人力資源管理師月薪
更新時(shí)間:2024-01-05 10:38:07
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摘要 人力資源管理師月薪在8000元左右,根據(jù)不同職位和資質(zhì)有所差異。此外,人力資源管理師證書持有者還可享受失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能提升補(bǔ)貼。
人力資源管理師月薪及相關(guān)補(bǔ)貼政策
人力資源管理師是一項(xiàng)備受矚目的職業(yè),其月薪在8000元左右,具體根據(jù)不同職位和資質(zhì)有所差異。對(duì)于高級(jí)職位如人力資源管理師,月薪最高可達(dá)1.5萬元。而薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理的月薪一般在4000元到8000元之間,人事專員的月薪則在2000元到4000元之間。
除了基本薪資,人力資源管理師證書持有者還有機(jī)會(huì)享受到一些補(bǔ)貼政策。其中,失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能提升補(bǔ)貼是一項(xiàng)重要的福利。根據(jù)2019年1月1日以后的政策規(guī)定,新取得初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工、計(jì)師、高級(jí)計(jì)師等國家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書,并在本市繳納失業(yè)保險(xiǎn)一年以上的企業(yè)職工,可以獲得個(gè)人技能提升補(bǔ)貼。
具體的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如下:
- 初級(jí)工:1000元
- 中級(jí)工:1500元
- 高級(jí)工:2000元
- 計(jì)師:2500元
- 高級(jí)計(jì)師:3000元
不同地區(qū)的具體要求可能會(huì)有所不同,因此建議根據(jù)當(dāng)?shù)卣哌M(jìn)行申請(qǐng)。這些補(bǔ)貼可以幫助人力資源管理師進(jìn)一步提升自己的技能水平,增加職業(yè)競爭力。
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