廣西經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院2009年公開招聘簡章
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廣西經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部[2005]年第6號令)、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(桂辦發(fā)[2005]45號)和《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(桂人發(fā)[2006]22號)的規(guī)定，并經(jīng)上級有關(guān)部門同意，在學(xué)院現(xiàn)有編制限額內(nèi)，公開招聘一定數(shù)量的專業(yè)技術(shù)人員。具體招聘事宜如下：
一、招聘的崗位、招聘人員數(shù)量及待遇
學(xué)院本次招聘的崗位主要是專任教師和學(xué)生輔導(dǎo)員。招聘人員數(shù)量為30人(具體招聘人員數(shù)量見第二條“應(yīng)聘人員條件”所列表格)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定的精神，通過公開招聘新進(jìn)學(xué)院的初任人員，應(yīng)當(dāng)與學(xué)院簽定聘用合同，并實(shí)行12個(gè)月的試用期，試用期滿后，經(jīng)用人單位考核合格，享受本單位同類人員的工資、福利待遇;通過公開招聘新進(jìn)學(xué)院的初任人員，在聘期間，享受在編人員待遇，實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，具體辦法按國家和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
二、應(yīng)聘人員條件
應(yīng)聘人員必須是思想品德端正，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)并符合我院招聘所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等條件。詳見下表：
|
序號 |
需求專業(yè) |
學(xué)歷 |
學(xué)位 |
職稱 |
擬聘人數(shù) |
擬聘崗位 |
|
1 |
不限 |
本科 以上 |
學(xué)士以上 |
正高級 |
10 |
專任教師 |
|
研究生 |
博士 |
| ||||
|
研究生 |
碩士 |
副高級 | ||||
|
2 |
財(cái)政 |
研究生 |
碩士 |
|
1 |
專任教師 |
|
3 |
物流管理 |
研究生 |
碩士 |
|
1 |
專任教師 |
|
4 |
工商管理 |
研究生 |
碩士 |
|
1 |
專任教師 |
|
5 |
金融管理與投資 |
研究生 |
碩士 |
|
1 |
專任教師 |
|
6 |
管理科學(xué)與工程 （信息管理方向） |
研究生 |
碩士 |
|
1 |
專任教師 |
|
7 |
建筑學(xué) |
研究生 |
碩士 |
|
1 |
專任教師 |
|
8 |
房屋建筑（結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)） |
研究生 |
碩士 |
|
1 |
專任教師 |
打卡人數(shù)
