成立中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)老師指導委員會的通知
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近年來，留學人員回國創(chuàng)業(yè)漸成潮流，成為留學人員報效祖國、為國家經濟建設服務的一種重要形式?；貒鴦?chuàng)業(yè)的留學人員有技術、有專利、有項目，孵化成長了一批優(yōu)秀留學人員企業(yè)。留學人員企業(yè)具有技術起點高、市場前景好、海外聯(lián)系廣等優(yōu)勢，正日漸成為推動我國經濟發(fā)展和科技進步、提高我國自主創(chuàng)新能力、建設創(chuàng)新型國家的重要力量。同時，回國創(chuàng)業(yè)的留學人員普遍面臨著熟悉國內市場、企業(yè)經營管理、適應國內管理法規(guī)等方面的突出問題，特別是創(chuàng)業(yè)初期在融資、市場開發(fā)、企業(yè)管理等方面壓力更為明顯，迫切需要提供必要的創(chuàng)業(yè)輔導支持，使回國創(chuàng)業(yè)的留學人員成功實現(xiàn)從“科學家”向“科技企業(yè)家”的轉變。
為完善留學人員回國創(chuàng)業(yè)服務體系，配合實施國家“千人計劃”和中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)啟動支持計劃，進一步加大對留學人員回國創(chuàng)業(yè)的支持力度，人力資源社會保障部決定會同歐美同學會成立中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)老師指導委員會（以下簡稱老師委員會）。現(xiàn)就有關事項通知如下：
一、老師委員會的組織形式
中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)老師指導委員會由人力資源社會保障部會同歐美同學會建立，人力資源社會保障部專業(yè)技術人員管理司、留學人員和老師服務中心、歐美同學會建言獻策委員會負責組織實施相關工作。
老師委員會主任由人力資源社會保障部分管部領導擔任，副主任由人力資源社會保障部專業(yè)技術人員管理司司長、歐美同學會分管副會長、人力資源社會保障部留學人員和老師服務中心主任擔任。
老師委員會成員由下列人員擔任：風險投資老師，市場營銷老師，世界五百強企業(yè)以及著名跨國企業(yè)的高管，創(chuàng)業(yè)成功的留學人員企業(yè)家，全國省部共建國家級留學人員創(chuàng)業(yè)園負責人，從事企業(yè)咨詢、人力資源管理以及會計師事務所、律師事務所等可為海歸創(chuàng)業(yè)提供服務與咨詢的相關領域老師。
老師委員會老師的選拔依據個人申請、老師推薦、老師委員會評議、人力資源社會保障部聘用等程序進行。入選老師委員會的老師由人力資源社會保障部頒發(fā)“中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)老師指導委員會創(chuàng)業(yè)老師”聘書，聘期2年。老師委員會實行動態(tài)管理，根據實際需要不斷充實老師隊伍，以提高對留學人員回國創(chuàng)業(yè)的指導與服務質量。
老師委員會下設秘書處，負責具體日常工作，秘書處設在人力資源社會保障部留學人員和老師服務中心。
二、老師委員會提供服務方式
老師委員會的服務對象主要為“千人計劃”創(chuàng)業(yè)人才入選者、中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)啟動支持計劃入選者、各地及留學人員創(chuàng)業(yè)園推薦的具有發(fā)展?jié)摿Φ闹攸c留學人員企業(yè)等。
老師委員會通過以下形式為留學人員企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)指導與服務。
（一）創(chuàng)業(yè)培訓
舉辦留學人員回國創(chuàng)業(yè)培訓班，邀請老師委員會成員以及其他國內外優(yōu)秀的企業(yè)家、知名老師學者、金融領域的知名老師，對回國創(chuàng)業(yè)的留學人員進行創(chuàng)業(yè)培訓與輔導。
（二）創(chuàng)業(yè)咨詢
組織老師委員會相關老師到留學人員創(chuàng)業(yè)園對企業(yè)開展創(chuàng)業(yè)咨詢服務，現(xiàn)場調研，現(xiàn)場診斷，現(xiàn)場解決問題，傳授成功經驗，進行針對性輔導，提供個性化服務。
（三）創(chuàng)業(yè)指導
由各地或省部共建留學人員創(chuàng)業(yè)園推薦具有發(fā)展?jié)摿Σ⒂袆?chuàng)業(yè)服務需求的留學人員企業(yè)提交老師委員會，各位老師根據不同產業(yè)方向和市場前景以及創(chuàng)業(yè)者的需求，選擇1至3家創(chuàng)業(yè)企業(yè)進行對接服務，給予企業(yè)全面創(chuàng)業(yè)指導，協(xié)助解決問題，推動企業(yè)發(fā)展。
（四）深度合作
鼓勵老師委員會老師與留學人員企業(yè)開展投資、入股、貿易、技術交流、合作開發(fā)等不同形式的深度合作，做到優(yōu)勢互補，加快國際先進技術與國內市場運作的交流，加大上下游產品的相互促進，加快技術和產品的轉化。
（五）企業(yè)推介
每年由老師委員會根據創(chuàng)業(yè)指導情況，推選一批最具成長潛力的留學人員企業(yè)，為留學人員企業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境，助推留學人員企業(yè)快速成長。
三、工作要求
老師委員會的創(chuàng)業(yè)服務與指導要堅持公益性質。必要支出的成本費用由雙方協(xié)商解決，經濟合作按照市場規(guī)律和法律規(guī)定簽訂相關合同，服務過程中不得泄露留學人員企業(yè)的相關技術和商業(yè)秘密。
老師委員會成立后，及時制定章程，依據章程開展工作。老師委員會成員不得利用老師委員會名義牟取私利，未經老師委員會同意，不得以老師委員會成員的名義公開發(fā)表言論。
各地和有關部門要充分認識成立中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)老師指導委員會的重要意義，及時向本地留學人員企業(yè)傳達通知精神，認真組織做好相關創(chuàng)業(yè)指導和服務工作，促進留學人員回國創(chuàng)業(yè)。
附件：
中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)老師指導委員會第一批老師人選名單
1、 王輝耀 歐美同學會副會長兼商會會長，建言獻策委員會主任
2、 田溯寧 歐美同學會商會副會長，中國寬帶資本基金董事長
3、 陶慶華 歐美同學會青年委員會會長，中國與全球化研究中心副主任
4、 湯 敏 歐美同學會建言獻策委員會副主任，中國改革發(fā)展基金會副秘書長
5、 夏穎奇 中關村管委會原副主任
6、 劉嘯東 上海證券交易所副總經理
7、 陳 宏 漢能投資集團董事長兼首席執(zhí)行官
8、 沈南鵬 紅杉資本中國基金創(chuàng)始及執(zhí)行合伙人
9、 鄧 鋒 北極光創(chuàng)投創(chuàng)始合伙人
10、唐 越 藍山資本合伙人
11、周廣文 銀杏資本管理有限公司董事長
12、丁 健 金沙江創(chuàng)業(yè)投資董事總經理
13、鄧中翰 中星微電子有限公司董事長
14、嚴望佳 北京啟明星辰信息技術有限公司CEO
15、施正榮 無錫尚德電力控股有限公司董事長兼CEO
16、韓庚辰 北京奧瑞金種業(yè)股份有限公司董事長
17、莫天全 搜房控股有限公司董事長兼CEO
18、石 磊 中國國際技術智力合作公司副總經理
19、葛 明 安永華明會計師事務所董事長
20、王春巖 阿爾斯通能源管理中國區(qū)總經理
21、李 一 瑞士銀行（UBS）中國區(qū)主席兼總裁
22、李 雷 美國歐文斯科寧公司大中國區(qū)總經理
23、徐小平 新東方教育集團文化發(fā)展研究院院長
24、楊 勁 摩托羅拉前沿應用研究中心總監(jiān)
25、付向東 安捷倫科技（中國）有限公司副總裁
二一一年一月四日
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