1.【多選題】
根據職務特征模型，決定工作職務重要程度的特征有()。
信息反饋性
技能多樣性
決策自主性
任務同一性
任務重要性
參考答案: B,D,E
【解析】技能的多樣化、任務的同一性、任務的重要性決定了工作職務意義的重要程度。擁有自主性的職務會給任職者帶來一種對工作結果的個人責任感(14)。如果職務能提供反饋，任職者就會知道其完成的工作的效果情況。
本題解析反饋: 沒看懂 看懂
微信號：hqwxjg1006
掃描即表示同意《網站注冊協議》
