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08年遼寧朝陽市公安局招考95名文職雇員

更新時間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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    一、文職崗位的設(shè)置

    1、技術(shù)服務類(主要從事科技含量較高的技術(shù)服務、設(shè)備維護、通信管理、獄醫(yī)等工作);2、輔助管理類(主要從事內(nèi)勤、財務、被裝、車輛、檔案及辦公用品等管理);3、行政事務類(主要從事打字、文印、案件登記、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、材料收發(fā)等)。

    二、招考方式

    由市公安局、市人事局共同組織實施。

    三、招考計劃

    招考雇員95名,其中女雇員10名。

    四、招考對象及報考條件

    (一)招考對象

    符合報考條件的社會在職、非在職人員。

    (二)報考條件

    1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,朝陽地區(qū)常住戶口;

    2.遵紀守法,品行端正,具有為人民服務的精神;

    3.具有國家承認的本科以上學歷,學士以上學位;

    4.具有正常履行崗位職責的身體條件,年齡為18周歲以上30周歲以下(1990年10月12日以前至1978年10月12日以后出生);

    5.男性身高不低于170厘米,女性身高不低于160厘米。

    有下列情形之一者,不得報考:

    1.涉嫌違法、違紀正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;

    2.曾被辭退或開除公職的;

    3.受過刑事處分、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

    4.有關(guān)法律規(guī)定不得雇用的其他情形的;

    5.家庭主要成員及近親屬有違法犯罪的;

     五、待遇

    (一)工資:試用期內(nèi)工資為800元/月,試用期滿合格的按《朝陽市政府雇員管理試行辦法》規(guī)定的普通雇員1檔工資1800元/月標準執(zhí)行。

    (二)保險:雇用期間,有關(guān)社會保險待遇按《朝陽市政府雇員管理試行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

    六、實施步驟

    (一)報名和資格審查

    1.報名采取現(xiàn)場報名的方式進行,報名時間為10月10日至10月12日,報名地點在朝陽市人事局人才中心一樓大廳。   

    2.報名者須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證原件和3張近期同版免冠一寸正面彩色照片。報名費每人50元。

    3.報考人需填寫《朝陽市公安局文職雇員報名信息登記表》,并對所填報的個人信息負責。報考信息一經(jīng)確認提交后不允許再更改。

    4.考生于10月23日到原報名地領(lǐng)取準考證。

    (二)筆試

    1.筆試科目和內(nèi)容

    筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》,全部為客觀性試題。

    2.考生參加筆試時,應攜帶身份證、準考證、鋼筆、碳素筆、2B鉛筆及橡皮。

    3.考場設(shè)置與筆試時間

    筆試在朝陽市區(qū)內(nèi)統(tǒng)一設(shè)置考場。

    筆試時間為2008年10月25日,具體安排為:

    上午9:00―10:30《行政職業(yè)能力測驗》

    筆試成績評定后,按雇用計劃1:2倍的比例,依照筆試成績從高分到低分的排序,確定參加面試人選。最后一個面試人選的筆試成績并列者,均參加面試。

    筆試成績可通過朝陽人事人才網(wǎng)(www.lncyrc.com.cn)查詢。

    (三)面試

    面試工作由市公安局、市人事局組織實施。面試成績滿分100分,合格分數(shù)線為60分。

    實行筆試、面試成績權(quán)重計分法。筆試成績的權(quán)重比例為40%,面試成績的權(quán)重比例為60%。

    根據(jù)權(quán)重成績,按招考計劃1:1的比例確定體檢和考核(政審)人選。權(quán)重成績并列者,按面試成績由高到低的排序,確定體檢和考核(政審)人選。

    (四)體檢與考核(政審)

    體檢和考核(政審)工作,由市公安局會同市人事局組織進行。

    因體檢和考核(政審)不合格或考生自愿棄權(quán)等出現(xiàn)的崗位空缺,按照權(quán)重成績依次遞補。權(quán)重成績并列者,按面試成績由高到低的排序遞補。

    (五)公示與培訓

    對體檢和考核(政審)合格者進行5天公示,沒有問題的確定為擬雇用人員,由市公安局組織培訓。

    (六)雇用

    培訓合格者確定為雇員,由市公安局與雇員簽訂《朝陽市政府雇員雇用合同書》,市人事局鑒證。首次簽訂雇用合同期限為3年,試用期為6個月(試用期包含在雇用期限內(nèi)),雇用期滿后繼續(xù)雇用的再重新簽訂雇用合同。

                                                                     二??八年十月六日

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