湖北竹山縣關(guān)于公開招聘5名事業(yè)單位工作人員的公告

更新時(shí)間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

瀏覽

國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

      經(jīng)縣研究決定，根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》之規(guī)定，面向社會(huì)公開招聘5名事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將公開招聘的相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
　　一、招聘崗位
　　本次招聘從事計(jì)算機(jī)崗位3人，從事法律崗位2人。
　　二、招聘條件
　　1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛勞動(dòng)保障事業(yè)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，樂于奉獻(xiàn)，廉潔奉公，遵紀(jì)守法。
　　2、具有普通高等教育全日制本科（含取得學(xué)士學(xué)位的全日制專科升本科）以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生，年齡在28歲以下（1980年1月1日以后出生），身體健康。
　　3、應(yīng)聘從事計(jì)算機(jī)專業(yè)崗位的人員必須是在校期間取得計(jì)算機(jī)二級(jí)證書。
　　三、報(bào)名及資格審查
　　報(bào)考者持本人畢業(yè)證（學(xué)位證）、身份證原件及復(fù)印件、人事檔案代理證明、近期免冠一寸照片2張及報(bào)考費(fèi)100元，到縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局辦公室報(bào)名。報(bào)名時(shí)間自《公告》發(fā)布之日至2008年10月15日上午12：00時(shí)。10月15日下午由縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局、人事局、編辦、監(jiān)察局四個(gè)部門聯(lián)合對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，對(duì)審查合格者于當(dāng)日下午發(fā)放準(zhǔn)考證。
　　四、招聘辦法和程序
　　本次公開招聘工作本著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格按照公告、報(bào)名和資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。
　　1、筆試（占綜合成績(jī)的60%）
　　筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識(shí)（占總分的40%）及相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（占總分的60%）。
　　筆試時(shí)間：2008年10月16日上午8：30―11：00時(shí)。
　　筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證（應(yīng)聘人員必須同時(shí)持有效身份證和準(zhǔn)考證參加考試，無有效身份證和準(zhǔn)考證的不得參加考試）。
　　2、面試（占綜合成績(jī)的40%）
　　面試人員的確定根據(jù)筆試成績(jī)，按招考職位擬聘人數(shù)1：3的比例，從高分到低分順序確定參加面試人選。應(yīng)聘計(jì)算機(jī)崗位的人員面試采用上機(jī)實(shí)際操作。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
　　3、考察和體檢：筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次按擬招錄人數(shù)1：1的比例對(duì)考生進(jìn)行考察，考察合格者組織參加體檢。對(duì)考察、體檢不合格者按考試綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
　　4、公示及錄用
　　經(jīng)筆試、面試、考察、體檢合格者，將通過《今日竹山網(wǎng)》、《竹山人事網(wǎng)》、《勞動(dòng)保障網(wǎng)》等媒體進(jìn)行公示，公示期為7天。對(duì)公示無異議的按照相關(guān)規(guī)定辦理正式錄用手續(xù)。
　　五、招聘監(jiān)督
　　招錄工作嚴(yán)格按照《公告》的條件和程序進(jìn)行，并接受社會(huì)各界監(jiān)督，確保招聘工作客觀公正。
　　聯(lián)系電話：0719―4225235    13872849159
　　監(jiān)督電話：0719―4225331   0719―4232073

縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局縣人事局縣監(jiān)察局
二OO八年九月十八日

》》》》》》2009年各地公務(wù)員考試報(bào)名信息匯總