2014年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》模擬試題一

　　2014年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試備考已開(kāi)始。環(huán)球網(wǎng)校建議2014級(jí)考生盡早投入到預(yù)習(xí)狀態(tài)中!如果您在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到任何疑問(wèn)，歡迎您登錄環(huán)球網(wǎng)校會(huì)計(jì)職稱(chēng)頻道隨時(shí)與老師、廣大考生朋友們一起交流!下面是《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》模擬試題，以便更好的提高效率，隨后還會(huì)有經(jīng)典試題與備考技巧，敬請(qǐng)期待!

　　一、單項(xiàng)選擇題

　　1、根據(jù)規(guī)定，臨時(shí)存款賬戶的有效期最長(zhǎng)不得超過(guò)()。

　　A、1年

　　B、2年

　　C、3年

　　D、5年

　　【正確答案】B

　　【答案解析】本題考核臨時(shí)存款賬戶的有效期。臨時(shí)存款賬戶的有效期最長(zhǎng)不得超過(guò)2年。

　　2、根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)，可以對(duì)法作不同的分類(lèi)。根據(jù)法的內(nèi)容，可以將法分為()。

　　A、公法和私法

　　B、根本法和普通法

　　C、實(shí)體法和程序法

　　D、成文法和不成文法

　　【正確答案】C

　　【答案解析】本題考核法的分類(lèi)。根據(jù)法的內(nèi)容，可以將法分為實(shí)體法和程序法。(P10)

　　3、下列各項(xiàng)中，不需要辦理稅務(wù)登記的是()。

　　A、從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的事業(yè)單位

　　B、取得工資、薪金的個(gè)人

　　C、企業(yè)在外地設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)

　　D、個(gè)體工商戶

　　【正確答案】B

　　【答案解析】本題考核稅務(wù)登記的范圍。只繳納個(gè)人所得稅、車(chē)船稅的個(gè)人，不需要向稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理稅務(wù)登記。(P366)

　　4、孫某大學(xué)畢業(yè)后到甲公司工作。公司與其簽訂了2009年7月1日至2012年6月30日的三年期合同，并為其辦理了失業(yè)保險(xiǎn)。因?qū)O某嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度，公司于2011年12月31日解除了勞動(dòng)合同。此后孫某一直未能找到工作，遂于2012年4月1日辦理了失業(yè)登記。則孫某領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限為()。

　　A、2012年1月1日至2012年6月30日

　　B、2012年1月1日至2012年12月31日

　　C、2012年4月1日至2012年9月30日

　　D、2012年4月1日至2013年3月31日

　　【正確答案】D

　　【答案解析】本題考核失業(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算。(P85)

　　5、下列不屬于關(guān)于用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情形的是()。

　　A、用人單位符合可裁減人員規(guī)定而解除勞動(dòng)合同

　　B、用人單位被依法宣告破產(chǎn)終止勞動(dòng)合同

　　C、用人單位提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂，勞動(dòng)合同期滿終止固定期限勞動(dòng)合同

　　D、用人單位提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致而解除勞動(dòng)合同

　　【正確答案】C

　　【答案解析】本題考核用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾?。用人單位?yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾危?1)由用人單位提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致而解除勞動(dòng)合同的;(2)勞動(dòng)者符合隨時(shí)通知解除和不需事先通知即可解除勞動(dòng)合同規(guī)定情形而解除勞動(dòng)合同的;(3)用人單位符合提前30日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同規(guī)定情形而解除勞動(dòng)合同的;(4)用人單位符合可裁減人員規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;(5)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，勞動(dòng)合同期滿終止固定期限勞動(dòng)合同的;(6)以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同因任務(wù)完成而終止的;(7)用人單位被依法宣告破產(chǎn)終止勞動(dòng)合同的;(8)用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散而終止勞動(dòng)合同的;(9)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。(P54)

　　6、根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列表述中，錯(cuò)誤的是()。

　　A、參加社會(huì)保險(xiǎn)、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是用人單位與勞動(dòng)者雙方都必須履行的義務(wù)

　　B、勞動(dòng)條件包括勞動(dòng)場(chǎng)所、勞動(dòng)環(huán)境和勞動(dòng)工具

　　C、工作地點(diǎn)是用人單位必須告知?jiǎng)趧?dòng)者的內(nèi)容

　　D、勞動(dòng)條件是用人單位為勞動(dòng)者提供正常工作所必需的條件

　　【正確答案】B

　　【答案解析】本題考核勞動(dòng)合同的必備條款。勞動(dòng)條件包括勞動(dòng)場(chǎng)所和勞動(dòng)工具，所以B選項(xiàng)的說(shuō)法誤。(P44)

　　7、轉(zhuǎn)賬支票的主題圖案為()。

　　A、梅花

　　B、蘭花

　　C、竹

　　D、菊花

　　【正確答案】C

　　【答案解析】本題考核票據(jù)的防偽。匯票主題圖案為蘭花;現(xiàn)金支票的主題圖案為梅花，轉(zhuǎn)賬支票、清分機(jī)支票主題圖案為竹;本票主題圖案為菊花。(P145)

　　8、根據(jù)《行政訴訟法》的規(guī)定，下列行政訴訟的表述中，不正確的是( )。

　　A、除特殊情況外，人民法院公開(kāi)審理行政案件

　　B、審理行政案件，不適用調(diào)解

　　C、人民法院應(yīng)當(dāng)在立案之日起2個(gè)月內(nèi)作出第一審判決

　　D、當(dāng)事人不服人民法院第一審判決的，有權(quán)在判決書(shū)送達(dá)之日起15日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴

　　【正確答案】C

　　【答案解析】本題考核行政訴訟的審理和判決。人民法院應(yīng)當(dāng)在立案之日起3個(gè)月內(nèi)作出第一審判決。(P29)

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　　9、根據(jù)《支付結(jié)算辦法》的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，屬于收款人根據(jù)購(gòu)銷(xiāo)合同發(fā)貨后委托銀行向異地付款人收取款項(xiàng)，付款人向銀行承認(rèn)付款的結(jié)算方式是()。

　　A、匯兌

　　B、托收承付

　　C、委托收款

　　D、國(guó)內(nèi)信用證

　　【正確答案】B

　　【答案解析】本題考核托收承付的概念。托收承付是指根據(jù)買(mǎi)賣(mài)合同由收款人發(fā)貨后委托銀行向異地付款人收取款項(xiàng)，由付款人向銀行承認(rèn)付款的結(jié)算方式。(P117)

　　10、因延期通知而給前手或者出票人造成損失的，由沒(méi)有按照規(guī)定期限通知的匯票當(dāng)事人承擔(dān)該損失的賠償責(zé)任，但是所賠償?shù)慕痤~以()為限。

　　A、匯票金額

　　B、間接損失

　　C、實(shí)際損失

　　D、能夠預(yù)見(jiàn)到的損失

　　【正確答案】A

　　【答案解析】本題考核行使匯票追索權(quán)的相關(guān)規(guī)定。因延期通知而給其前手或者出票人造成損失的，由沒(méi)有按照規(guī)定期限通知的匯票當(dāng)事人承擔(dān)該損失的賠償責(zé)任，但是所賠償?shù)慕痤~以匯票金額為限。(P135)

　　11、下列各項(xiàng)中，不屬于應(yīng)按視同銷(xiāo)售貨物行為征收增值稅的有()。

　　A、將外購(gòu)的貨物用于集體福利

　　B、用外購(gòu)貨物分配給股東

　　C、銷(xiāo)售代銷(xiāo)的貨物

　　D、用自產(chǎn)產(chǎn)品對(duì)外投資

　　【正確答案】A

　　【答案解析】本題考核視同銷(xiāo)售。選項(xiàng)B、C、D屬于視同銷(xiāo)售行為，應(yīng)繳納增值稅。(P154)

　　12、根據(jù)營(yíng)業(yè)稅法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，應(yīng)繳納營(yíng)業(yè)稅的是()。

　　A、單位將不動(dòng)產(chǎn)無(wú)償贈(zèng)與他人

　　B、自建自用的不動(dòng)產(chǎn)

　　C、共同承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的不動(dòng)產(chǎn)投資入股

　　D、以不動(dòng)產(chǎn)投資后轉(zhuǎn)讓股權(quán)

　　【正確答案】A

　　【答案解析】本題考核營(yíng)業(yè)稅的征稅范圍。單位將不動(dòng)產(chǎn)無(wú)償贈(zèng)與他人，視同銷(xiāo)售不動(dòng)產(chǎn)，征收營(yíng)業(yè)稅。(AB選項(xiàng)在P204，CD在教材P212)

　　13、依據(jù)消費(fèi)稅的有關(guān)規(guī)定，下列行為中不應(yīng)繳納消費(fèi)稅的有()。

　　A、進(jìn)口游艇

　　B、生產(chǎn)銷(xiāo)售小汽車(chē)

　　C、零售化妝品

　　D、批發(fā)卷煙

　　【正確答案】C

　　【答案解析】本題考核點(diǎn)是應(yīng)稅范圍?；瘖y品在生產(chǎn)環(huán)節(jié)征收消費(fèi)稅，零售環(huán)節(jié)不征收。(P182-183)

　　14、根據(jù)營(yíng)改增的規(guī)定，下列不屬于營(yíng)改增試點(diǎn)范圍的是()。

　　A、某建筑公司

　　B、某廣告公司

　　C、某公路運(yùn)輸公司

　　D、某文化創(chuàng)意服務(wù)公司

　　【正確答案】A

　　【答案解析】本題考核營(yíng)改增的試點(diǎn)范圍。建筑業(yè)目前還沒(méi)有實(shí)行營(yíng)改增。

　　15、某企業(yè)2012年3月1日向某企業(yè)借入經(jīng)營(yíng)性資金400萬(wàn)元，借款期1年，支付利息費(fèi)用28萬(wàn)元。假定當(dāng)年銀行同期同類(lèi)貸款年利息率為6%，該企業(yè)在計(jì)算2012年應(yīng)納稅所得額時(shí)，可以扣除的利息費(fèi)用為()萬(wàn)元。

　　A、30

　　B、28

　　C、24

　　D、20

　　【正確答案】D

　　【答案解析】本題考核利息費(fèi)用的扣除?？梢钥鄢睦①M(fèi)用為：400×6%×10÷12=20(萬(wàn)元)。(P236)

　　16、下列關(guān)于企業(yè)所得稅收入表述中，不正確的是()。

　　A、安裝費(fèi)應(yīng)根據(jù)安裝完工進(jìn)度確認(rèn)收入。安裝工作是商品銷(xiāo)售附帶條件的，安裝費(fèi)在確認(rèn)商品銷(xiāo)售實(shí)現(xiàn)時(shí)確認(rèn)收入。

　　B、企業(yè)促銷(xiāo)提供的商業(yè)折扣，應(yīng)按折扣后的金額計(jì)入企業(yè)的收入

　　C、銷(xiāo)售商品以舊換新的，銷(xiāo)售商品應(yīng)當(dāng)按照銷(xiāo)售商品收入確認(rèn)條件確認(rèn)收入，回收的商品作為購(gòu)進(jìn)商品處理

　　D、企業(yè)為鼓勵(lì)債務(wù)人在規(guī)定期限付款提供的現(xiàn)金折扣，應(yīng)沖減企業(yè)的收入

　　【正確答案】D

　　【答案解析】本題考核企業(yè)所得稅收入總額的確定。債權(quán)人為鼓勵(lì)債務(wù)人在規(guī)定的期限內(nèi)付款而向債務(wù)人提供的債務(wù)扣除屬于現(xiàn)金折扣，銷(xiāo)售商品涉及現(xiàn)金折扣的，應(yīng)當(dāng)按扣除現(xiàn)金折扣前的金額確定銷(xiāo)售商品收入金額，現(xiàn)金折扣在實(shí)際發(fā)生時(shí)作為財(cái)務(wù)費(fèi)用扣除。(P231-232)

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　　17、中國(guó)公民劉某2012年8月從單位取得工薪收入5500元，取得加班工資1000元。則劉某8月應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅為()元。

　　A、95

　　B、195

　　C、265

　　D、355

　　【正確答案】B

　　【答案解析】本題考核個(gè)人所得稅的計(jì)算。劉某的加班工資應(yīng)并入工資薪金所得征稅。劉某實(shí)際應(yīng)納個(gè)人所得稅=(5500+1000-3500)×10%-105=195(元)。(P273)

　　18、某平面設(shè)計(jì)師程某為一公司設(shè)計(jì)了一個(gè)平面廣告，取得設(shè)計(jì)收入23000元。為設(shè)計(jì)該廣告發(fā)生住宿費(fèi)1000元。該設(shè)計(jì)師應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅為()元。

　　A、3480

　　B、3520

　　C、3680

　　D、3280

　　【正確答案】C

　　【答案解析】本題考核勞務(wù)報(bào)酬所得個(gè)人所得稅的計(jì)算。平面設(shè)計(jì)師程某取得收入23000元，屬于勞務(wù)報(bào)酬所得，不得扣除住宿費(fèi)，應(yīng)納稅所得額=23000×(1-20%)=18400元，小于20000元，則應(yīng)繳納個(gè)人所得稅=18400×20%=3680(元)。(P275)

　　19、下列關(guān)于房產(chǎn)稅的說(shuō)法，表述不正確的是()。

　　A、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)建造的商品房，在出售前，一般不征收房產(chǎn)稅

　　B、納稅單位無(wú)租使用免稅單位的房產(chǎn)，應(yīng)由使用人代為繳納房產(chǎn)稅

　　C、居民住宅區(qū)內(nèi)業(yè)主共有的經(jīng)營(yíng)性房產(chǎn)，由實(shí)際經(jīng)營(yíng)(包括自營(yíng)和出租)的代管人或使用人繳納房產(chǎn)稅

　　D、產(chǎn)權(quán)所有人、承典人不在房產(chǎn)所在地的，免交房產(chǎn)稅

　　【正確答案】D

　　【答案解析】本題考核房產(chǎn)稅的納稅人。產(chǎn)權(quán)所有人、承典人均不在房產(chǎn)所在地的，房產(chǎn)代管人或者使用人為納稅人。(P299、301)

　　20、下列各項(xiàng)中，不屬于車(chē)輛購(gòu)置稅征稅范圍的是()。

　　A、進(jìn)口自用的汽車(chē)

　　B、受贈(zèng)后自用的摩托車(chē)

　　C、購(gòu)買(mǎi)后自用的農(nóng)用運(yùn)輸車(chē)

　　D、獲獎(jiǎng)后自用的自行車(chē)

　　【正確答案】D

　　【答案解析】本題考核車(chē)輛購(gòu)置稅的征稅范圍。自行車(chē)不屬于車(chē)輛購(gòu)置稅的征稅范圍。(P355)

　　21、下列關(guān)于土地增值稅稅收優(yōu)惠的表述，不正確的是()。

　　A、自2008年11月1日起，對(duì)居民個(gè)人轉(zhuǎn)讓住房一律免征土地增值稅

　　B、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體以及其他組織轉(zhuǎn)讓舊房作為廉租住房、經(jīng)濟(jì)適用住房房源的，免征土地增值稅

　　C、因國(guó)家建設(shè)需要依法征用、收回的房地產(chǎn)，免征土地增值稅

　　D、納稅人建造普通標(biāo)準(zhǔn)住宅出售，增值額未超過(guò)扣除項(xiàng)目金額20%的，予以免稅;超過(guò)20%的，應(yīng)按全部增值額繳納土地增值稅

　　【正確答案】B

　　【答案解析】本題考核土地增值稅稅收優(yōu)惠。企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體以及其他組織轉(zhuǎn)讓舊房作為廉租住房、經(jīng)濟(jì)適用住房房源且增值額未超過(guò)扣除項(xiàng)目金額20%的，免征土地增值稅。(P316)

　　22、根據(jù)規(guī)定，下列項(xiàng)目中不屬于稅務(wù)機(jī)關(guān)權(quán)利的是()。

　　A、稅收法律、法規(guī)和規(guī)章的知情權(quán)

　　B、稅務(wù)管理權(quán)

　　C、行政處罰權(quán)

　　D、稅款征收權(quán)

　　【正確答案】A

　　【答案解析】本題考核稅務(wù)機(jī)關(guān)的權(quán)利。選項(xiàng)A稅收法律、法規(guī)和規(guī)章的知情權(quán)屬于納稅人和扣繳義務(wù)人的權(quán)利。(P384-366)

　　23、用人單位違反規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任是()。

　　A、自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付1、5倍的工資

　　B、自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付3倍的工資

　　C、自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付2倍的工資

　　D、自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付2、5倍的工資

　　【正確答案】C

　　【答案解析】本題考核用人單位違反勞動(dòng)合同法的法律責(zé)任。用人單位違反規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付2倍的工資。(P65)

　　24、根據(jù)稅收征收管理法律制度的規(guī)定，納稅人不辦理稅務(wù)登記，由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正，逾期仍不改正的，稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)其采取的措施是()。

　　A、提請(qǐng)工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)其營(yíng)業(yè)執(zhí)照

　　B、處以2000元以上1萬(wàn)元以下的罰款

　　C、向人民法院提起訴訟

　　D、沒(méi)收其經(jīng)營(yíng)所得

　　【正確答案】A

　　【答案解析】本題考核納稅人不辦理稅務(wù)登記的法律責(zé)任。根據(jù)規(guī)定，納稅人不辦理稅務(wù)登記，由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正，逾期仍不改正的，稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)提請(qǐng)工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)其營(yíng)業(yè)執(zhí)照。(P391)

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　　二、多項(xiàng)選擇題

　　25、根據(jù)《仲裁法》的規(guī)定，下列關(guān)于仲裁委員會(huì)的表述中，正確的有()。

　　A、仲裁委員會(huì)是司法機(jī)關(guān)

　　B、仲裁委員會(huì)按行政區(qū)劃層層設(shè)立

　　C、仲裁委員會(huì)獨(dú)立于行政機(jī)關(guān)

　　D、仲裁委員會(huì)之間沒(méi)有隸屬關(guān)系

　　【正確答案】CD

　　【答案解析】本題考核仲裁機(jī)構(gòu)。仲裁委員會(huì)可以在直轄市和省、自治區(qū)人民政府所在地的市設(shè)立，也可以根據(jù)需要在其他設(shè)區(qū)的市設(shè)立，不按行政區(qū)劃層層設(shè)立。仲裁委員會(huì)獨(dú)立于行政機(jī)關(guān)，與行政機(jī)關(guān)沒(méi)有隸屬關(guān)系。仲裁委員會(huì)之間也沒(méi)有隸屬關(guān)系。仲裁委員會(huì)不是行政機(jī)關(guān)或司法機(jī)關(guān)，只是獨(dú)立的裁決經(jīng)濟(jì)糾紛的民間組織機(jī)構(gòu)。(P15)

　　26、下列法律責(zé)任形式中，屬于民事責(zé)任的有()。

　　A、賠償損失

　　B、返還財(cái)產(chǎn)

　　C、沒(méi)收財(cái)產(chǎn)

　　D、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)

　　【正確答案】AB

　　【答案解析】本題考核法律責(zé)任。選項(xiàng)C屬于刑事責(zé)任;選項(xiàng)D為行政責(zé)任形式。(P32)

　　27、2012年4月1日A企業(yè)與B銀行簽訂一份借款合同，期限為1年。如A企業(yè)在2013年4月1日借款期限屆滿時(shí)不能履行償還借款，則以下可引起訴訟時(shí)效中斷的事由有()。

　　A、2013年6月1日B銀行A企業(yè)提起訴訟

　　B、2013年5月10日B銀行向A企業(yè)提出償還借款的要求

　　C、2013年5月16日A企業(yè)同意償還借款

　　D、2013年6月5日發(fā)生強(qiáng)烈地震

　　【正確答案】ABC

　　【答案解析】本題考核訴訟時(shí)效的中斷。根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，引起訴訟時(shí)效中斷的事由有：權(quán)利人提起訴訟;當(dāng)事人一方向義務(wù)人提出請(qǐng)求履行義務(wù)的要求;當(dāng)事人一方同意履行義務(wù)。待時(shí)效中斷的法定事由消除后，訴訟時(shí)效期間重新計(jì)算。(P22)

　　28、根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列情形中，用人單位既不得解除合同，也不得終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)延續(xù)至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止的情形有()。

　　A、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的

　　B、在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的

　　C、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的

　　D、患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的

　　【正確答案】ABCD

　　【答案解析】本題考核勞動(dòng)合同終止的相關(guān)規(guī)定。(P53)

　　29、勞動(dòng)者可單方面解除勞動(dòng)合同的情形有()。

　　A、在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位

　　B、在試用期內(nèi)隨時(shí)通知用人單位

　　C、提前30日以書(shū)面形式通知用人單位

　　D、用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的

　　【正確答案】ACD

　　【答案解析】本題考核點(diǎn)是勞動(dòng)者提前通知解除勞動(dòng)合同的情形。根據(jù)規(guī)定：勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。(P50)

　　30、甲簽發(fā)一張匯票給乙，并約定由丙作為保證人(已在匯票上加以記載并簽章)。乙依法承兌后將該匯票背書(shū)轉(zhuǎn)讓給丁，丁又將該匯票背書(shū)轉(zhuǎn)讓給戊。戊在法定期限內(nèi)向付款人請(qǐng)求付款，不獲付款。根據(jù)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，應(yīng)承擔(dān)該匯票債務(wù)責(zé)任的有()。

　　A、甲

　　B、乙

　　C、丙

　　D、丁

　　【正確答案】ABCD

　　【答案解析】本題考核被追索人的范圍。償還義務(wù)人(被追索人)包括出票人、背書(shū)人、承兌人和保證人，持票人在確定追索象時(shí)，可以不按照匯票債務(wù)人的先后順序，出票人、背書(shū)人、承兌人和保證人中的任何一人、數(shù)人或者全體行使追索權(quán)。(P134)

　　31、下列關(guān)于消費(fèi)稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間的表述中，正確的有()。

　　A、納稅人采取托收承付和委托銀行收款方式的，為發(fā)出應(yīng)稅消費(fèi)品并辦妥托收手續(xù)的當(dāng)天

　　B、納稅人自產(chǎn)自用應(yīng)稅消費(fèi)品的，為移送使用的當(dāng)天

　　C、納稅人委托加工應(yīng)稅消費(fèi)品的，為納稅人提貨的當(dāng)天

　　D、納稅人進(jìn)口應(yīng)稅消費(fèi)品的，為報(bào)關(guān)進(jìn)口的當(dāng)天

　　【正確答案】ABCD

　　【答案解析】本題考核消費(fèi)稅的納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間。

　　32、下列關(guān)于增值稅特殊銷(xiāo)售方式的表述中，正確的有()。

　　A、還本銷(xiāo)售銷(xiāo)售額為貨物的銷(xiāo)售價(jià)格，不得扣減還本支出

　　B、以舊換新按新貨物的同期銷(xiāo)售價(jià)格確定銷(xiāo)售額

　　C、以物易物雙方都應(yīng)作正常的購(gòu)銷(xiāo)處理，以各自發(fā)出的貨物核算銷(xiāo)售額并計(jì)算銷(xiāo)項(xiàng)稅額和進(jìn)項(xiàng)稅額

　　D、包裝物押金超過(guò)1年或者已經(jīng)逾期的，無(wú)論是否退還，均應(yīng)并入銷(xiāo)售額

　　【正確答案】ABCD

　　【答案解析】本題考核增值稅特殊銷(xiāo)售方式。(P160)

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　　33、以下項(xiàng)目中，屬于“服務(wù)業(yè)”稅目征收營(yíng)業(yè)稅的有()。

　　A、拆除建筑物收入

　　B、維修房屋收入

　　C、無(wú)船承運(yùn)業(yè)務(wù)收入

　　D、出租文化場(chǎng)所收入

　　【正確答案】CD

　　【答案解析】拆除建筑物收入、維修房屋收入屬于營(yíng)業(yè)稅“建筑業(yè)”(P215-216)稅目征稅范圍。(P218-220)

　　34、根據(jù)企業(yè)所得稅法律制度的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，屬于計(jì)算企業(yè)應(yīng)納稅所得額時(shí)準(zhǔn)予扣除的項(xiàng)目有()。

　　A、繳納的消費(fèi)稅

　　B、繳納的稅收滯納金

　　C、繳納的行政性罰款

　　D、繳納的財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)費(fèi)

　　【正確答案】AD

　　【答案解析】本題考核企業(yè)所得稅的扣除項(xiàng)目規(guī)定。根據(jù)企業(yè)所得稅法規(guī)定，稅收滯納金;違反國(guó)家法律、法規(guī)和規(guī)章，被有關(guān)部門(mén)處以的罰金、罰款，以及被沒(méi)收財(cái)物的損失，不得在應(yīng)納稅所得額中扣除。(P236-241)

　　35、根據(jù)企業(yè)所得稅法律制度的規(guī)定，企業(yè)的下列資產(chǎn)或支出項(xiàng)目中，按規(guī)定應(yīng)計(jì)提折的有()。

　　A、自行建造投入使用的固定資產(chǎn)

　　B、單獨(dú)估價(jià)作為固定資產(chǎn)入賬的土地

　　C、以融資租賃方式租入的固定資產(chǎn)

　　D、未投入使用的機(jī)器設(shè)備

　　【正確答案】AC

　　【答案解析】本題考核企業(yè)資產(chǎn)的稅務(wù)處理。企業(yè)所得稅法律制度規(guī)定企業(yè)應(yīng)當(dāng)自固定資產(chǎn)投入使用月份的次月起計(jì)算折舊，未投入使用的機(jī)器設(shè)備不計(jì)提折舊。單獨(dú)估價(jià)作為固定資產(chǎn)入賬的土地不得計(jì)算折舊稅前扣除。(P242)

　　36、根據(jù)現(xiàn)行個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，免征個(gè)人所得稅的有()。

　　A、個(gè)人取得上市公司股息所得

　　B、個(gè)人取得的保險(xiǎn)賠款

　　C、離退休人員從社保部門(mén)領(lǐng)取的養(yǎng)老金

　　D、被拆遷人取得的拆遷補(bǔ)償款

　　【正確答案】BCD

　　【答案解析】本題考核個(gè)人所得稅的減免規(guī)定。根據(jù)規(guī)定，個(gè)人取得上市公司股息所得按利息、股息、紅利所得減半征收個(gè)人所得稅。(P286-287)

　　37、根據(jù)規(guī)定，以下所列的印花稅的計(jì)稅依據(jù)正確的有()。

　　A、營(yíng)業(yè)賬簿中記載資金的賬簿以“實(shí)收資本”和“資本公積”兩項(xiàng)的合計(jì)金額作為計(jì)稅依據(jù)

　　B、房屋產(chǎn)權(quán)證按件貼花

　　C、同一憑證上記載有兩個(gè)不同稅目稅率的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，未分別記載金額的，按照較低的稅率貼花

　　D、各種明細(xì)分類(lèi)賬簿按照憑證件數(shù)作為計(jì)稅依據(jù)

　　【正確答案】ABD

　　【答案解析】本題考核印花稅的計(jì)稅依據(jù)的確定。同一憑證上記載有兩個(gè)不同稅目稅率的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，未分別記載金額的，按照稅率高的計(jì)稅貼花。(P340)

　　38、下列關(guān)于資源稅的說(shuō)法中，正確的有()。

　　A、某油田自產(chǎn)自用的天然氣，以移送時(shí)的自用數(shù)量為銷(xiāo)售數(shù)量

　　B、某煤礦外銷(xiāo)售的原煤，以實(shí)際銷(xiāo)售數(shù)量為銷(xiāo)售數(shù)量

　　C、某鹽場(chǎng)以自產(chǎn)液體鹽加工固體鹽后銷(xiāo)售的，以使用的液體鹽數(shù)量為銷(xiāo)售數(shù)量

　　D、某鐵礦山自產(chǎn)自用的鐵礦石，以實(shí)際移送時(shí)的自用數(shù)量為銷(xiāo)售數(shù)量

　　【正確答案】ABD

　　【答案解析】本題考核資源稅的課稅數(shù)量。根據(jù)資源稅法律制度規(guī)定，納稅人以自產(chǎn)的液體鹽加工固體鹽，按固體鹽稅額征稅，以加工的固體鹽數(shù)量為銷(xiāo)售數(shù)量。所以選項(xiàng)C不正確。(P347)

　　39、根據(jù)《稅收征收管理法》的規(guī)定，稅務(wù)機(jī)關(guān)在稅款征收中，根據(jù)不同情況，有權(quán)采取的措施有()。

　　A、加收滯納金

　　B、責(zé)令提供納稅擔(dān)保

　　C、核定應(yīng)納稅額

　　D、吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照

　　【正確答案】ABC

　　【答案解析】本題考核稅款征收措施。選項(xiàng)D屬于工商部門(mén)的權(quán)限。(P380-384)

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　　三、判斷題

　　40、任何一個(gè)法律關(guān)系至少要有一個(gè)主體。()

　　【正確答案】錯(cuò)

　　【答案解析】本題考核法律關(guān)系的主體。法律關(guān)系主體的數(shù)目因法律關(guān)系的具體情況而定，但任何一個(gè)法律關(guān)系至少要有兩個(gè)主體，因?yàn)樽钌僖袃蓚€(gè)主體，才能在它們之間形成以權(quán)利和義務(wù)為內(nèi)容的法律關(guān)系。(P3)

　　41、勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容中醫(yī)療期是勞動(dòng)合同的約定條款。()

　　【正確答案】錯(cuò)

　　【答案解析】本題考核勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容。醫(yī)療期是法定的，既不屬于勞動(dòng)合同的必備條款，也不屬于約定條款。(P44)

　　42、根據(jù)匯兌的規(guī)定，單位和個(gè)人的各種款項(xiàng)的結(jié)算，均可使用匯兌結(jié)算方式。()

　　【正確答案】對(duì)

　　【答案解析】本題考核匯兌的使用。(P116)

　　43、個(gè)人銀行結(jié)算賬戶僅限于辦理現(xiàn)金存取業(yè)務(wù)，不得辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算。()

　　【正確答案】錯(cuò)

　　【答案解析】本題考核個(gè)人銀行結(jié)算賬戶和儲(chǔ)蓄賬戶的區(qū)分。儲(chǔ)蓄賬戶僅限于辦理現(xiàn)金存取業(yè)務(wù)，不得辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算。(P107)

　　44、納稅人將承攬的運(yùn)輸業(yè)務(wù)分給其他單位或者個(gè)人的，以其取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為營(yíng)業(yè)額，不得扣減支付給其他單位或者個(gè)人的運(yùn)輸費(fèi)用。()

　　【正確答案】錯(cuò)

　　【答案解析】本題考核營(yíng)業(yè)稅的計(jì)稅依據(jù)。納稅人將承攬的運(yùn)輸業(yè)務(wù)分給其他單位或者個(gè)人的，以其取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用扣除其支付給其他單位或者個(gè)人的運(yùn)輸費(fèi)用后的余額為營(yíng)業(yè)額。(P215)

　　45、納稅人兼營(yíng)免稅、減稅項(xiàng)目的，應(yīng)當(dāng)單獨(dú)核算免稅、減稅項(xiàng)目的營(yíng)業(yè)額;未單獨(dú)核算營(yíng)業(yè)額的，不得免稅、減稅。()

　　【正確答案】對(duì)

　　【答案解析】本題考核營(yíng)業(yè)稅優(yōu)惠政策。(P223)

　　46、個(gè)人所得稅中，以支付所得的單位或者個(gè)人為扣繳義務(wù)人。()

　　【正確答案】對(duì)

　　【答案解析】本題考核個(gè)人所得稅的納稅申報(bào)。(P289)

　　47、船舶噸稅由海關(guān)負(fù)責(zé)征收。()

　　【正確答案】對(duì)

　　【答案解析】本題考核船舶噸稅的征收管理。(P354)

　　48、資源稅納稅人開(kāi)采或者生產(chǎn)不同稅目應(yīng)稅產(chǎn)品的，應(yīng)當(dāng)分別核算不同稅目應(yīng)稅產(chǎn)品的銷(xiāo)售額或者銷(xiāo)售數(shù)量;未分別核算或者不能準(zhǔn)確提供不同稅目應(yīng)稅產(chǎn)品的銷(xiāo)售額或者銷(xiāo)售數(shù)量的，從高適用稅率。()

　　【正確答案】對(duì)

　　【答案解析】本題考核資源稅的征稅規(guī)定。(P346)

　　49、用于納稅擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)、權(quán)利的價(jià)值不得低于應(yīng)當(dāng)繳納的稅款、滯納金，并且需要考慮相關(guān)的費(fèi)用。()

　　【正確答案】對(duì)

　　【答案解析】本題考核納稅擔(dān)保。根據(jù)規(guī)定：用于納稅擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)、權(quán)利的價(jià)值不得低于應(yīng)當(dāng)繳納的稅款、滯納金，并且需要考慮相關(guān)的費(fèi)用。(P382)

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　　四、不定項(xiàng)選擇題

　　50、【資料一】楊某2013年1月應(yīng)聘成為A公司的高管。經(jīng)協(xié)商，雙方簽訂了勞動(dòng)合同，約定：(1)勞動(dòng)合同期限為3年，試用期為4個(gè)月，試用期月工資8000元，試用期滿后約定月工資12000元;(2)合同期滿或因其他原因離職后，楊某在3年內(nèi)不得從事與A公司同類(lèi)的業(yè)務(wù)工作，公司在楊某離職時(shí)一次性支付補(bǔ)償金5萬(wàn)元。

　　在勞動(dòng)合同期第三年，公司未及時(shí)足額支付楊某的勞動(dòng)報(bào)酬，楊某表述不滿，經(jīng)公司董事會(huì)研究決定，公司認(rèn)為楊某不服從公司安排，通知楊某解除勞動(dòng)合同，并不予支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　楊某同意公司不支付5萬(wàn)元補(bǔ)償金，但要求公司支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。A公司拒絕了楊某的要求，楊某隨即進(jìn)入同一行業(yè)的B企業(yè)從事與A公司業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。A公司認(rèn)為楊某違反了雙方在勞動(dòng)合同中的競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

　　由此雙方產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，楊某直接提起訴訟，A公司則提出勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)。

　　已知：楊某累計(jì)工作13年。

　　要求：根據(jù)上述資料，回答下列小題。

　　1)楊某可以享受的法定年休假是()。

　　A、3天

　　B、5天

　　C、10天

　　D、15天

　　【正確答案】C

　　【答案解析】楊某累計(jì)工作13年，根據(jù)規(guī)定，職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的，年休假10天，所以答案是C選項(xiàng)。(P42)

　　2)對(duì)A公司與楊某約定的勞動(dòng)合同條款所作的下列判斷中，正確的是()。

　　A、A公司與楊某約定的試用期超過(guò)法定最長(zhǎng)期限

　　B、A公司與楊某約定的試用期工資金額符合規(guī)定

　　C、A公司與楊某可以約定離職后不得從事同類(lèi)行業(yè)

　　D、A公司與楊某約定離職后不得從事同類(lèi)行業(yè)的時(shí)間超過(guò)法定最長(zhǎng)期限

　　【正確答案】CD

　　【答案解析】3年以上(含3年)固定期限勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)6個(gè)月，本題中勞動(dòng)合同期限為3年，試用期為4個(gè)月，符合規(guī)定，所以選項(xiàng)A不正確;勞動(dòng)者在試用期的工資不低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的80%，約定工資為12000元，而試用期工資8000元小于9600元(12000×80%)，所以試用期工資不符合規(guī)定，選項(xiàng)B表述不正確;對(duì)于單位高級(jí)管理人員，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，所以選項(xiàng)C正確;競(jìng)業(yè)限制期限，不得超過(guò)2年，所以選項(xiàng)D正確。(P45)

　　3)對(duì)A公司與楊某各自責(zé)任的下列判斷中，符合法律規(guī)定的是()。

　　A、楊某應(yīng)遵守競(jìng)業(yè)限制約定，承擔(dān)違約責(zé)任

　　B、競(jìng)業(yè)限制約定已失效，楊某不需要承擔(dān)違約責(zé)任

　　C、A公司應(yīng)支付楊某離職的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

　　D、A公司不需支付楊某離職的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

　　【正確答案】BC

　　【答案解析】根據(jù)規(guī)定，用人單位如果要求勞動(dòng)者簽訂競(jìng)業(yè)限制條款，就必須給予勞動(dòng)者相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，否則該條款無(wú)效，因此楊某不用承擔(dān)違約責(zé)任，選項(xiàng)A錯(cuò)誤，選項(xiàng)B正確;用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬而解除勞動(dòng)合同的，單位要依法向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，因此選項(xiàng)C正確，選項(xiàng)D錯(cuò)誤。(P47)

　　4)下列說(shuō)法正確的是()。

　　A、楊某可以直接提起訴訟

　　B、勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟前必須先進(jìn)行勞動(dòng)仲裁

　　C、A公司申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)

　　D、勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為1年

　　【正確答案】BCD

　　【答案解析】勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。選項(xiàng)A的說(shuō)法錯(cuò)誤。

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