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2018年中國(guó)福利會(huì)托兒所招聘工作人員6人公告

更新時(shí)間:2018-01-10 09:02:41 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽34收藏17

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摘要   【摘要】環(huán)球網(wǎng)校小編從21世紀(jì)人才網(wǎng)獲知,2018年中國(guó)福利會(huì)托兒所招聘工作人員6人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間: 2018年1月15日截止,請(qǐng)報(bào)考人員將報(bào)名材料郵寄至中國(guó)福利會(huì)托兒所辦公室收。  中國(guó)福利會(huì)托兒

  【摘要】環(huán)球網(wǎng)校小編從21世紀(jì)人才網(wǎng)獲知,2018年中國(guó)福利會(huì)托兒所招聘工作人員6人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間: 2018年1月15日截止,請(qǐng)報(bào)考人員將報(bào)名材料郵寄至中國(guó)福利會(huì)托兒所辦公室收。

  中國(guó)福利會(huì)托兒所是由原國(guó)家主席宋慶齡親自創(chuàng)建的托幼機(jī)構(gòu),是上海唯一的示范托兒所。67年來(lái)遵循宋慶齡“讓小樹(shù)苗健康成長(zhǎng)”的教育期許,確立一切為了幼兒、促進(jìn)每個(gè)幼兒身心和諧發(fā)展的指導(dǎo)思想。近年來(lái)又積極探索營(yíng)養(yǎng)膳食、科學(xué)育兒、嬰幼兒教育教學(xué)的研究與實(shí)踐,逐漸形成了以營(yíng)養(yǎng)為特色,以保健為基礎(chǔ),保教結(jié)合,身心并舉的健康教育模式。為了促進(jìn)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展,進(jìn)一步規(guī)范人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號(hào)],按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘幼兒教師。

  一、 招聘崗位及職數(shù)

  幼兒教師,職數(shù)4名,財(cái)務(wù)出納,職數(shù)1名;幼兒保健醫(yī)生,職數(shù)1名。

  二、招聘職位說(shuō)明與招聘對(duì)象條件

  1、招聘職位說(shuō)明

  幼兒教師應(yīng)具備一定的幼兒教育(學(xué)前教育)理論知識(shí);一定的音樂(lè)、美術(shù)、手工等基本功;良好的師德、健康的身心、大方得體的儀表,充滿愛(ài)心和童心;一定的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、教育活動(dòng)的組織能力。

  幼兒保健醫(yī)生應(yīng)具備熱愛(ài)幼教事業(yè),熱愛(ài)孩子,具有刻苦鉆研精神;具有幼兒保健工作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和能力。

  財(cái)務(wù)出納應(yīng)具備良好的職業(yè)道德,認(rèn)真學(xué)習(xí)與貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)財(cái)會(huì)工作的方針、政策,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)會(huì)出納制度。為人正直,努力工作,勤奮學(xué)習(xí),具備財(cái)務(wù)出納相關(guān)的實(shí)踐能力。

  2、招聘對(duì)象與條件

  幼兒教師具有學(xué)前教育專業(yè)大專以上學(xué)歷,年齡25周歲及以下, 具備幼兒教師資格證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

  幼兒保健醫(yī)生具有應(yīng)屆畢業(yè)生本科及以上學(xué)歷(兒科及相關(guān)專業(yè)),應(yīng)屆畢業(yè)生35周歲以下;在職人員45周歲以下, 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(具備中級(jí)以上職稱優(yōu)先)。

  財(cái)務(wù)出納具有會(huì)計(jì)初級(jí)證書(shū)、會(huì)計(jì)上崗證書(shū),年齡35周歲及以下,從事相關(guān)工作5年以上,具備一定的工作經(jīng)驗(yàn),具有大專以上學(xué)歷優(yōu)先。

  應(yīng)聘人員為外省市社會(huì)人員的,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi)),計(jì)算截止時(shí)間為2017年1月15日。

  三、招聘辦法

  1、報(bào)名

  (1)郵寄報(bào)名:要求將個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)、身份證、學(xué)歷證明及其他資格證書(shū)等材料復(fù)印件和報(bào)名表(附后),一并郵寄至中國(guó)福利會(huì)托兒所 辦公室收。(地址:上海市華山路639號(hào),郵編200040)所有應(yīng)聘人員須在信封上注明應(yīng)聘職位。

 ?、?font color="#ff0000">報(bào)名時(shí)間:截止時(shí)間為2018年1月15日。

  2、資格審查

  中國(guó)福利會(huì)托兒所根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查,通過(guò)審查的對(duì)象將會(huì)收到面試通知。

  3、面試

  面試主要測(cè)試崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作,包括與幼兒溝通互動(dòng)等多種方式進(jìn)行。面試提問(wèn)以主考官為主,其余考官可做補(bǔ)充性提問(wèn)。

  4、筆試

  根據(jù)面試結(jié)果組織筆試,筆試內(nèi)容主要為相關(guān)崗位的基本理論和專業(yè)知識(shí)。未進(jìn)入筆試者不發(fā)通知。

  5、身體檢查

  按照筆試、面試成績(jī)達(dá)到要求則通知本人,并統(tǒng)一組織到靜安區(qū)婦幼保健所進(jìn)行體檢。

  6、考察

  由中國(guó)福利會(huì)托兒所組織考察,主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

  7、擬聘人員的確定和公示

  根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,對(duì)擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”進(jìn)行公示,公示時(shí)間一般不少于7天。公示無(wú)異議,報(bào)上級(jí)主管部門(mén)中國(guó)福利會(huì)審核通過(guò)后,再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局及市編委核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

  四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

  上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、聯(lián)系方式

  聯(lián)系人:曾云皓

  郵 編:200040

  聯(lián)系電話:62480319、62480882

  監(jiān)督電話:64718087(中國(guó)福利會(huì)人力資源組織部門(mén)電話)

  附件:報(bào)名表

  中國(guó)福利會(huì)托兒所

  二〇一八年一月八日

  環(huán)球網(wǎng)校友情提示:以上是2018年中國(guó)福利會(huì)托兒所招聘工作人員6人公告詳情,了解更多上海事業(yè)單位招聘信息請(qǐng)關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道!

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