2017年浙江麗水慶元縣新聞中心招聘工作人員4人公告

更新時間：2017-12-01 09:44:45 來源：環(huán)球網校

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摘要　　【摘要】小編從慶元縣人民政府得知，2017年浙江麗水慶元縣新聞中心招聘工作人員4人公告已經發(fā)布，報名時間：2017年12月8日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課

　　【摘要】小編從慶元縣人民政府得知，2017年浙江麗水慶元縣新聞中心招聘工作人員4人公告已經發(fā)布，報名時間：2017年12月8日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關注!

　　因工作需要，經研究，慶元縣新聞中心擬向社會公開招聘工作人員4名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　2017年慶元縣新聞中心擬面向社會公開招聘工作人員4名，具體的招聘崗位、人數(shù)和招聘條件詳見附件1。

　　二、招聘范圍、對象和條件

　　(一)招聘范圍、對象

　　1.慶元縣戶籍(含曾有慶元縣戶籍)的社會人員(以2017年12月8日的戶口所在地為準);

　　2.慶元縣生源的全日制普通高校畢業(yè)生(生源地是指經高考、被高校錄取時戶口所在地);

　　3.委培生報考須征得委托培養(yǎng)單位同意;國有企事業(yè)單位工作人員報考須征得現(xiàn)工作單位及主管部門書面同意(其中，同類撥款性質的事業(yè)單位工作人員不得報考)。

　　4.屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考。

　　(二)招聘條件

　　1.思想政治素質好，擁護中國共產黨的領導，能堅決貫徹黨的路線和方針政策;

　　2.遵紀守法，品行端正，作風正派;

　　3.身體健康，能適應所報考崗位的工作需求;

　　4.年齡為18至35周歲(1981年12月8日至1999年12月8日出生);

　　5.具有全日制?？萍耙陨蠈W歷;

　　6.具有招聘崗位所需學歷和專業(yè)等其他資格條件。

　　三、招聘辦法

　　貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。具體程序：

　　(一)報名

　　1.報名時間：2017年12月8日，上午8:30-12:00，下午2:00-5:00;

　　2.報名地點：慶元縣人力資源和社會保障局公務員管理科(濛洲街222號縣新行政服務中心大樓15007室)，聯(lián)系電話6122610;

　　3.報名辦法：采取現(xiàn)場報名方式。符合招聘條件的人員，需填寫《2017年慶元縣新聞中心公開招聘工作人員報名表》，報名時需攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書等有關資料原件及復印件一份，近期一寸免冠照片1張。

　　(二)筆試

　　筆試科目：《新聞寫作》，采取現(xiàn)場采訪、集中寫作的方式進行(滿分100分)，其中報考新媒體編輯崗位的考生還需進行專業(yè)測試(滿分100分)。

　　筆試時間：筆試具體時間、地點另行通知，考生攜帶本人身份證參加考試。對報考人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的崗位,將酌情核減招聘計劃或不開考，核減或取消招聘計劃將在慶元縣政府門戶網站予以公布。

　　每位考生應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考察過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。對已聘人員，一經查實，即予解除聘用合同。

　　考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

　　(三)面試

　　筆試結束后，由縣組織人力社保部門根據(jù)筆試成績(其中報考新媒體編輯崗位考生筆試成績計算方式為：新聞寫作成績×50%+專業(yè)測試成績×50%)，按招聘計劃1：3的比例從高分到低分確定面試對象。招聘計劃3名及以上的按1：2確定面試對象。如崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。

　　面試成績滿分為100分，合格為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象?？忌鷶y帶本人身份證參加面試(面試時間、地點另行通知)。

　　面試實施前，若取得面試資格的人員確定不參加面試的，將在該崗位中從高分到低分依次予以遞補。

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　　(四)確定入圍體檢、考察人員

　　面試結束后，由縣組織人力社保部門按考生筆試成績的60%、面試成績的40%計算總成績(滿分100分，計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入)，并按招聘職位計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。

　　本著節(jié)約考試資源的原則，縣新聞中心擬面向本次面試合格人員中招聘編外用工人員3名，待面試成績公布后，擬由縣組織人力社保部門酌情在面試合格人員中按招聘編外計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分擇優(yōu)確定對象，并將同步入圍體檢、考察。

　　(五)體檢、考察

　　體檢參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用自理,體檢時間另行通知，考生不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

　　考察參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。

　　體檢、考察有放棄或不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

　　體檢、考察工作實施前，國家出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

　　(六)公示、聘用

　　體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察結果，按總成績從高分到低分擇優(yōu)確定聘用對象。擬聘用對象在慶元縣政府門戶網站公示7天，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　報考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內報到。無正當理由逾期者，取消聘用資格，不再遞補。

　　崗位聘用實行最低服務年限制度，最低服務年限為5周年(含試用期)。事業(yè)單位聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同(國有企業(yè)簽訂勞動合同)，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　特別提示：

　　1.招聘過程相關信息僅在本次招聘信息指定發(fā)布網站公布，請報考人員隨時自行留意，不再另行電話通知。本次招聘信息指定發(fā)布網站：慶元縣政府門戶網站(網址：www.zjqy.gov.cn)

　　2.本次招聘所學專業(yè)要求參照《高職高專(?？?專業(yè)目錄(2012版)》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012版)》進行設置。

　　3.學歷要求為“全日制專科或全日制本科”的，所學專業(yè)要求為全日制普通高校畢業(yè)。

　　4.高學歷的報考人員可以報考要求低學歷的崗位，但必須符合該崗位相應學歷的專業(yè)要求及其他資格條件。

　　本公告由中共慶元縣委組織部、慶元縣人力資源和社會保障局、慶元縣新聞中心負責解釋。

　　咨詢電話：

　　中共慶元縣委組織部干部綜合科：0578-6122592;

　　慶元縣人力資源和社會保障局公務員管理科：0578-6122610;

　　慶元縣新聞中心辦公室：0578-6058080