2014年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試《中級(jí)財(cái)務(wù)管理》預(yù)習(xí)：管理層討論與分析

    2013年真題交流專區(qū)：初級(jí)經(jīng)濟(jì)法、初級(jí)實(shí)務(wù) 、中級(jí)經(jīng)濟(jì)法、中級(jí)實(shí)務(wù)、中級(jí)財(cái)務(wù)

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　　管理層討論與分析

　　含義：管理層討論與分析是上市公司定期報(bào)告中管理層對(duì)于本企業(yè)過去經(jīng)營(yíng)狀況的評(píng)價(jià)分析以及對(duì)企業(yè)和未來發(fā)展趨勢(shì)的前瞻性判斷，是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中所描述的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的解釋，是對(duì)經(jīng)營(yíng)中固有風(fēng)險(xiǎn)和不確定性的揭示，同時(shí)也是對(duì)企業(yè)未來發(fā)展前景的預(yù)期。

　　【提示】

　　(1)管理層討論與分析是上市公司定期報(bào)告的重要組成部分。其信息披露在上市公司中期報(bào)告中在“管理層討論與分析”部分出現(xiàn);在年報(bào)中則在“董事會(huì)報(bào)告”部分中出現(xiàn)。

　　(2)管理層討論與分析信息大多涉及“內(nèi)部性”較強(qiáng)的定性型軟信息，無法對(duì)其進(jìn)行詳細(xì)的強(qiáng)制規(guī)定和有效監(jiān)控，因此，西方國家的披露原則是強(qiáng)制與自愿相結(jié)合，企業(yè)可以自主決定如何披露這類信息。我國也基本實(shí)行這種原則。

　　上市公司“管理層討論與分析”主要包括兩部分：

　　(1)報(bào)告期間經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)變動(dòng)的解釋;

　　(2)企業(yè)未來發(fā)展的前瞻性信息。

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