中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》專業(yè)出題規(guī)律
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中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》專業(yè)出題規(guī)律
從2018、2019以及2020年的考題情況來(lái)看,人力科目在題型、題量和分值分布、重難點(diǎn)章節(jié)上都非常穩(wěn)定;但考察方向和風(fēng)格上,試題逐年越來(lái)越靈活,知識(shí)點(diǎn)越來(lái)越細(xì),甚至教材的邊邊角角都會(huì)考到。
有些題目在不同年份的試卷中會(huì)反復(fù)出現(xiàn),有些是原題直接重復(fù)出,有些是簡(jiǎn)單改編,所以在復(fù)習(xí)中一定要結(jié)合歷年真題知識(shí)點(diǎn)學(xué)習(xí)。
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備考建議
第1-3章是理解人力資源管理的基礎(chǔ),需扎實(shí)學(xué)習(xí),對(duì)于激勵(lì)理論內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)理論和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格、組織設(shè)計(jì)的類型和組織文化的類型注意區(qū)分、加以理解
第4-第10章屬于專業(yè)知識(shí),變化小,需要大家提前學(xué)習(xí),提高專業(yè)敏感度。
第11-13章比較有難度,會(huì)有一點(diǎn)點(diǎn)計(jì)算題,建議先學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)中經(jīng)濟(jì)學(xué)原理的內(nèi)容后再進(jìn)行學(xué)習(xí)。
第14-終章是法律內(nèi)容,需要記憶的點(diǎn)較多,注意勞動(dòng)合同、特殊用工、社會(huì)保險(xiǎn)的內(nèi)容。
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