2021年國(guó)考面試模擬題及答案解析：基層干部下沉式工作方式
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2021年國(guó)考面試模擬題及答案解析：基層干部下沉式工作方式
一、模擬試題
為了落實(shí)基層干部下沉式的工作方式，某地政府出臺(tái)了一項(xiàng)政策：采用對(duì)基層干部手機(jī)定位的方式考察干部走訪群眾的情況，并通過走訪情況來考核干部的業(yè)績(jī)。對(duì)此，你怎么看?
二、答案解析
出臺(tái)該政策是為了扭轉(zhuǎn)當(dāng)前部分基層干部存在的懶政、“官本位”思想，倒逼干部下沉式的開展工作。原則上來說該政策確實(shí)能夠監(jiān)督基層干部的日常工作，但如果僅僅只是靠手機(jī)定位就想轉(zhuǎn)變思想上的錯(cuò)誤未免有些流于形式。我認(rèn)為該做法確實(shí)有待商榷。
一方面，定位只能作為基層干部“到?jīng)]到”的參考，而不能作為“做沒做”、“做得怎么樣”的考量。另一方面，手機(jī)屬于基層干部的私人物品，進(jìn)行定位可能涉及到個(gè)人隱私的問題;同時(shí)，當(dāng)前的定位技術(shù)還在發(fā)展，不能保證定位的真實(shí)有效，可能出現(xiàn)定位造假，定位不準(zhǔn)等問題。
要想真正實(shí)現(xiàn)基層干部下沉式的工作方式，我認(rèn)為可以從以下幾個(gè)方面共同發(fā)力。
1、建立健全考核制度，體現(xiàn)組織紀(jì)律的威嚴(yán)
以紀(jì)律形式倒逼基層干部認(rèn)真開展工作，對(duì)沒有遵守規(guī)范的干部進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。
2、暢通投訴反饋渠道，發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用
可以通過在監(jiān)管部門設(shè)立信箱、開通熱線等方式廣泛聽取群眾的意見，并且要注意保護(hù)群眾的隱私，讓基層干部徹底打消僥幸心理。
3、開展教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升黨員干部的修養(yǎng)
黨員干部自身要提升思想意識(shí)水平，不僅要“走近”群眾還要“走進(jìn)”群眾。這需要加強(qiáng)開展“兩學(xué)一做”等作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，提升基層干部的黨性修養(yǎng)，保障黨員干部“不忘初心”。
4、做好基層減負(fù)工作，保障工作時(shí)間的充裕
可以通過削減“文山會(huì)海”，讓基層干部壓力小一些，留出更多的時(shí)間走進(jìn)群眾開展政務(wù)工作。
通過這些努力，我相信一定能夠讓我們的基層干部隊(duì)伍更加純潔，更加先進(jìn)。
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