2017年黑龍江哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘輔助崗位雇員15人公告
【摘要】小編從哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院得知,2017年黑龍江哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘輔助崗位雇員15人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月22日8:00至8月24日16:00,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,依據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則的通知》(哈人社發(fā)〔2015〕95號(hào))精神,哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘輔助崗位雇員?,F(xiàn)公告如下:
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開(kāi),自愿申報(bào),擇優(yōu)選拔。
二、招聘數(shù)量
此次公開(kāi)招聘輔助崗位雇員15人。具體招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見(jiàn)《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘輔助崗位雇員計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘計(jì)劃表》)。
三、公告發(fā)布網(wǎng)站
哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站:
http://www.hrblss.gov.cn/
哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站:
http://www.hzjxy.org.cn/
四、招聘對(duì)象
(一)社會(huì)人員;
(二)應(yīng)屆畢業(yè)生(2015、2016、2017年全日制普通高校畢業(yè)生),其中:2015年、2016年全日制普通高校畢業(yè)生也可按社會(huì)人員報(bào)考;
(三)經(jīng)國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)證,具有相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的海外留學(xué)人員;
(四)符合招聘條件的其他人員。
五、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法、法律;
3.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力、身體健康;
4.學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,專業(yè)不限,具體要求詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》。
5.年齡要求:35(含)周歲以下,以報(bào)名日期為準(zhǔn)。
注:具有博士研究生學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱人員可放寬至 40(含)周歲以下,以報(bào)名日期為準(zhǔn)。
除符合上述基本條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的其他資格條件(詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》)。
(二)下述人員不能報(bào)考
1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄,且處理期未滿的人員;
3.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;公務(wù)員、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系,具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
5.現(xiàn)役軍人;
6.2018年及以后畢業(yè)生。
六、報(bào)考程序和方法
(一)報(bào)名
本次招聘采用發(fā)送電子郵件方式報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間:2017年8月22日8:00時(shí)至 2017年8月24日16:00時(shí)。
1.應(yīng)聘人員在本公告“附件”中下載《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘輔助崗位雇員報(bào)名表》,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》。將《報(bào)名表》填寫(xiě)完整、準(zhǔn)確(照片為正面免冠彩色電子近期證件照),每個(gè)考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。
2.以“附件”形式提交大學(xué)及以上學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、二代身份證及報(bào)考本崗位要求的其他相關(guān)材料的掃描件,要求圖片格式為jpg,單張圖片大小不超過(guò)500k。
3.發(fā)送電子郵件報(bào)名。將填寫(xiě)完整的《報(bào)名表》和“附件”通過(guò)電子郵件發(fā)至報(bào)名郵箱:RSHCRCK@163.com。郵件標(biāo)題格式為:崗位代碼—崗位名稱—本人姓名(如:1794—學(xué)生宿舍管理員—本人姓名)。
(二)資格確認(rèn)
哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院依據(jù)考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的信息進(jìn)行初審,報(bào)名初審合格者需參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》的方式公布參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人員名單。參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人員需持本人報(bào)名郵件中所提交材料的原件、復(fù)印件及網(wǎng)上打印的《報(bào)名表》各一份,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。逾期未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)者,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。符合加分政策的考生要提供相應(yīng)的證明材料。同時(shí),現(xiàn)場(chǎng)簽《誠(chéng)信承諾書(shū)》。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員必須用二代身份證報(bào)名(身份證號(hào)填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤,否則責(zé)任自負(fù))。
2.報(bào)名結(jié)束后,若招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格確認(rèn)的報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1:3的,將縮減或取消該招聘崗位。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生,只有一次改報(bào)其它崗位的機(jī)會(huì)。具體事宜見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知或電話通知。
3.報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》,信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡填寫(xiě)信息不準(zhǔn)確、與《招聘計(jì)劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的,在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。
5.報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié),均在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》方式公布,不再以其它方式通知,請(qǐng)各位考生及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查看信息,以免影響考試,因考生個(gè)人原因影響考試的后果自負(fù)。
6.咨詢電話:0451- 86636794
7.政策加分。按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))要求受理審核政策加分,具體規(guī)定如下:
“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等基層服務(wù)項(xiàng)目,服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘,筆試成績(jī)加5分,服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。(計(jì)算時(shí)限以報(bào)名日期為準(zhǔn))。
(四)考試
本次招聘考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。筆試、面試均由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1.筆試
(1)筆試時(shí)間:擬定于2017年8月末(以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn))。
(2)筆試科目及分值:《綜合知識(shí)》、《教育學(xué)》、《心理學(xué)》三部分,共一張考卷,滿分120分,考試時(shí)間為150分鐘。其中:《綜合知識(shí)》主要考察考生政治理論知識(shí)、思想道德修養(yǎng)、法律常識(shí)、國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事、科技知識(shí)及歷史地理常識(shí)及哈爾濱市情。
(3)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。考生考試時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人二代身份證原件(如本人身份證丟失,可持臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。其它證件無(wú)效。如因證件不全,無(wú)法參加考試,責(zé)任自負(fù)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其它物品一律不準(zhǔn)帶入考場(chǎng),違者按有關(guān)規(guī)定處理。
(4)查詢筆試成績(jī)。筆試結(jié)束三天后,請(qǐng)登錄哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站查詢。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:本文為:2017年黑龍江哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘輔助崗位雇員15人公告,小編持續(xù)更新相關(guān)資訊,歡迎關(guān)注。如果這篇文章對(duì)您有所幫助,可以Ctrl+D收藏,方便查閱。如果您在此過(guò)程中遇到任何疑問(wèn),請(qǐng)登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道及國(guó)家公務(wù)員論壇,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!
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2.面試
(1)面試人員的確定
筆試結(jié)束后,將筆試卷面成績(jī)與政策加分合成為筆試成績(jī),按招聘崗位1:3的比例由高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選。對(duì)達(dá)不到1:3比例的崗位,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)定筆試合格線,在合格線以上的也可進(jìn)入面試。既達(dá)不到比例又達(dá)不到合格線的取消或縮減此崗位招聘??忌豢紗慰苹騿慰瞥煽?jī)?yōu)榱愕牟荒苓M(jìn)入面試。如前三名的考生筆試成績(jī)出現(xiàn)并列,則共同進(jìn)入面試。
進(jìn)入面試人員名單將在哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者,不影響其他考生面試。
(2)面試規(guī)則
結(jié)構(gòu)化面談。主要測(cè)試崗位專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等。面試成績(jī)總分為100分,低于60分者不予聘用。
(3)面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
3.公布總成績(jī)
面試后,將考生的筆試成績(jī)(含政策加分)與面試成績(jī)相加合成為考試總成績(jī)(其中筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%),于面試結(jié)束一周內(nèi)在哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。
七、體檢和考核
(一)確定體檢和考核對(duì)象
依據(jù)考生總成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分排序。若面試成績(jī)也相同,將進(jìn)行面試加試,高分者進(jìn)入體檢和考核。
(二)體檢
體檢由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織面試合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者,只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院會(huì)同體檢醫(yī)院確定??忌氄J(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過(guò)程弄虛作假、隱瞞實(shí)情,造成體檢結(jié)果失真的考生,取消聘用資格。
(三)考核
考核由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核,并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查??己藨?yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。
體檢或考核不合格者不予聘用,該崗位可由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院提出遞補(bǔ)意見(jiàn),經(jīng)哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局同意后,可在報(bào)考同一崗位且面試合格人選中按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知。
八、辦理試用期手續(xù)
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單,在哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),并報(bào)人社局審核。聘用人員試用期為半年,試用期滿后進(jìn)行考核,考核合格的簽訂聘用制合同,考核不合格的取消聘用資格。
九、招聘紀(jì)律和組織
為使招聘工作公開(kāi)、公平、公正,招聘工作由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督,紀(jì)檢監(jiān)督電話:86668916。
報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))規(guī)定對(duì)其處理。
十、相關(guān)待遇
聘期待遇及管理,執(zhí)行《哈爾濱市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理指導(dǎo)意見(jiàn)》、《關(guān)于哈爾濱市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員和臨時(shí)用工人員工資標(biāo)準(zhǔn)的意見(jiàn)》、《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院雇員制人員管理辦法》。
特別提示:
哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院及哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局從未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院及哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生提高警惕!
點(diǎn)擊下載》》
1.《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘輔助崗位雇員計(jì)劃表》.xlsx
2.《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘輔助崗位雇員報(bào)名表》.doc
哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2017年8月11日
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