安評師需掌握的安全政策法規(guī)：新《安全生產(chǎn)法》解讀(第6條)

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條文內(nèi)容

第六條：生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利，并應(yīng)當依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。

條文主旨

本條是關(guān)于從業(yè)人員安全生產(chǎn)方面權(quán)利義務(wù)的規(guī)定。

條文釋義

從業(yè)人員是生產(chǎn)經(jīng)營單位中從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的主體，按照憲法、勞動法等法律的規(guī)定，應(yīng)當受到勞動保護，同時也應(yīng)當遵守法律、法規(guī)和生產(chǎn)經(jīng)營單位的規(guī)章制度，履行安全生產(chǎn)義務(wù)。這是保證生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)的重要方面。本法對從業(yè)人員應(yīng)當享有的依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利，履行安全生產(chǎn)的義務(wù)在總則作了規(guī)定，并在分則中專章作出具體規(guī)定。

一、從業(yè)人員安全生產(chǎn)保障方面的權(quán)利。本法所稱的生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員，是指該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營活動各項工作的所有人員，包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人，也包括生產(chǎn)經(jīng)營單位臨時聘用的人員和被派遣勞動者。根據(jù)本條的規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利。對從業(yè)人員的安全生產(chǎn)保障，關(guān)系到從業(yè)人員的生命安全和身體健康，是勞動者應(yīng)享有的基本人權(quán)。各國和有關(guān)國際組織對此都給予高度重視，通過立法予以保障。本法作為安全生產(chǎn)的專門法，在有關(guān)條款中，對從業(yè)人員獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利作了具體規(guī)定，主要包括:對安全生產(chǎn)的知情權(quán)，包括獲得安全生產(chǎn)教育和技能培訓(xùn)的權(quán)利，被如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施的權(quán)利;獲得符合國家標準的勞動防護用品的權(quán)利;提出批評、建議的權(quán)利，包括有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)管理工作存在的問題提出建議、批評、檢舉、控告;對違章指揮的拒絕權(quán)，對管理者作出的可能危及安全的違章指揮，有權(quán)拒絕執(zhí)行;采取緊急避險措施的權(quán)利，發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取緊急措施后撤離作業(yè)場所;及時獲得救治和賠償?shù)臋?quán)利，在發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，有獲得及時搶救和醫(yī)療救治并獲得工傷保險賠付的權(quán)利等。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因從業(yè)人員行使上述權(quán)利，而對從業(yè)人員進行處分或者作出其他不利于從業(yè)人員的決定。

二、從業(yè)人員安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。根據(jù)本條的規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員應(yīng)當依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。從業(yè)人員在享有獲得安全生產(chǎn)保障權(quán)利的同時，也負有以自己的行為保證安全生產(chǎn)的義務(wù)。主要包括;在作業(yè)過程中應(yīng)當嚴格落實崗位安全責任，遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，不得違章作業(yè);接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需要的安全生產(chǎn)知識;發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)當及時向本單位安全生產(chǎn)管理人員或主要負責人報告;正確使用和佩戴勞動防護用品。只有每一名從業(yè)人員都認真履行自己在安全生產(chǎn)方面的法定義務(wù)，生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作才能有保障。實踐中，許多生產(chǎn)安全事故發(fā)生，都是由于從業(yè)人員違章操作，或者不遵守規(guī)章制度造成的。因此，從業(yè)人員認真履行安全生產(chǎn)義務(wù)，是生產(chǎn)經(jīng)營單位能夠真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)的非常重要的因素。

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