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公務(wù)員面試決勝技巧三十六計(jì)之"以退為進(jìn)"

更新時(shí)間:2009-10-19 15:27:29 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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  公務(wù)員面試過(guò)程有許多技巧可言,廣大考生如果能夠有效掌握面試中的技巧,在公考大軍中就會(huì)更容易脫穎而出,贏得公考面試。下面,知鳥(niǎo)•人事考試網(wǎng)的面試?yán)蠋熅汀耙酝藶檫M(jìn)”技巧為廣大考生進(jìn)行闡釋。

  俗話說(shuō)“收回的拳頭才打得痛”,在考場(chǎng)上,考生的以退為進(jìn)或者以守為攻,會(huì)幫助考生化劣勢(shì)為優(yōu)勢(shì)。

  一位考生在擠公共汽車去面試的路上,擠掉了西服的扣子,到考場(chǎng)后來(lái)不及補(bǔ)救也沒(méi)辦法補(bǔ)救,于是他就硬著頭皮走進(jìn)了考場(chǎng)。面試中一位考官打量了他好幾眼之后詢問(wèn)他公務(wù)員的形象應(yīng)該是怎樣的,對(duì)于這樣一個(gè)擊中其要害的問(wèn)題,該考生做了“以退為進(jìn)”的回答,他說(shuō):“國(guó)家公務(wù)員的形象代表著政府部門的形象,必須是莊重嚴(yán)肅符合禮儀要求的。我參加這個(gè)職位的面試,應(yīng)該從此刻開(kāi)始,自覺(jué)地以國(guó)家公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。但很抱歉,在公共汽車上我的西服扣子被擠掉了,嚴(yán)重影響了國(guó)家公務(wù)員的形象,因此扣我一個(gè)月工資都是應(yīng)該的!”

  該考生的回答,“退”在于主動(dòng)認(rèn)錯(cuò),并提出建議:扣一個(gè)月工資;其“進(jìn)”在于要處罰他就先錄取他做國(guó)家公務(wù)員――多么巧妙的回答。

  當(dāng)考官突然提出難以回答的問(wèn)題時(shí),考生不妨“以難制難”,以其提問(wèn)方式對(duì)其反問(wèn),從而化解自己的窘迫。因?yàn)榭脊偬徇@種問(wèn)題并不是為了難倒考生或難為考生,正是這種問(wèn)題才可以充分表現(xiàn)考生的應(yīng)變能力與卓越的才識(shí)和魅力。

  1927年浙江省某縣選錄縣長(zhǎng),朱懋祺前去應(yīng)考,在順利通過(guò)筆試后進(jìn)入面試。主考官朱家驊一言不發(fā),觀察著考生流利自如地回答其他兩名考官提出的問(wèn)題,末了主考官朱家驊向考生提出一個(gè)刁鉆的問(wèn)題意欲試探考生的水平到底有多高,他問(wèn):“《總理遺囑》朝會(huì)、紀(jì)念周都要誦讀,無(wú)不爛熟,請(qǐng)你回答一共有多少字?”考生朱懋祺自知難以回答如此脫離常規(guī)的問(wèn)題,既如此,與其回答不出被考官輕視,還不如大膽“以難制難”反問(wèn)之:“主考官的尊姓大名,天天目睹手寫,也已爛熟,請(qǐng)問(wèn)共有幾筆?”結(jié)果是主考官朱家驊十分賞識(shí)這樣的回答,欣然錄用了他。

  這個(gè)例子盡管不是公務(wù)員考錄的例子,但其一樣可以給考生以啟發(fā),對(duì)于考官的“發(fā)難”,可以如法炮制,做巧妙的應(yīng)答。

  “以退為進(jìn)”本身也是有一定技巧的,它不是單指“退”,比如坦然承認(rèn)自己的錯(cuò)誤等,“退”只是手段,而最終目的還是在于“進(jìn)”――讓考官接納你。

  因此“退”有幾個(gè)原則:

  (1)可能“進(jìn)”的時(shí)候,不“退”。(考生有時(shí)也須這樣,但這不是“以退為進(jìn)”要談的)。

  (2)在考官意想不到的時(shí)候“退”往往比“進(jìn)”的可能性和效果要好一些。出奇兵方能制勝!

  (3)原則性的問(wèn)題不宜采用這個(gè)技巧。如果考官問(wèn)考生是否適合這個(gè)職位,考生也以退為進(jìn),回答說(shuō):“現(xiàn)在不合適,但錄取我后,我會(huì)努力使自己做好這份工作的?!边@樣的“以退為進(jìn)”最終將只留給考官“退”的印象。

?2009年公務(wù)員面試全程指導(dǎo)

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