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一級(jí)人力資源管理師有什么用

更新時(shí)間:2024-02-26 18:28:46 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽6收藏2

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摘要 一級(jí)人力資源管理師證的作用主要體現(xiàn)在領(lǐng)取補(bǔ)貼、領(lǐng)取補(bǔ)助、促進(jìn)就業(yè)以及評(píng)職稱等方面,對(duì)于想要進(jìn)入或已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員都具有重要意義。

一級(jí)人力資源管理師考試合格后,由人社部授權(quán)的第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,證書全國通用,終身有效,不用定期審核。

領(lǐng)取補(bǔ)貼

據(jù)了解,考取人力資源管理師證后,如滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼條件的,最高可領(lǐng)取2000元補(bǔ)貼。部分地區(qū)還發(fā)布職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼,如長(zhǎng)沙市對(duì)企業(yè)新引進(jìn)和新獲得高級(jí)技師(一級(jí))和技師(二級(jí))職業(yè)資格的職工給予獎(jiǎng)勵(lì)。

領(lǐng)取補(bǔ)助

杭州、廣州、西安等地取得人力資源管理師證書的職工退休后每月會(huì)再發(fā)放額外的補(bǔ)助。

促進(jìn)就業(yè)

人力資源行業(yè)市場(chǎng)缺口大,持證者更容易就業(yè)??既∽C書可以提高專業(yè)能力,對(duì)加薪晉升、崗位調(diào)整等有促進(jìn)作用。

評(píng)職稱

取得高技師(一級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿4年,可申報(bào)副高級(jí)職稱。

如果想考人力資源管理師證,需要了解考試報(bào)名時(shí)間、考試時(shí)間等相關(guān)節(jié)點(diǎn)信息,建議 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,屆時(shí)將發(fā)送短信提醒預(yù)約成功的考生人力資源管理師考試報(bào)名開始時(shí)間、繳費(fèi)截止時(shí)間、準(zhǔn)考證打印時(shí)間、考試時(shí)間、查分時(shí)間等一系列信息,助您輕松備考。

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