貴州省安順市直教育系統(tǒng)事業(yè)單位09年招聘公告
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根據(jù)需要，市第一高級中學、市第二高級中學、市民族中學、市民族師范學校、市實驗學校、市電化教育館、市第二幼兒園擬面向社會公開招聘51名工作人員。具體招聘辦法如下：
一、招聘工作的基本原則和程序
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會的監(jiān)督。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、試教(非教學專業(yè)技術(shù)和工勤崗位作專業(yè)能力測試)、綜合素質(zhì)測試、筆試、體檢、考察、審批聘用的程序進行。
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象：全日制普通高校應往屆本科及以上具有學士學位未就業(yè)畢業(yè)生(其中幼兒園教師崗位為普通高校師范類?？萍耙陨衔淳蜆I(yè)畢業(yè)生)。
(二)報考條件：擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義祖國，遵紀守法、品行端正，具有良好的思想政治素質(zhì)，身體健康，年齡在30周歲以下(1979年6月30日以后出生)，報考教師崗位須取得相應的教師資格，并具備報考崗位所需的其他條件。
2006年以來已簽約的特崗教師不能報考。
三、報名及資格審查
報名及資格審查時間為2009年7月15日至7月17日，報考人員持畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書、高校畢業(yè)生就業(yè)報到證、有效居民身份證或戶口簿等證件原件及復印件各一份，同底正面免冠一寸照片2張，到安順市人才市場報名，報名費每人100元。報名人員經(jīng)資格審查合格后發(fā)給準考證，準考證發(fā)放時間為2009年7月20日，發(fā)放地點：安順市教育局(組織人事科)。
每位考生只能報考一個崗位，每個崗位開考不限報考人數(shù)比例，但總成績不合格者不予聘用。
四、考試
(一)試教(非教學專業(yè)技術(shù)和工勤崗位專業(yè)能力測試)、筆試、綜合素質(zhì)測試
1、試教(非教學專業(yè)技術(shù)和工勤崗位專業(yè)能力測試)時間為2009年7月21日至7月23日，考生憑準考證到報考單位抽取測試序號參加測試。
試教：以課堂教學進行評價。著重考察考生組織課程實施，實現(xiàn)教學目的，掌握課程內(nèi)容，運用教學語言和教學資源能力;運用現(xiàn)代教育技術(shù)和使用教具的能力以及掌握講解、提問和板書等教育教學技能的水平。試教時間40或45分鐘。
非教學專業(yè)技術(shù)和工勤崗位專業(yè)能力測試：按照考生所報崗位的專業(yè)內(nèi)容，采取提問回答專業(yè)知識方面問題及實際操作的方式進行。著重考察考生的專業(yè)知識水平、專業(yè)技術(shù)能力和工勤人員的實際操作能力。
2、筆試時間為2009年7月24日上午9：00至11：30?？忌鷳{準考證到考場參加考試。
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評卷、閉卷考試的形式進行?？荚嚪秶?1)中小學師德修養(yǎng)基本要求;(2)黨的教育方針及教育政策和法律法規(guī);(3)教育學、教育心理學基本知識。
3、綜合素質(zhì)測試時間為2009年7月27日―7月31日?？忌鷳{準考證到報考單位抽取測試序號參加測試。
綜合素質(zhì)測試采取提問回答方式進行，著重考察考生的教育觀、教師職業(yè)道德觀;考察其思維能力、口頭表達能力及儀表儀態(tài)，行為舉止等。綜合素質(zhì)測試時間不超過15分鐘。
(二)成績計算
考生總成績?yōu)?00分，按筆試成績占40%，綜合素質(zhì)成績占20%，試教(非教學專業(yè)技術(shù)和工勤崗位專業(yè)能力測試)成績占40%計算?？偝煽?0分(含60分)以上為合格。
五、體檢
考試結(jié)束后，在總成績合格考生范圍內(nèi)，按各招聘崗位考生總成績從高分到低分1：1比例確定體檢人員。體檢不合格人員，不列入考察對象，空缺招聘崗位從報考該崗位總成績合格考生中從高分到低分依次遞補。
體檢按《教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢時間時間和地點另行通知。體檢費用由考生自理。
六、考察
體檢合格人員列入考察對象，考察不合格者，不予聘用，也不再進行遞補。
在考察中有下列情況之一者不予聘用：
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
2、有犯罪前科和嚴重的違法違紀行為，或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人。
3、發(fā)現(xiàn)有其他較嚴重疾病。
4、其他經(jīng)招聘領(lǐng)導小組研究確定不能聘用的情況。
七、聘用
考察合格者確定為擬聘用人員，由市直教育系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室在新聞媒體上進行公示，公示時間為7天。
公示期滿無異議的，確定為擬聘用人員，由招聘單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，報市人事局進行合同鑒證。新聘用人員按規(guī)定實行試用(見習)期制度。試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同，并報市人事局備案。
咨詢電話：安順市教育局招聘辦公室0853―3223428
安順市第一高級中學0853―3253341
安順市第二高級中學0853―3222003
安順市民族中學0853―3462655
安順市實驗學校0853―2235300
安順市民族師范學校0853―6222510
安順市第二幼兒園0853―3222509
安順市人才市場0853―3525070
貴州2009年省市縣三級機關(guān)公開招考公務(wù)員簡章
更多信息請訪問：公務(wù)員頻道 貴州公務(wù)員考試網(wǎng) 公務(wù)員考試論壇 公務(wù)員博客圈
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