執(zhí)業(yè)藥師資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定(修訂草案)(征求意見稿)的說明
為了規(guī)范執(zhí)業(yè)藥師資格考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,2011年人力資源社會保障部制定了《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,《規(guī)定》對于嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保執(zhí)業(yè)藥師資格考試工作公平公正發(fā)揮了重要作用。為了進(jìn)一步提高執(zhí)業(yè)藥師資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理工作的法治化、規(guī)范化水平,現(xiàn)對《規(guī)定》進(jìn)行了修訂。下面環(huán)球網(wǎng)校分享“執(zhí)業(yè)藥師資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定(修訂草案)(征求意見稿)的說明”內(nèi)容如下:
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為了規(guī)范專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,2011年我部制定了《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》),《規(guī)定》對于嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作公平公正發(fā)揮了重要作用。為了進(jìn)一步提高專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理工作的法治化、規(guī)范化水平,根據(jù)新的立法法精神和刑法第九修正案有關(guān)條款規(guī)定,我們對《規(guī)定》進(jìn)行了修訂。修訂后的草案共5章,21條,主要修訂內(nèi)容如下:
一、調(diào)整違紀(jì)違規(guī)行為處理方式
為規(guī)范對專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為的處理,參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》,將違紀(jì)違規(guī)行為劃分為“一般”、“嚴(yán)重”和“特別嚴(yán)重”三種情形,并將原《規(guī)定》中對考生在考試中有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的“給予2年內(nèi)不得參加各類專業(yè)技術(shù)人員資格考試”,修改為“將其違紀(jì)違規(guī)行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫,記錄期限為五年”(第七條),對考生有特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,“將其違紀(jì)違規(guī)行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫,長期記錄”(第八條)。專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫由人力資源社會保障部統(tǒng)一建立,管理辦法另行制定。(第十三條第一款)。同時規(guī)定,考試機(jī)構(gòu)視情況定期將考試誠信檔案庫記錄通知當(dāng)事人所在單位。考試誠信檔案庫對用人單位提供查詢??荚囌\信檔案庫記錄作為事業(yè)單位公開招聘工作人員、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書核發(fā)和注冊、職務(wù)評聘的重要參考(第十三條第二款)。
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二、增加答卷雷同的確認(rèn)與處理
在各類國家考試中,答卷雷同甄別技術(shù)已普遍采用,對打擊高科技作弊、維護(hù)良好考試秩序發(fā)揮了重要作用。此次修訂在總結(jié)近年來實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,增加了答卷雷同處理的相應(yīng)條款。修訂草案規(guī)定,不同應(yīng)試人員同一科目試卷答案文字表述、主要錯點(diǎn)高度一致,或者錯同數(shù)量達(dá)到一定比例的,并經(jīng)老師確認(rèn)為雷同答卷的,由考試機(jī)構(gòu)或者考試主管部門按照有關(guān)規(guī)定給予其當(dāng)次該科目考試成績無效的處理。確定作答內(nèi)容雷同的具體方法和標(biāo)準(zhǔn),由省級以上考試機(jī)構(gòu)根據(jù)考試情況制定。不同應(yīng)試人員之間同一科目作答內(nèi)容雷同,并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的,視具體情形按照本規(guī)定第七條、第八條的規(guī)定處理(第十二條)。
三、完善違紀(jì)違規(guī)行為處理程序
為更好地維護(hù)考生權(quán)益,提高違紀(jì)違規(guī)行為處理的規(guī)范化水平,進(jìn)一步完善了違紀(jì)違規(guī)行為處理程序,修訂草案明確了對于被認(rèn)定為違紀(jì)違規(guī)的,要收集、保存相應(yīng)證據(jù)材料,如實(shí)記錄違紀(jì)違規(guī)事實(shí)和現(xiàn)場處理情況(第十七條)??荚嚈C(jī)構(gòu)或者考試主管部門對應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為作出處理決定前,應(yīng)試人員依法享有陳述和申辯的權(quán)利,對應(yīng)試人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù),應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核(第十八條)。
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