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廣西區(qū)南寧鐵路局檢察院系統(tǒng)錄用工作人員簡(jiǎn)章

更新時(shí)間:2009-10-19 15:27:29 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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  根據(jù)中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)高級(jí)人民法院、自治區(qū)人民檢察院《關(guān)于規(guī)范全區(qū)法院檢察院系統(tǒng)考試錄用工作的通知》(桂組通字〔2005〕107號(hào))精神及寧鐵檢察機(jī)關(guān)工作需要,經(jīng)鐵路局同意,擬面向社會(huì)公開(kāi)考試錄用檢察院工作人員。

  一、招考名額

  法律專業(yè)4名,刑偵專業(yè)1名,計(jì)算機(jī)專業(yè)1名。

  二、招考對(duì)象和條件

  (一)招考對(duì)象

  全日制普通高等院校2009年應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。

  (二)招考條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

  2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的精神;

  3、身體健康,專業(yè)對(duì)口;

  三、報(bào)名辦法

  (一)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

  (二)報(bào)名手續(xù)

  報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)單位的一個(gè)職位。全日制普通高等院校應(yīng)屆本科畢業(yè)生、碩士以上學(xué)位人員,持本人身份證、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表及成績(jī)單。以上證件均為原件,同時(shí)提供復(fù)印件各1份。另交近期免冠一寸照片4張(黑白、彩照均可)。經(jīng)審查合格者,填寫《報(bào)名登記表》一式三份。

  (三)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名截止時(shí)間:2009年3月13日

  (四)報(bào)名地點(diǎn):報(bào)考者,請(qǐng)到南寧市衡陽(yáng)西路30號(hào)南寧鐵路局人事處或柳州市城站路183號(hào)南寧鐵路運(yùn)輸檢察分院政治部報(bào)名,聯(lián)系電話:0771-2722731,0772-3926298,3926978。

  (五)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》:

  報(bào)考人員憑考生身份證到南寧鐵路運(yùn)輸檢察分院政治部領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。時(shí)間另行通知。

  四、考試

  考試包括專業(yè)科目筆試和面試。筆試100分,面試100分。已通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一司法考試成績(jī)合格的報(bào)考人員,可以免試專業(yè)科目,其專業(yè)科目按滿分計(jì)分。

  (一)筆試

  1、筆試內(nèi)容

  專業(yè)科目筆試參加自治區(qū)檢察院系統(tǒng)組織的統(tǒng)一考試。

  2、開(kāi)考比例

  招考職位數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到1:3以上才予開(kāi)考。對(duì)達(dá)不到比例又確實(shí)需要開(kāi)考的,由招考單位在報(bào)名結(jié)束后一周內(nèi)報(bào)鐵路局人事處批準(zhǔn)。

  3、考試時(shí)間、地點(diǎn)及考務(wù)事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

  4、評(píng)卷由廣西自治區(qū)人民檢察院按有關(guān)規(guī)定組織進(jìn)行。

  5、筆試成績(jī)公布

  筆試評(píng)卷工作完成后,由招考單位將成績(jī)通知考生本人。

  6、合格分?jǐn)?shù)線確定

  根據(jù)筆試成績(jī)和招考職位情況,劃定專業(yè)科目考試合格分?jǐn)?shù)線。

  (二)面試

  在達(dá)到專業(yè)科目筆試合格分?jǐn)?shù)線基礎(chǔ)上,按招考單位計(jì)劃錄用職位數(shù)與筆試總成績(jī)從高分到低分以1:3的比例確定面試人選。對(duì)達(dá)不到比例的,由招考單位報(bào)鐵路局人事處批準(zhǔn)后才能進(jìn)行面試。面試成績(jī)60分為合格。

  面試工作由鐵路局人事處按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,面試人選在寧鐵人事處網(wǎng)站上公布。

  面試采取以結(jié)構(gòu)化為主的方法進(jìn)行。面試主要考察考生的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)、人際交往與技巧、自我情緒控制和舉止儀表等。招考單位可根據(jù)職位要求增加情景模擬、專業(yè)知識(shí)方面的內(nèi)容。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)公布。

  面試時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

  五、考核、體檢

  根據(jù)筆試成績(jī)+面試合格成績(jī)排序,按招考單位計(jì)劃錄用的職位從高分到低分以1:1的比例確定考核、體檢人選。

  考核和體檢由招考單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  考核時(shí),要采取多種形式,全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法意識(shí)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、日常學(xué)習(xí)工作的情況、身體狀況以及需要回避的情況等。要對(duì)各方面情況進(jìn)行分析,采取實(shí)事求是的態(tài)度,準(zhǔn)確把握被考核人的情況,全面、客觀、公正地確定被考核人的考核結(jié)果。招考單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知后7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。由局人事處或委托招考單位聯(lián)系到符合規(guī)定條件的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)??己嘶蝮w檢不合格者,可在報(bào)考同一職位并符合錄取分?jǐn)?shù)要求的其他人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  六、公示、錄用審批

  對(duì)考試、考核、體檢均合格的擬錄用人員,在寧鐵人事處網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為七天。公示無(wú)異議的,辦理錄用手續(xù)。

  上報(bào)自治區(qū)人民檢察院審核并經(jīng)鐵路局批準(zhǔn)錄用后,新錄用人員原則上要在一個(gè)月內(nèi)到用人部門報(bào)到。逾期不報(bào)到的(因有特殊原因報(bào)經(jīng)用人事部門同意除外),取消其錄用資格,報(bào)錄用主管機(jī)關(guān)備案。

  七、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化監(jiān)督

  考試錄用工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開(kāi),增強(qiáng)工作透明度,自覺(jué)接受社會(huì)各界和人民群眾的監(jiān)督。招考單位的紀(jì)檢、監(jiān)察部門對(duì)本單位考試錄用工作的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為,立即予以糾正,并視情節(jié)輕重對(duì)有關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,確??荚囦浻霉ぷ鞯捻樌M(jìn)行。

  南寧鐵路局人事處(黨委組織部)

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