2017年廣東汕頭市龍湖區(qū)行政服務(wù)中心招聘勞務(wù)派遣人員7名公告
【摘要】2017年廣東汕頭市龍湖區(qū)行政服務(wù)中心招聘勞務(wù)派遣人員7名公告已經(jīng)公布,報(bào)名時(shí)間:2017年12月22日至12月30日,請報(bào)考人員登錄www.zdzp.cn進(jìn)行報(bào)名。以下是公告詳情,請有意者仔細(xì)閱讀。
汕頭市龍湖區(qū)企業(yè)投資管理服務(wù)中心(汕頭市龍湖區(qū)行政服務(wù)中心管理辦公室)因工作需要委托廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員7名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘職位
崗位 | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 年齡 | 招聘人數(shù) | 薪酬 | 備注 |
---|---|---|---|---|---|---|
(元/人/月) | ||||||
行政服務(wù)大廳綜合窗口服務(wù)人員 | 大專及以上學(xué)歷 | 不限 | 35周歲以內(nèi)(1982年12月31日以后出生) | 5 | 2422 | |
汕頭市龍湖區(qū)企業(yè)投資管理服務(wù)中心交通員 | 大專及以上學(xué)歷 | 不限 | 1 | 2255 | 司機(jī)崗位,要求駕駛技術(shù)熟練,工作性質(zhì)較適合男性。 | |
汕頭市龍湖區(qū)企業(yè)投資管理服務(wù)中心文秘人員 | 大專及以上學(xué)歷 | 不限 | 1 | 2255 |
注:1.薪酬包含個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、績效工資。
2.若汕頭市企業(yè)職工社會保險(xiǎn)費(fèi)調(diào)整,個(gè)人繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)也相應(yīng)增減。
3.獲聘人員實(shí)行聘期制和月薪制,與廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司簽訂聘用合同后派遣至汕頭市龍湖區(qū)企業(yè)投資管理服務(wù)中心(汕頭市龍湖區(qū)行政服務(wù)中心管理辦公室)工作。
二、招聘條件
(一)勞務(wù)派遣人員應(yīng)具備下列條件:
1.遵守憲法和法律,具有良好的品行,未受過刑事處罰和行政處理;
2.熱愛本職工作,具有良好的職業(yè)道德;
3.細(xì)致認(rèn)真,踏實(shí)肯干,具有較強(qiáng)的責(zé)任感;
4.符合招聘職位所要求的各項(xiàng)資格條件;
5.身體健康,能適應(yīng)聘任崗位要求。
(二)有下列情形之一的不予接收:
1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;
2.違反計(jì)劃生育政策;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
4.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
5.其他不宜聘用情形。
三、報(bào)考和資格審查
(一)報(bào)考時(shí)間:2017年12月22日至12月30日(上午9:00-12:00,下午2:00-6:00)。
(二)報(bào)考方式
1.本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)考的方式進(jìn)行。報(bào)考人員電腦登錄職得招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:www.zdzp.cn 或搜索“職得招聘”),點(diǎn)擊“汕頭市龍湖區(qū)企業(yè)投資管理服務(wù)中心(汕頭市龍湖區(qū)行政服務(wù)中心管理辦公室)、廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員公告”,申請?jiān)搷徫?。如果未有賬號,請先注冊賬號并填寫填寫詳細(xì)簡歷后報(bào)考。
2.完成網(wǎng)絡(luò)申請報(bào)名后無需等待審核即可攜帶以下資料到廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司核對考生信息及報(bào)考確認(rèn)。(未按要求在12月30日下午6:00前完成現(xiàn)場確認(rèn)的考生不得參加筆試)。
?、僭诼毜谜衅妇W(wǎng)下載報(bào)考簡歷1式2份(請用A4紙打印)。
?、诒救私谡婷夤?寸彩色照片4張,同版電子照片1張(采用JPG格式,大小為40KB以下)。
?、郾救司用裆矸葑C、戶口簿、學(xué)歷證書及相關(guān)專業(yè)證書原件及復(fù)印件1式2份,以上原件核對后退回。
④報(bào)考者應(yīng)對填寫的報(bào)考信息及提供的各項(xiàng)資格證件真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
3.報(bào)考地點(diǎn):汕頭市龍湖區(qū)金砂東路金龍大廈宏業(yè)南粵人才市場二樓。
聯(lián)系人及聯(lián)系電話:陳小姐/0754-86730899。
(三)資格審查及確定筆試人員:報(bào)考結(jié)束后由廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司按公告招聘條件審核確定參加筆試人員。
(四)資格審查結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)由廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司將資格審查結(jié)果通知報(bào)考人員,并向資格審查合格人員發(fā)放電子版準(zhǔn)考證,由報(bào)考人員自行打印(請用A4紙雙面黑白打印)。
四、考試
考試分為筆試和面試,考試成績總分為100分,按筆試占50%、面試占50%的比例合成,報(bào)考人員憑本人有效身份證原件、準(zhǔn)考證參加考試。
1.筆試
筆試采取閉卷考試,筆試科目為行測,不指定考試用書(成績保留小數(shù)點(diǎn)后1位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.面試
(1)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要考察綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、心理素質(zhì)和形象舉止儀態(tài)等(成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)崗位筆試成績從高分到低分按照擬招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試人員(如果末位有若干人分?jǐn)?shù)相同,則取筆試分?jǐn)?shù)高者;如果筆試分?jǐn)?shù)相同的,則均參加面試;不足比例數(shù)的,按實(shí)際參考人數(shù)確定)。
(2)面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi),公布考試總成績及入圍體檢人員名單。
五、體檢、考察、公示和擬聘用
根據(jù)崗位考試總成績由高到低的排序并按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從報(bào)考人員中按高分到低分順序確定體檢和考察人員(如果末位總成績有若干人分?jǐn)?shù)相同,則取筆試分?jǐn)?shù)高者)。
1.體檢:參照《國家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,并根據(jù)需要增加體檢項(xiàng)目。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,如不按時(shí)參加體檢視為放棄資格。體檢合格者,確定為聘用人員,若出現(xiàn)體檢對象體檢不合格,則根據(jù)考試成績從高到低依次遞補(bǔ)體檢人員(如果遞補(bǔ)人員有若干人總分相同,則取筆試分?jǐn)?shù)高者),體檢費(fèi)用由體檢對象承擔(dān)。
2.考察:對體檢合格人員進(jìn)行考察,考察時(shí)本人應(yīng)提供戶籍所在地派出所出具的無違法違紀(jì)證明材料原件。
(1)應(yīng)聘人員應(yīng)保證提供材料的真實(shí)性,如提供虛假證明材料,一律取消其應(yīng)聘資格。
(2)考察結(jié)果不合格的,取消考察對象的錄用資格。
(3)因體檢、考察不合格或放棄體檢、考察資格的,可按崗位考試總成績由高到低的排序依次遞補(bǔ)(如果遞補(bǔ)人員有若干人總分相同,則取筆試分?jǐn)?shù)高者)。
3.公示:根據(jù)崗位考試總成績和體檢、考察情況確定擬聘用人員名單,通過汕頭人才網(wǎng)、職得招聘網(wǎng)對擬聘用人員名單進(jìn)行公示,傾聽群眾意見,接受社會監(jiān)督。公示中發(fā)現(xiàn)問題不予錄用的,可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察人員,由招錄單位研究決定。公示結(jié)果不影響聘用的,由廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
4.考試成績一年內(nèi)有效,如因辭職、辭退等原因?qū)е氯眴T的,聘用單位可根據(jù)實(shí)際情況,按考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
汕頭市龍湖區(qū)企業(yè)投資管理服務(wù)中心
汕頭市龍湖區(qū)行政服務(wù)中心管理辦公室
廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司
2017年12月22日
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:以上是2017年廣東汕頭市龍湖區(qū)行政服務(wù)中心招聘勞務(wù)派遣人員7名公告詳情,了解更多廣東事業(yè)單位招聘信息請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道!
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