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2013年企業(yè)培訓師二級理論知識模擬試題(6)

更新時間:2013-07-19 18:13:25 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓師頻道為大家提供2013年二級企業(yè)培訓師理論知識模擬試題,供大家參考之用,詳見下文

  51、評價的規(guī)范性要求是為了保證評價結果的(C )

  A、目的性和有效性 B、可操作性與實用性 C、客觀性和可比性 D、系統(tǒng)性與嚴肅性

  52、(CB )是測評工具與測評目的的一致性程度

  A、信度指標 B、效度指標 C、標準化 D、難度指標

  53、( A)是崗位職務描述的最基本原則

  A、實用性和可操作性 B、實踐性和可分析性

  C、同一性和系統(tǒng)性 D、超前性和經(jīng)濟特性

  54、“二因素結構”認為,能力結構中最主要的是(A )

  A、人的因素 B、職業(yè)因素 C、一般因素 D、特殊因素

  55、(A )決定課程的設計方向和形式

  A、教學目標 B、教學目的 C、課程模式 D、課程結構

  56、下列關于職業(yè)道德的說法中,正確的是(B )

  A、社會分工和專業(yè)化程度的增強,對職業(yè)道德提出了更高要求

  B、職業(yè)道德的穩(wěn)定性特征,說明職業(yè)道德是穩(wěn)定而不變化的

  C、職業(yè)選擇屬于個人權利的范疇,不屬于職業(yè)道德的范疇

  D、職業(yè)道德與法律分屬不同領域,二者沒有關聯(lián)性

  57、職業(yè)道德的規(guī)范功能是指(D )

  A、崗位責任的總體規(guī)定效用 B、愛干什么,就干什么

  C、規(guī)勸作用 D、自律作用

  58、美國于1978年確立了一部規(guī)范政府官員的(A )

  A、《榮譽法典》 B、《不當贈品及不當表示防止法》

  C、《從政職業(yè)法》 D、《謝爾曼法》

  59、《公民道德建設實施綱要》所提出的職業(yè)道德的“五項要求”是(B )

  A、愛國守法;明禮誠信;團結友善;請見自強;敬業(yè)奉獻

  B、愛崗敬業(yè);誠實守信;辦事公道;服務群眾;奉獻社會

  C、遵紀守法;文明禮貌;崇尚科學;艱苦樸素;服務人民

  D、熱愛集體;以人為本;守土有責; 勤勞勇敢;開拓創(chuàng)新

  60、關于“勤勉”的說法中;正確的是( D )

  A、無論內(nèi)心是否愿意;只是在行為上努力工作就是勤勉

  B、在被迫的狀態(tài)下工作;也可以稱之為勤勉

  C、按照勞動契約工作;屬于勤勉的范疇

  D、勤勉是從業(yè)人員自主和自愿的選擇

 

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