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福建省2023年健康管理師職業(yè)技能等級考試報名點管理辦法及須知

更新時間:2023-03-20 10:01:52 來源:中國海峽人才網(wǎng) 瀏覽148收藏29

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摘要 2023年3月17日,中國海峽人才網(wǎng)發(fā)布了《福建省職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定報名點單位管理辦法(試行)》,根據(jù)通知內(nèi)容可知,福建省2023年健康管理師職業(yè)技能等級考試報名點的申請條件與申請程序、報名點職責、監(jiān)督和管理等內(nèi)容給予明確,請查看。
福建省2023年健康管理師職業(yè)技能等級考試報名點管理辦法及須知

2023年3月17日,中國海峽人才網(wǎng)發(fā)布了《福建省職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定報名點單位管理辦法(試行)》,根據(jù)通知內(nèi)容可知,福建省2023年健康管理師職業(yè)技能等級考試報名點的申請條件與申請程序、報名點職責、監(jiān)督和管理等內(nèi)容給予明確,請查看。

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中國海峽人才網(wǎng)發(fā)布的關于上述公告原文如下:

關于印發(fā)《福建省職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定報名點單位管理辦法(試行)》的通知

閩評推〔2023〕2號

各報名點單位:

為規(guī)范做好我省職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定(以下簡稱統(tǒng)一認定)報名點單位管理,我們制定了《福建省職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定報名點單位管理辦法(試行)》,現(xiàn)印發(fā)給你們。請你們高度重視,充分發(fā)揮報名點單位作用,規(guī)范開展宣傳、報名組織等工作,共同推進全省職業(yè)技能等級認定事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

福建省企業(yè)經(jīng)營管理者評價推薦中心

2023年3月16日

福建省職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定報名點單位管理辦法(試行)

第一章 總則

第一條 為加強對福建省職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定(以下簡稱統(tǒng)一認定)報名點單位的管理,保證統(tǒng)一認定工作規(guī)范、有序開展,根據(jù)《關于印發(fā)<職業(yè)技能等級認定工作規(guī)程(試行)>的通知》(人社職司便函(2020)17號)和《福建省人力資源和社會保障廳關于全面推進我省職業(yè)技能等級認定工作的通知》(閩人社文〔2021〕36號)相關精神,結(jié)合實際,制定本管理辦法。

第二條 本辦法所稱福建省職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定報名點單位(以下簡稱報名點)是指經(jīng)申請并審核后面向社會開展統(tǒng)一認定報名、職業(yè)技能培訓工作的單位。本辦法適用于在福建省范圍內(nèi)開展統(tǒng)一認定工作的報名點。

第三條 報名點由福建省企業(yè)經(jīng)營管理者評價推薦中心(以下簡稱省評價中心)審核并報福建省職業(yè)技能鑒定指導中心(以下簡稱省鑒定中心)備案。報名點由省評價中心和省鑒定中心共同管理、監(jiān)督、指導。

第四條 報名點必須符合必備的條件,經(jīng)省評價中心審核,明確其報名職業(yè)(工種)和等級,由省評價中心統(tǒng)一報備省鑒定中心后向社會公布。

第二章 申請條件與申請程序

第五條 報名點的審核、確定遵循合理布局、優(yōu)續(xù)劣汰、定期評估的原則。

第六條 申請報名點應具備以下條件:

(一)大中專院校、技工學校、技師學院或具有經(jīng)有關部門批準的培訓資格或辦學資格的法人單位或行業(yè)協(xié)會,且開展相關職業(yè)技能培訓工作有較好經(jīng)驗基礎的機構(gòu)。

(二)需組織機構(gòu)健全、財務管理規(guī)范,并具有相應的培訓或教學等制度。

(三)有固定的辦公場所及相應的設施設備。

(四)有熟悉職業(yè)技能等級認定工作的專職工作人員。

第七條 申請報名點程序:

(一)具備條件,擬申請報名點的單位,向省評價中心提交以下材料:

1.報名點申請表一式2份。

2.加蓋單位公章的營業(yè)執(zhí)照或法人證書復印件。

3.加蓋單位公章的申請單位資質(zhì)批文與法人代表身份證復印件。

(二)新申請報名點的材料經(jīng)省評價中心審核后,統(tǒng)一報省鑒定中心備案,備案通過后將報名點信息在省評價中心官方網(wǎng)頁和微信公眾號上公布。

第三章 報名點職責

第八條 報名點是統(tǒng)一認定工作的宣傳窗口,有責任宣傳國家和我省職業(yè)技能培訓、職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定的有關政策規(guī)定和工作規(guī)程,正確引導和組織學員考生參加統(tǒng)一認定的報名、培訓和考試等工作,共同促進職業(yè)技能人才評價制度的健康發(fā)展和我省職業(yè)技能等級認定質(zhì)量的提高。以下職責要求,報名點須履行到位。

(一)根據(jù)職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定相關規(guī)定規(guī)范開展報名工作。嚴格審查報名人員的資格條件,確??忌畔⒌臏蚀_性。

(二)提供職業(yè)技能等級統(tǒng)一認定工作宣傳、咨詢服務。

(三)組織安排發(fā)放準考證、提醒通知考生考試時間和地點、發(fā)放職業(yè)技能等級認定證書等有關事宜。

(四)報名點單位名稱、法人代表、辦公地址、聯(lián)系人或聯(lián)系電話等信息改變的,應及時報備省評價中心。

(五)總結(jié)統(tǒng)一認定報名工作的開展及推廣經(jīng)驗并及時反饋,提出合理化建議。

第四章 監(jiān)督與管理

第九條 省評價中心依照本辦法對報名點進行管理、監(jiān)督、指導,對違規(guī)行為予以查處。

第十條 管理、監(jiān)督方式包括但不限于現(xiàn)場監(jiān)督、抽查報名工作、征求學員考生意見、公示監(jiān)督舉報電話、征詢社會評價、年度評估工作等。

第十一條 任何單位或個人對報名點的違法違規(guī)行為,有權向省評價中心舉報,省評價中心對舉報人信息和行為予以保密。

第十二條 有下列情形之一的,經(jīng)查實,省評價中心撤銷其報名點資格。

(一)未經(jīng)批準設立分支機構(gòu)或者以其他方式委托其他單位作為其分支或者分包機構(gòu)的。

(二)向其它機構(gòu)、個人轉(zhuǎn)讓、分包報名業(yè)務或者采取委托招生等合作方式開展報名工作的。

(三)偽造、冒用省評價中心文件及名義進行招生的。

(四)在公開文件、宣傳材料和廣告中有虛假、誤導或者夸大宣傳內(nèi)容的。

(五)在招生報名時對申報考生承諾過關率的或以不正當手段搞惡性競爭的。

(六)對違反收費標準,隨意提高或降低收費標準的。

(七)對不具備申報資格的申報人員偽造證件并準予申報的。

(八)未按報名流程有關要求進行報名工作的。

(九)對其實施的監(jiān)督檢查中,隱瞞有關情況、提供虛假材料或者拒絕提供反映其活動情況真實材料的。

(十)連續(xù)2年不開展招生報名工作的。

(十一)以弄虛作假等欺騙手段,騙取批準設立報名點的。

(十二)被嚴重投訴并責令不改的。

(十三)違反法律、法規(guī)等規(guī)定的其他行為。

第十三條 報名點須在審核的職業(yè)范圍內(nèi)嚴格按照相關申報條件開展報名和初審工作。

第十四條 報名點的招生宣傳廣告內(nèi)容應與每年發(fā)布的統(tǒng)一認定文件內(nèi)容精神一致。

第十五條 統(tǒng)一認定報考收費標準嚴格參照《福建省發(fā)展和改革委員會福建省財政廳關于重新制定我省職業(yè)技能鑒定和機關事業(yè)單位工勤人員技能等級考核收費標準的函》(閩發(fā)改服價函〔2019〕381號)的規(guī)定執(zhí)行。

第十六條 對報名點實行抽檢制度,抽檢工作由省評價中心組織實施。抽檢內(nèi)容包括有關政策文件執(zhí)行、認定數(shù)量、認定范圍、申報材料審核等情況,場地、設備是否符合標準,社會對報名點工作的反映投訴情況等。

第五章 獎懲制度

第十七條 報名點實行評估動態(tài)管理。評估工作由省評價中心統(tǒng)一組織進行,每2年評估一次。對開展統(tǒng)一認定工作業(yè)績顯著的報名點進行示范點授牌,對評估不合格的報名點限期整改或撤銷報名點資格。

報名示范點至少符合以下條件:

(一)2年內(nèi)未出現(xiàn)本辦法第十二條所述情形。

(二)2年內(nèi)均有開展統(tǒng)一認定申報工作,且每年組織報名認定人數(shù)超過300人。

(三)2年內(nèi)統(tǒng)一認定考生違紀率低于8%。

第十八條 違反本辦法規(guī)定情節(jié)嚴重的,將予以公布并永久禁止其申請報名點。

第六章 附則

第十九條 本辦法由省評價中心負責解釋。

第二十條 本辦法自頒布之日起施行。

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分享到: 編輯:張佩

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