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2015年遼寧省遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告

更新時(shí)間:2015-11-20 10:20:07 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽125收藏25

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摘要   【摘要】2015年遼寧省遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員537人,報(bào)名時(shí)間為2015年11月22日9:00時(shí)至11月26日下午15:00時(shí)。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道編輯整理發(fā)布2015年遼寧省遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告供廣大考生查看。環(huán)
  【摘要】2015年遼寧省遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員537人,報(bào)名時(shí)間為2015年11月22日9:00時(shí)至11月26日下午15:00時(shí)。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道編輯整理發(fā)布2015年遼寧省遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告供廣大考生查看。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道還提供了公務(wù)員考試相關(guān)招考備考信息、復(fù)習(xí)資料及精品課程請(qǐng)廣大考生關(guān)注!

  一、招聘計(jì)劃和對(duì)象

  全市共計(jì)劃招聘537人。其中:市直所屬單位323人??h(市)區(qū)屬單位214人(具體職位見(jiàn)附表)。招聘對(duì)象應(yīng)符合招聘崗位所要求的報(bào)名資格條件,戶(hù)籍除市教育局所屬單位的招聘崗位和標(biāo)注不限戶(hù)籍的招聘崗位外,其他崗位均為遼陽(yáng)市戶(hù)籍。

  二、招聘報(bào)考基本條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

  2、熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

  3、遵紀(jì)守法,具有良好品行;

  4、具有招聘崗位要求的文化程度;

  5、具有履行正常工作職責(zé)的身體條件;

  6、除崗位有具體要求外,年齡要求在18周歲以上、35周歲以下(1980年11月19日(含)至1997年11月19日(含)期間出生);

  7、具備報(bào)考崗位所要求的其他條件。

  曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,考試違紀(jì)尚未解除的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用或需要回避的其他人員,均不得報(bào)考。

  三、招聘程序

  1、發(fā)布招聘信息。在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.lnly.lss.gov.cn)上發(fā)布公開(kāi)招聘公告和相關(guān)信息。

  2、招考崗位查詢(xún)。通過(guò)遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢(xún)本次招聘單位及招聘計(jì)劃。對(duì)《職位信息》中的單位、職位及相關(guān)條件等信息需要咨詢(xún)時(shí),請(qǐng)撥打咨詢(xún)電話(huà)。

  3、報(bào)名方式及時(shí)間。除全科醫(yī)生崗位采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和繳費(fèi)外(報(bào)名地點(diǎn):遼陽(yáng)市人民政府北塔樓市衛(wèi)計(jì)委人事科926房間,聯(lián)系電話(huà):0419-2126530,帶好報(bào)名所需證書(shū)和材料。),其他崗位全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)的方式進(jìn)行。報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,符合報(bào)考基本條件和招聘職位設(shè)定資格條件的考生,認(rèn)真閱讀報(bào)名承諾書(shū)內(nèi)容并確認(rèn)后,進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名的網(wǎng)址是遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站。報(bào)名時(shí)間為2015年11月22日9:00時(shí)至11月26日下午15:00時(shí)。

  網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

  (1)進(jìn)入報(bào)名網(wǎng)。報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng),點(diǎn)擊“遼陽(yáng)市人事考試”專(zhuān)欄進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。報(bào)考人員請(qǐng)認(rèn)真閱讀報(bào)名有關(guān)提示,按規(guī)定的流程和要求提交個(gè)人真實(shí)、準(zhǔn)確的報(bào)名信息,并上傳本人照片。照片要求為單色背景,正面、免冠、免戴眼鏡的2寸近期證件照,照片存儲(chǔ)為JPG格式,大小在20KB以下(與報(bào)名系統(tǒng)上提供的照片樣式大小相近)??荚嚬芾頇C(jī)構(gòu)只對(duì)考生上傳的照片和信息的完整性進(jìn)行審核。審核通過(guò)的,不能再報(bào)考其他職位;未通過(guò)的,可改報(bào)其他職位。每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位,不可同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位??忌鷮?duì)審核需咨詢(xún)的問(wèn)題,報(bào)名期間咨詢(xún)電話(huà):0419-2883705、2883706,網(wǎng)站技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):0419-2139338。

  (2)現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)?,F(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)地點(diǎn)設(shè)在遼陽(yáng)技師學(xué)院(文圣區(qū)遼東路1號(hào),從遼陽(yáng)市站前乘2路、13路公共汽車(chē)到人民公園站下車(chē)東行50米)。審核通過(guò)的報(bào)考人員在報(bào)名網(wǎng)自行打印《2015年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》2份,于11月22日9:00時(shí)至11月27日12:00前持報(bào)考人員身份證和《2015年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》,到遼陽(yáng)市人力資源市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)繳納考試費(fèi)用,每科50元。爾后,憑交費(fèi)收據(jù),遞交本人身份證及復(fù)印件、《2015年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》、1寸近期同版免冠照片6張,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

  (3)查詢(xún)確認(rèn)。報(bào)考人員繳費(fèi)后,須及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看本人的交費(fèi)狀態(tài)是否為“已交費(fèi)”,如果顯示其它狀態(tài),請(qǐng)及時(shí)撥打網(wǎng)上報(bào)名及考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)0419-2883705、2883706。查詢(xún)時(shí)請(qǐng)?zhí)峁├U費(fèi)時(shí)間、姓名、身份證號(hào)、報(bào)名序號(hào)等信息。確認(rèn)考試費(fèi)用繳納后,即為報(bào)名程序結(jié)束。報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi),視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

  4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考成功的考生于2015年12月9日9:00時(shí)至12月12日9:00時(shí)登錄遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng),自行打印準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表(A4紙,各一式2份,黑白、彩色均可),并妥善保管。

  5、調(diào)整報(bào)名與退費(fèi)。當(dāng)招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)之比低于1:2時(shí),調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃,由市公招領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)通知報(bào)考取消崗位的考生在限定時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)其他符合條件的未被取消的招聘崗位,對(duì)不愿改報(bào)其他崗位的考生退還考務(wù)費(fèi)。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行改報(bào)或辦理取消報(bào)名的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

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  【摘要】2015年遼寧省遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員537人,報(bào)名時(shí)間為2015年11月22日9:00時(shí)至11月26日下午15:00時(shí)。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道編輯整理發(fā)布2015年遼寧省遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告供廣大考生查看。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道還提供了公務(wù)員考試相關(guān)招考備考信息、復(fù)習(xí)資料及精品課程請(qǐng)廣大考生關(guān)注!

  四、考試辦法和要求

  本次招聘考試采取筆試、面試辦法進(jìn)行。

  (一)筆試

  1、筆試方法及內(nèi)容

  所有報(bào)考人員均參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》考試,內(nèi)容包括常識(shí)判斷、能力測(cè)評(píng)、材料分析等,采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行??荚嚂r(shí)間120分鐘,滿(mǎn)分100分。

  報(bào)考各級(jí)教育部門(mén)所屬學(xué)校(含幼兒園)教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位、遼陽(yáng)市福利院教師崗位、遼陽(yáng)市圖書(shū)館少兒繪畫(huà)輔導(dǎo)教師崗位、中共燈塔市委黨校教師崗位和報(bào)考各級(jí)衛(wèi)生系統(tǒng)所有護(hù)理崗位(含助產(chǎn))、遼陽(yáng)市強(qiáng)制隔離戒毒所護(hù)士崗位、遼陽(yáng)市湯河溫泉職工療養(yǎng)院護(hù)士崗位的人員。加試專(zhuān)業(yè)理論考試,專(zhuān)業(yè)理論考試主要測(cè)查應(yīng)試者適應(yīng)招聘崗位要求的基本素質(zhì),采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行??荚嚂r(shí)間120分鐘,滿(mǎn)分100分。

  2、筆試成績(jī)計(jì)算

  只考《職業(yè)素質(zhì)與能力》一科的考生,筆試成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》×60%;加試專(zhuān)業(yè)理論的考生,筆試權(quán)重計(jì)分的公式為:筆試成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×30%+專(zhuān)業(yè)理論成績(jī)×40%。

  3、筆試時(shí)間及地點(diǎn)

  筆試時(shí)間:2015年12月12日(星期六)

  上午9:00-11:00《職業(yè)素質(zhì)與能力》

  下午14:00-16:00《專(zhuān)業(yè)理論》(教師和衛(wèi)生護(hù)理崗位)

  筆試地點(diǎn):筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員請(qǐng)自帶黑色鋼筆(圓珠筆或水性筆)、2B鉛筆和橡皮。

  4、筆試成績(jī)公布

  筆試成績(jī)由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

  (二)現(xiàn)場(chǎng)資格審核

  對(duì)進(jìn)入面試范圍人選進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。根據(jù)報(bào)考者報(bào)名時(shí)提供的照片及相關(guān)信息,與報(bào)考者本人及其身份證件、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等原件及原單位同意報(bào)考的證明、報(bào)名登記表、筆試準(zhǔn)考證等材料進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)。對(duì)于在職的報(bào)考者,原單位開(kāi)具的同意報(bào)考證明必須在資格審查時(shí)提供,無(wú)工作單位的不提供。資格審查的流程是,先由報(bào)考單位及其主管部門(mén)初審,再由組織或人社部門(mén)復(fù)審。資格審查必須做到客觀、公平、公正、及時(shí)、準(zhǔn)確,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一尺度。招聘單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)審核單位在申報(bào)招聘計(jì)劃時(shí)設(shè)定的崗位條件,確認(rèn)報(bào)名者提供的各類(lèi)證書(shū)及相關(guān)證明的真?zhèn)?組織、人社部門(mén)只負(fù)責(zé)學(xué)歷、報(bào)到證、戶(hù)口、身份證等常規(guī)證件的審核。

  市直事業(yè)單位招聘報(bào)名的復(fù)審,分別由市委組織部和市人社局負(fù)責(zé)。縣(市)區(qū)屬事業(yè)單位招聘報(bào)名的復(fù)審,分別由各縣(市)區(qū)組織、人社部門(mén)負(fù)責(zé)。

  凡因不符合報(bào)名條件或弄虛作假被取消面試資格,或其他原因出現(xiàn)面試空額的,按筆試成績(jī)排名從高到低的順序等額遞補(bǔ)。面試后出現(xiàn)的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。

  (三)面試

  1、面試人選的確定。參加面試人選按招聘計(jì)劃1:2的比例,依照?qǐng)?bào)考崗位筆試成績(jī)由高分至低分依次確定。如最后一名面試人員的筆試成績(jī)出現(xiàn)并列者,同時(shí)參加面試。進(jìn)入面試的人選名單在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

  2、面試方法。報(bào)考各級(jí)教師崗位的面試,采取說(shuō)課的方式進(jìn)行;報(bào)考其他崗位的面試采取問(wèn)答式方式進(jìn)行。面試內(nèi)容主要圍繞報(bào)考崗位所要求掌握的公共基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)聘者的能力素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng),滿(mǎn)分100分。

  3、面試時(shí)間。面試時(shí)間另行通知。

  4、面試成績(jī)公布。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,考生本人確認(rèn)簽字后,離開(kāi)面試考場(chǎng)。

  (四)考試總成績(jī)

  1、計(jì)算公式:

  各招聘崗位筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例計(jì)算公式為:加試《專(zhuān)業(yè)理論》崗位的總成績(jī)=(《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×30%+專(zhuān)業(yè)理論(專(zhuān)業(yè))成績(jī)×40%)+面試成績(jī)×30%;只參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》筆試的崗位,總成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試、面試、總成績(jī)均計(jì)算到兩位小數(shù)。

  2、成績(jī)公布:

  市直各招聘崗位總成績(jī)由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)人員計(jì)算并向社會(huì)公布;各縣(市)區(qū)招聘崗位總成績(jī)由本縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)人員計(jì)算并向社會(huì)公布。

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  五、體檢和考察

  根據(jù)考試總成績(jī),按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢和考察人選。總成績(jī)并列者,以筆試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢和考察人選;若所有考試成績(jī)均為并列者,均進(jìn)入體檢和考察人選。

  (一)體檢

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))文件執(zhí)行。體檢在具有體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,費(fèi)用由體檢人員承擔(dān)。

  市直的體檢工作由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施;縣(市)區(qū)的體檢工作由縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。

  (二)考察

  考察采取聘用單位主管部門(mén)對(duì)擬聘人員調(diào)查社會(huì)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況和調(diào)閱檔案等方式進(jìn)行。

  市直擬聘用人員的考察工作由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施;縣(市)區(qū)擬聘用人員的考察在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定的時(shí)間內(nèi),由縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。

  六、公示擬聘用人選

  各縣(市)區(qū)和市直各部門(mén)所屬單位擬聘用人選確定后,由市事業(yè)單位公招領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)向社會(huì)進(jìn)行公示,公示期為7天。如發(fā)現(xiàn)擬聘用人選不符合招聘公告規(guī)定,查實(shí)后取消其考試成績(jī)和被聘用資格。

  對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員,簽發(fā)聘用通知,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映擬聘用人員不符合聘用條件的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

  七、聘用及管理

  招聘人員實(shí)行“聘用合同制管理”,即通過(guò)簽訂《聘用合同書(shū)》,確定單位與個(gè)人的聘用關(guān)系,由各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)辦理聘用合同鑒證手續(xù)。

  新聘用人員一律實(shí)行人事代理,實(shí)行社會(huì)化管理。被聘用人員試用期三個(gè)月,試用期內(nèi)不合格者徑入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。新聘用的各類(lèi)畢業(yè)生實(shí)行見(jiàn)習(xí)期管理制度,見(jiàn)習(xí)期為12個(gè)月。新聘用人員在見(jiàn)習(xí)期內(nèi),原則上不準(zhǔn)調(diào)離聘用單位。

  八、其他事項(xiàng)

  1、嚴(yán)肅紀(jì)律。報(bào)名參加考試的人員在招聘過(guò)程中,若有弄虛作假、違反考試紀(jì)律等行為的,視情節(jié)輕重,取消考試成績(jī)或聘用資格,并記入征信檔案。3年內(nèi)取消參加考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘的報(bào)考資格;觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

  2、加強(qiáng)管理。在招聘的操作過(guò)程中如有調(diào)整、變動(dòng)及有關(guān)事項(xiàng)需要通知報(bào)考人員的,將及時(shí)在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站予以公布,請(qǐng)考生隨時(shí)查詢(xún),因未能及時(shí)查詢(xún)?cè)斐珊蠊模煽忌载?fù)。

  3、暢通聯(lián)絡(luò)。在招聘(包括報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用)期間,考生應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的通訊工具暢通,以便招考單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò),因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

  咨詢(xún)聯(lián)系電話(huà):

  中共遼陽(yáng)市委組織部0419-2307593

  遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局0419-4123684

  報(bào)名期間咨詢(xún)電話(huà)0419-2883705、2883706

  2015年遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘考試公告(537人)。請(qǐng)考生們按照公告內(nèi)的有關(guān)規(guī)定,參加江蘇淮安市屬及縣區(qū)事業(yè)單位考試。華圖教育事業(yè)單位招考頻道祝愿大家取得理想成績(jī)!

  附件:

  1.2015年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表(市直).xls

  2.2015年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表(縣市區(qū)).xls

  環(huán)球網(wǎng)校友情提示:如果您在此過(guò)程中遇到任何疑問(wèn),請(qǐng)登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道論壇,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!

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