部授權(quán)的第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的職業(yè)技能等級(jí)證書,全國通用,終身有效,不需要定期審核。目前,人力資源證書主要分為以下幾種:

1. 人力資源管理師(初級(jí))

人力資源管理師(初級(jí))是人力資源管理領(lǐng)域的入門級(jí)證書,考核內(nèi)容包括人力資源管理的基本理論、法律法規(guī)、政策及相關(guān)實(shí)務(wù)等。獲得該證書后,可以從事人力資源管理的基礎(chǔ)工作。

2. 人力資源管理師(中級(jí))

人力資源管理師(中級(jí))是人力資源管理領(lǐng)域的中級(jí)證書,考核內(nèi)容包括組織與人力資源管理、企業(yè)人力資源管理、勞動(dòng)關(guān)系與員工關(guān)系管理等。獲得該證書后,可以從事人力資源管理的中級(jí)工作。

3. 人力資源管理師(高級(jí))

人力資源管理師(高級(jí))是人力資源管理領(lǐng)域的高級(jí)證書,考核內(nèi)容包括戰(zhàn)略人力資源管理、組織與員工關(guān)系管理、薪酬與績效管理等。獲得該證書后,可以從事人力資源管理的高級(jí)工作。

4. 人力資源管理師(資深)

人力資源管理師(資深)是人力資源管理領(lǐng)域的最高級(jí)證書,考核內(nèi)容包括戰(zhàn)略人力資源管理、組織與員工關(guān)系管理、薪酬與績效管理等。獲得該證書后,可以從事人力資源管理的資深工作。

5. 人力資源管理師(國際)

人力資源管理師(國際)是具備國際人力資源管理知識(shí)和技能的專業(yè)人士的證書。獲得該證書后,可以從事跨國公司或國際組織的人力資源管理工作。

6. 人力資源管理師(特聘)

人力資源管理師(特聘)是在人力資源管理領(lǐng)域具有突出貢獻(xiàn)和影響力的專業(yè)人士的證書。獲得該證書后,可以從事高級(jí)人力資源管理工作,并擔(dān)任企業(yè)的顧問或高級(jí)管理職位。

獲得證書的途徑

要獲得人力資源證書,首先需要參加相應(yīng)的考試??荚囉扇松绮渴跈?quán)的第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督,考試內(nèi)容包括理論知識(shí)和實(shí)踐技能。通過考試后,由評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)的職業(yè)技能等級(jí)證書。

證書的有效期

人力資源證書的有效期是終身的,不需要定期審核。一旦獲得證書,就可以作為人力資源管理領(lǐng)域的專業(yè)人士進(jìn)行工作。然而,為了保持自己的專業(yè)水平和競爭力,持證人士可以通過參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和實(shí)踐來不斷提升自己的知識(shí)和技能。

總之,人力資源證書是人力資源管理領(lǐng)域的重要憑證,可以幫助持證人士提升自己的職業(yè)素質(zhì)和競爭力。通過參加相應(yīng)的考試,獲得證書后,持證人士可以從事不同級(jí)別的人力資源管理工作,并在職業(yè)生涯中不斷提升自己的知識(shí)和技能。

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽課。職達(dá)未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部