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江西省永豐縣公開(kāi)招聘環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員公告

更新時(shí)間:2009-10-19 15:27:29 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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  經(jīng)永豐縣人民政府批準(zhǔn),永豐縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員

  一、招聘范圍

  面向全市公開(kāi)招聘環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員。

  二、招聘名額

  公開(kāi)招聘永豐縣環(huán)境監(jiān)測(cè)站環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員2名。

  三、招聘對(duì)象及條件

  1、招聘對(duì)象應(yīng)政治思想表現(xiàn)良好,品行端正,遵紀(jì)守法,熱愛(ài)環(huán)保事業(yè),具有良好職業(yè)道德,服從組織調(diào)配,身體健康,五官端正。

  2、學(xué)歷和年齡條件:第一學(xué)歷為全日制普通大專以上院校畢業(yè)(含2009年應(yīng)屆畢業(yè)生),專業(yè)為環(huán)境與安全類:環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、環(huán)境經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)生態(tài)學(xué)、生態(tài)學(xué)、化學(xué)、綜合規(guī)劃、資源環(huán)境科學(xué)、生態(tài)植物修復(fù)、水質(zhì)科學(xué)與技術(shù)、災(zāi)害防治工程、環(huán)境科學(xué)與工程、環(huán)境監(jiān)察、水土保持與荒漠化防治農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、安全工程,年齡在28周歲以下(1981年元月1日以后出生)。

  四、招聘步驟和辦法

  (一)發(fā)布招聘公告

  在井岡山報(bào)、縣電視臺(tái)、吉安市人事人才網(wǎng)、吉安市環(huán)境保護(hù)網(wǎng)、永豐縣人民政府網(wǎng)站及縣政務(wù)公開(kāi)欄發(fā)布招聘公告。

  (二)組織報(bào)名和資格審查

  1、報(bào)名時(shí)間:2009年元月19日--元月21日17時(shí);

  2、報(bào)名地點(diǎn):永豐縣環(huán)保局。由縣監(jiān)察局、縣環(huán)保局抽調(diào)人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格審查合格后發(fā)給準(zhǔn)考證。

  有關(guān)證件:應(yīng)聘人員需提供身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件和當(dāng)?shù)亟逃块T(mén)開(kāi)具的參加全國(guó)統(tǒng)一考試招收的入學(xué)證明(2009年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑學(xué)校畢業(yè)生推薦表或?qū)W校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明報(bào)考),一寸近期免冠照片三張,已婚人員必須提供當(dāng)?shù)赜?jì)劃生育部門(mén)開(kāi)具的計(jì)劃生育證明。報(bào)名費(fèi)100元。

  (三)組織考試

  考試分筆試和面試,分值各為100分,按筆試成績(jī)的70%,面試成績(jī)的30%計(jì)算最后總得分。

  1、筆試

  ①按報(bào)考人數(shù)與招聘名額大于或等于3:1比例進(jìn)行筆試,若小于3:1的比例時(shí),按3:1的比例調(diào)減招聘名額或取消本次招聘考試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,考試內(nèi)容為寫(xiě)作及環(huán)保相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

  ②考試時(shí)間和地點(diǎn):另定

  2、面試

  ①以筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人員,其面試人數(shù)與招聘名額的比例為2:1。

 ?、诿嬖嚂r(shí)間和地點(diǎn)另定。

  3、體檢和考察

  根據(jù)筆試和面試總成績(jī)從高分到低分排名,按1:1比例參加體檢和考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家招錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢時(shí)間另定,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢或考察有不合格者,實(shí)行等額遞補(bǔ)體檢或考察。

  4、聘用:

  由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬招聘人員名單,張榜公布,報(bào)縣政府常務(wù)會(huì)審定,經(jīng)縣政府批復(fù)后,由縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局辦理招聘錄用手續(xù)。

  五、待遇及管理

  被錄用人員實(shí)行聘用制管理和人事代理,檔案存放在縣人才交流中心,簽訂聘用合同,聘期為五年,五年后根據(jù)崗位需要確定是否續(xù)聘。試用期一年,在試用期內(nèi),對(duì)不合格或嚴(yán)重違法違紀(jì)者予以解聘。錄用人員聘用期間享受縣環(huán)境監(jiān)測(cè)站(全額撥款事業(yè)單位)同類人員同等待遇。

  六、組織機(jī)構(gòu)

  為確保本次公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行,成立永豐縣環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組。

  組長(zhǎng):吳杰

  成員:曾旭、楊毅、陳吉汗、吳宇華

  永豐縣公開(kāi)招聘環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組

  二○○八年十二月三十一日

?2009年公務(wù)員面試全程指導(dǎo)

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