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2009年內(nèi)蒙古黨委宣傳部遴選公務(wù)員方案

更新時(shí)間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  根據(jù)自治區(qū)黨委宣傳部干部隊(duì)伍建設(shè)和實(shí)際工作需要,經(jīng)自治區(qū)黨委組織部批復(fù)同意,自治區(qū)黨委宣傳部決定以遴選的方式從全區(qū)已登記的公務(wù)員中補(bǔ)充機(jī)關(guān)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

  一、遴選人數(shù)和范圍

  本次計(jì)劃遴選主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員4名。遴選在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行,符合遴選條件者均可報(bào)名參加。

  二、遴選條件和資格

  遴選工作在自治區(qū)黨委組織部和紀(jì)檢部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和參與下,由自治區(qū)黨委宣傳部遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室組織實(shí)施。除必須符合《公務(wù)員法》的規(guī)定和區(qū)內(nèi)已登記的黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員等限制條件外,遴選公務(wù)員對(duì)象還必須符合下列條件。

  1.主任科員以下職務(wù)公務(wù)員;年齡在35歲以下(1974年5月30日以后出生),身體健康。

  2.國民教育序列大學(xué)本科以上學(xué)歷,取得博士、碩士學(xué)位者優(yōu)先。

  3.具有基層工作經(jīng)歷和黨政群機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷,優(yōu)先考慮自治區(qū)黨委組織部選調(diào)生。

  4.具有一定的政策理論水平和綜合分析能力,具有機(jī)關(guān)文稿寫作方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  三、遴選工作的方式和程序

  1.遴選采取筆試、面試、考察的形式。按照筆試占50%、面試占50%的比例加權(quán)后的總成績確定考察入圍人選。命題及評(píng)卷、評(píng)分等工作在自治區(qū)黨委宣傳部遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,委托專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。

  2.報(bào)名、推薦和資格審查。本次遴選公務(wù)員的報(bào)名和推薦工作,以本人自愿報(bào)名、盟市廳局推薦和自治區(qū)黨委宣傳部審查資格的方式進(jìn)行。根據(jù)以上必備條件,先由本人自愿報(bào)名并填寫《內(nèi)蒙古黨委宣傳部遴選公務(wù)員登記表》,經(jīng)盟市委宣傳部、廳局人事處統(tǒng)一初審、核實(shí)后,報(bào)送自治區(qū)黨委宣傳部干部處。

  推薦人選的工作結(jié)束后,由自治區(qū)黨委宣傳部干部處根據(jù)報(bào)名條件和資格進(jìn)行資格審查并報(bào)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定應(yīng)試人員名單。

  3.考試??荚嚢üP試和面試,均用漢語和漢語文答題??荚嚥粍澏◤?fù)習(xí)范圍,不指定參考書,重在考察應(yīng)試者的政策理論水平、基本知識(shí)素養(yǎng)和分析問題、解決問題的能力。開考比例不低于1:4。

  筆試為一張?jiān)嚲?。采取閉卷形式進(jìn)行,筆試成績通知本人。依據(jù)筆試成績,按照1:3的比例,由高分到低分確定參加面試人選。

  面試采取結(jié)構(gòu)化方式,當(dāng)場評(píng)分,當(dāng)場公布成績。考試結(jié)束后,根據(jù)筆試和面試成績,按照1:2的比例確定考察入圍人選。

  4.考察。自治區(qū)黨委宣傳部將按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的有關(guān)規(guī)定,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉等情況進(jìn)行全面考察。

  5.考察工作結(jié)束后,由自治區(qū)黨委宣傳部統(tǒng)一組織體檢,體檢不合格者不列入選調(diào)對(duì)象。

  6.根據(jù)考察和體檢結(jié)果,由自治區(qū)黨委宣傳部遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合各方面情況,提出擬選調(diào)人選,報(bào)自治區(qū)黨委宣傳部部長會(huì)議審定。

  7.選調(diào)人員試用期為3個(gè)月(試用期間原單位不得解除其工作關(guān)系和免去其職務(wù))。試用合格者報(bào)組織部門履行調(diào)入手續(xù),不合格者繼續(xù)回原單位工作。

  四、遴選工作要求及其他事宜

  1.遴選工作一定要嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,確保公正公平,確保選出高質(zhì)量、高水平的人才。

  2.為加強(qiáng)對(duì)遴選工作的組織領(lǐng)導(dǎo),保證遴選工作順利進(jìn)行,成立自治區(qū)黨委宣傳部遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)總體安排部署和指導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)處理與遴選工作相關(guān)的日常事務(wù)。

  3.確定推薦的人選,要求填寫《內(nèi)蒙古黨委宣傳部遴選公務(wù)員登記表》一式三份,同時(shí)提供本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、任職文件復(fù)印件及近期一?同底免冠照片3張。各地和各廳局要在2009年6月10之前將推薦人員材料,一并報(bào)送到自治區(qū)黨委宣傳部干部處。

  考試時(shí)間、地點(diǎn)和要求等另行通知。

  自治區(qū)黨委宣傳部干部處聯(lián)系電話:0471-4812643、4811568

  附:內(nèi)蒙古黨委宣傳部遴選公務(wù)員登記表.doc

  中共內(nèi)蒙古自治區(qū)委員會(huì)宣傳部

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