湖南省炎陵縣2016年事業(yè)單位招聘8人公告
點(diǎn)擊進(jìn)入:2016年9月份國(guó)內(nèi)外時(shí)事新聞匯總
為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革,建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度,拓寬事業(yè)單位選人用人渠道,優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本縣事業(yè)單位編制、崗位空缺情況和工作需要,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘8名全額撥款事業(yè)編制工作人員。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道為大家整理匯總相關(guān)的招聘信息。具體的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,招聘全過(guò)程公開(kāi)接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。
二、招聘計(jì)劃及崗位條件
計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員8名。招聘的具體條件、要求等詳見(jiàn)附表一。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。
2、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3、年齡在18周歲以上35周歲以下(即1998年9月9日至1980年9月9日期間出生),農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校放寬到45周歲以下(即1998年9月9日至1970年9月9日期間出生)。
4、報(bào)考人員必須持有符合職位要求、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證書,未能提供的取消聘用資格,對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)證書,以省級(jí)教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
5、在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在編人員需提供單位及其主管部門出具的同意報(bào)考證明。招考崗位有戶籍要求的,報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名截止前具有該崗位規(guī)定的行政區(qū)域內(nèi)的戶口。
6、以上獲得的學(xué)歷畢業(yè)證書、資格證書以及其他與時(shí)間期限相關(guān)的資格條件,均以2016年9月9日為截止日期。
7、崗位所需要的其他條件。
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,現(xiàn)役軍人、全日制在讀非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生、在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作尚在約定服務(wù)期內(nèi)的人員及有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的,不得報(bào)名應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。
編輯推薦:
在職人員備戰(zhàn)國(guó)考如何入手準(zhǔn)備2017年國(guó)考
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:環(huán)球網(wǎng)校小編整理新聞論壇,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!
【摘要】湖南省炎陵縣2016年事業(yè)單位招聘8人公告,具體如下。報(bào)名時(shí)間為9月22日上午08︰00至9月26日上午12:00。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
點(diǎn)擊進(jìn)入:2016年9月份國(guó)內(nèi)外時(shí)事新聞匯總
四、發(fā)布信息
招聘公告可通過(guò)如下網(wǎng)站查閱,公告時(shí)間不少于7個(gè)工作日:
株洲市政府門戶網(wǎng)(http://www.zhuzhou.gov.cn)、
株洲市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zzldbz.gov.cn)、
炎陵黨建網(wǎng)(http://www.yldjw.com)、
炎陵政府公眾信息網(wǎng)(http://www.hnyanling.gov.cn)、
炎陵人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://ldrs.hnyanling.gov.cn)
各環(huán)節(jié)招聘信息在炎陵政府公眾信息網(wǎng)和炎陵人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布,招考工作由炎陵縣人力資源和社會(huì)保障局組織,炎陵縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
五、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1、報(bào)名方式與時(shí)間:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名時(shí)間為9月22日上午08︰00至9月26日上午12:00,在此期間通過(guò)炎陵人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://ldrs.hnyanling.gov.cn)鏈接完成報(bào)名。
2、網(wǎng)上資格初審時(shí)間:9月22日上午8︰00至9月26日下午17:30,網(wǎng)上報(bào)名資格初審由各用人單位負(fù)責(zé),考生對(duì)招考職位的專業(yè)、學(xué)歷以及其他條件等有疑問(wèn)的,請(qǐng)直接與用人單位聯(lián)系,聯(lián)系方式詳見(jiàn)附表二。
3、打印準(zhǔn)考證時(shí)間:完成報(bào)名并通過(guò)初審的報(bào)考人員于10月12日8:00至10月14日24:00在報(bào)名網(wǎng)站自行打印準(zhǔn)考證,逾期未打印準(zhǔn)考證的,視同放棄考試資格。
4、報(bào)名要求:每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí)必須完整填寫報(bào)名內(nèi)容和上傳近期證件照片簽訂誠(chéng)信考試承諾書,報(bào)考時(shí)請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘公告及相關(guān)職位的報(bào)考條件,對(duì)報(bào)考崗位的工作職責(zé)、所在區(qū)域等作適當(dāng)了解,慎重、理性報(bào)考。
提交網(wǎng)上報(bào)名信息期間,未審核(未通過(guò))人員可以修正自己的報(bào)考信息,也可以改報(bào)其他符合條件的職位,網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束或網(wǎng)上審核通過(guò)后,報(bào)考人員不能修改報(bào)名信息和報(bào)考職位。報(bào)考人員提供的證書、資料信息等必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績(jī)和聘用資格,對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證書等證明材料騙取考試資格的一經(jīng)查實(shí),取消招聘資格,構(gòu)成違法犯罪的移交司法機(jī)關(guān)追究其相應(yīng)責(zé)任。
5、開(kāi)考比例:崗位招聘人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。但對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)市人力資源與社會(huì)保障局同意后,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減崗位招聘計(jì)劃,所報(bào)崗位不能開(kāi)考,又符合其他崗位要求的經(jīng)本人申請(qǐng)可改報(bào)其他崗位。
六、考試及資格審查
已打印準(zhǔn)考證人員均參加考試,考試采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式。
1、筆試
?、殴P試內(nèi)容:內(nèi)容包括公共管理基礎(chǔ)知識(shí)和申論兩個(gè)科目。
?、乒P試時(shí)間和地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證上注明。
2、資格復(fù)核
?、刨Y格復(fù)核由用人單位主管部門負(fù)責(zé),資格審查時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)另行通告。
⑵資格復(fù)核對(duì)象按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶2的比例,在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高到低依次確定,筆試成績(jī)相同的按公共管理基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)從高到低依次確定,公共管理基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)也相同的,同時(shí)確定為資格復(fù)核對(duì)象。
?、俏窗匆?guī)定要求進(jìn)行資格復(fù)核的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄;因報(bào)考人員自動(dòng)放棄或資格復(fù)核不合格的按1:1的比例在同崗位中按筆試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)2次。
3、面試
⑴資格復(fù)核合格人員即為面試對(duì)象,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,考生面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分并宣布成績(jī)。
?、泼嬖囍饕獪y(cè)試考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力等。
⑶面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
4、成績(jī)合成
⑴筆試成績(jī)計(jì)算方式:筆試成績(jī)=(公共管理基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+申論成績(jī))×50%
?、凭C合成績(jī)計(jì)算方式:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
?、撬新毼凰谐煽?jī)均采用百分制,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理后不再保留。
編輯推薦:
在職人員備戰(zhàn)國(guó)考如何入手準(zhǔn)備2017年國(guó)考
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:環(huán)球網(wǎng)校小編整理新聞論壇,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!
【摘要】湖南省炎陵縣2016年事業(yè)單位招聘8人公告,具體如下。報(bào)名時(shí)間為9月22日上午08︰00至9月26日上午12:00。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
點(diǎn)擊進(jìn)入:2016年9月份國(guó)內(nèi)外時(shí)事新聞匯總
七、體檢與考察
1、體檢:
?、鸥鶕?jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合成績(jī)從高到低,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員,但綜合成績(jī)低于60分的不予確定入圍,綜合成績(jī)相同的按筆試成績(jī)從高到低依次確定,如筆試成績(jī)也相同的,增加考核環(huán)節(jié),按考核成績(jī)從高到低依次確定。
?、企w檢在縣紀(jì)檢監(jiān)察部門和人社局指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施。
2、考察:體檢合格者即確定為考察對(duì)象,由用人單位主管部門按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求,對(duì)考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,同時(shí)對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。所有考察對(duì)象需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理提檔審查手續(xù),凡因個(gè)人原因未按時(shí)辦理提檔審查的視為自動(dòng)放棄。
3、遞補(bǔ):如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄的,在應(yīng)聘同一崗位參加面試人員中按綜合成績(jī)從高到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)2次。
八、公示
根據(jù)綜合總成績(jī)和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,報(bào)市人社局審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在株洲市政府門戶網(wǎng)、株洲市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、炎陵政府公眾信息網(wǎng)、炎陵人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日,公示期間,對(duì)擬聘用人員有反映的,由用人單位主管部門調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)報(bào)人力資源和社會(huì)保障部門審定。
九、聘用
公示期滿且無(wú)異議的,用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同(初次就業(yè)的工作人員試用期為12個(gè)月),試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用。有服務(wù)期規(guī)定的崗位,服務(wù)期不得少于規(guī)定的年限,服務(wù)期內(nèi)不予辦理調(diào)動(dòng)等手續(xù)。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅公開(kāi)招聘紀(jì)律,對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的情形,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
十一、咨詢和監(jiān)督電話
監(jiān)督電話:
炎陵縣人社局:0731-22979569
炎陵縣紀(jì)委(監(jiān)察局):0731-22979556
株洲市人社局:0731-28681082
本次招聘政策由炎陵縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
附表一:《2016年度炎陵縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》.xls點(diǎn)擊下載
附表二:各崗位咨詢聯(lián)系方式.xls點(diǎn)擊下載
炎陵縣人力資源和社會(huì)保障局
二0一六年九月九日
編輯推薦:
在職人員備戰(zhàn)國(guó)考如何入手準(zhǔn)備2017年國(guó)考
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:環(huán)球網(wǎng)校小編整理新聞論壇,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!
最新資訊
- 2025國(guó)考筆試已經(jīng)結(jié)束,接下來(lái)這5件事你一定要做2024-12-03
- 2025國(guó)考行測(cè)考情變化大揭秘2024-12-01
- 2025國(guó)考時(shí)間筆試今日(12月1日)開(kāi)考,國(guó)家公務(wù)員選拔標(biāo)準(zhǔn)揭秘2024-12-01
- 2025年國(guó)考筆試人數(shù)比例:平均86人競(jìng)爭(zhēng)1崗,12月1日已開(kāi)考2024-12-01
- 2025年甘肅省國(guó)考臨夏考區(qū)筆試溫馨提示2024-11-29
- 2025安徽國(guó)考考試地點(diǎn)馬鞍山市考區(qū)溫馨提示2024-11-29
- 2025年廣東省國(guó)家公務(wù)員筆試廣東考區(qū)考生身份核驗(yàn)報(bào)到溫馨提示2024-11-29
- 2025國(guó)考考試時(shí)間提醒:11月30日開(kāi)考2024-11-29
- 國(guó)考時(shí)間2025年考試時(shí)間全攻略!筆試內(nèi)容、時(shí)間地點(diǎn)一網(wǎng)打盡2024-11-29
- 2025年國(guó)考考試時(shí)間倒計(jì)時(shí)1天!筆試內(nèi)容、時(shí)間及地點(diǎn)全解析2024-11-29