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公務(wù)員面試中思維“短路”如何應(yīng)對(duì)

更新時(shí)間:2009-10-19 15:27:29 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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  經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)很多學(xué)員在公考面試中由于過(guò)度的緊張容易出現(xiàn)思路短路。考生最擔(dān)心的是,在答題過(guò)程中突然出現(xiàn)卡殼,面試過(guò)程中許多問(wèn)題往往是突如其來(lái)、無(wú)法預(yù)測(cè)的,人與人交往時(shí)總會(huì)不時(shí)碰到尷尬的情況,即使你極小心防備,也難保不發(fā)生,尤其是在面試這種重要又緊張的場(chǎng)合,這類(lèi)情況更容易出現(xiàn)。緊張的答題結(jié)結(jié)巴巴,斷斷續(xù)續(xù)腦子一片空白,出現(xiàn)卡殼。一旦出現(xiàn)這種情況往往會(huì)影響自己的整個(gè)面試表現(xiàn),甚至因此前功盡棄,導(dǎo)致面試失敗。

  我們首先分析一下卡殼的原因:

  1、參加面試的學(xué)員他“認(rèn)為”自己的能力低于應(yīng)試需求。

  2、面對(duì)問(wèn)題不自信。

  3、情緒緊張。

  針對(duì)原因給大家一些簡(jiǎn)單的解決辦法:

  1、加強(qiáng)自我綜合能力的鍛煉。

  2、提升找到問(wèn)題核心觀點(diǎn)的能力。

  3、提高處理問(wèn)題的能力。

  4、切勿追求完美,自然的表達(dá)正向的觀點(diǎn)就是最合適的。

?2009年公務(wù)員面試全程指導(dǎo)

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