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90后大學(xué)生求職:愛“國考”更愛自我超越

更新時間:2012-11-10 10:55:43 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 90后大學(xué)生求職:愛“國考”更愛自我超越

  90后大學(xué)生求職:愛“國考”更愛自我超越

  11月9日正在進行得如火如荼的畢業(yè)生求職大戰(zhàn)中,90后大學(xué)生無疑是最搶眼的一波。記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),這些出生于上世紀90年代初的“天之驕子”雖然和80后一樣追捧“國考”,但也同樣熱衷于更具挑戰(zhàn)性的“管理培訓(xùn)生項目”,還會作出一些被認為“非主流”選擇,90后大學(xué)生的職場選擇更趨多元,也更加自我。

  “國考”熱度不減

  統(tǒng)計顯示,2013年國家公務(wù)員考試1.2萬多個崗位中,大約有三分之一注明“西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)職位”,有五分之一標注“不提供宿舍”或“自行解決住房”。

  然而,這依然不能減少求職者對“金飯碗”的追捧。機構(gòu)統(tǒng)計顯示,2013年度的公務(wù)員考試報名中,過百個招錄職位“千里挑一”,而“國家統(tǒng)計局合川調(diào)查隊業(yè)務(wù)科室科員”和“國家統(tǒng)計局南川調(diào)查隊業(yè)務(wù)科室科員”等職位報考人數(shù)分別近萬,可謂是“萬里挑一”。

  復(fù)旦大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生小韓從大四起便打定主意備戰(zhàn)公務(wù)員考試?!艾F(xiàn)在很多好的公司和崗位都更傾向于理工科的技術(shù)型人才,對于我們文科生來說,考公務(wù)員是‘大勢所趨’。而且,父母也希望我找一份穩(wěn)定的、幸福度高的工作?!?/P>

  老師認為,大學(xué)畢業(yè)生在選擇自己的職業(yè)道路時,應(yīng)擺正姿態(tài),多問問自己“到底想干什么”“能干什么”,從自己的興趣、性格和長處出發(fā),找最適合自己的工作,而不是隨波逐流,找一份父母覺得好的工作或是同學(xué)羨慕的工作。

  管培生項目受熱捧

  隨著職場全面迎來90后大學(xué)生,和這一代人求新求快求變風格相適應(yīng)的管理培訓(xùn)生項目也成了越來越多企業(yè)的選擇。今年秋季校園招聘上,包括全球連鎖餐飲巨頭麥當勞在內(nèi)的多家企業(yè),均提出要在兩年間將大學(xué)畢業(yè)生打造為能獨立管理團隊運營的專才,吸引了眾多高校學(xué)子的目光。

  “在中國推出‘快速發(fā)展計劃’,一方面是由于麥當勞在中國進入了快速擴張期,另一方面,我們通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),加入管理培訓(xùn)生項目、快速發(fā)展已經(jīng)成為不少90后大學(xué)生的職場規(guī)劃和職業(yè)追求?!丙湲攧?中國)有限公司首席人員官林慧蓉介紹,“快速發(fā)展計劃”將通過為200名中國的大學(xué)畢業(yè)生提供量身訂制的培訓(xùn)和幾近MBA的實戰(zhàn)鍛煉,幫助他們在2年間從見習(xí)經(jīng)理成長為餐廳總經(jīng)理,獨立管理一家餐廳的運營團隊。

  對大學(xué)生來說,管培生項目吸引他們的,除了可觀的職場發(fā)展空間和明晰的職業(yè)路徑,還有企業(yè)為管培生量身定做的培訓(xùn)計劃和老師機制。

  在中智“外企進名校”2013屆畢業(yè)生校園招聘會上,東華大學(xué)會計學(xué)大四學(xué)生宋?對各大公司推出的“管理培訓(xùn)生項目”情有獨鐘?!耙环矫?,管培生的起點比較高,成長空間也大;另一方面,公司對管培生的培訓(xùn)體系完善,前期的輪崗、培訓(xùn)還有老師制度等等,都為自己以后能在工作中獨當一面打下了基礎(chǔ)?!?/P>

  以麥當勞的“快速發(fā)展計劃”為例,這一計劃在提供完善的培訓(xùn)計劃之余,還將為每名入選的大學(xué)生提供“專屬教練團隊”。由包括一名公司高層在內(nèi)的三名老師組成的團隊,將通過定期的會談和溝通及時跟進成長進度,調(diào)整成長方案,讓畢業(yè)生逐步掌握如何訂立目標并提升餐廳業(yè)務(wù)表現(xiàn)、如何激勵和領(lǐng)導(dǎo)團隊、如何計劃開支和控制成本、如何管理生產(chǎn)以及如何管理顧客關(guān)系等等,最終成長為能獨立管理一家麥當勞餐廳運營的專才。

  畢業(yè)出路不再“三選一”

  和一般的大學(xué)畢業(yè)生在就業(yè)、出國和讀研中進行“三選一”不同的是,有這么一群“90后”大學(xué)生,為這道選擇題做出了第四個、第五個答案,選擇了“拿青春賭明天”。

  “之前在外企的實習(xí)經(jīng)歷讓我明白,高薪并不一定等于快樂?!睆?fù)旦大學(xué)歷史系大四學(xué)生鐘山選擇了在畢業(yè)后赴寧夏支教一年?!按笕罴?,我參加過學(xué)校組織的赴四川省北川縣的支教項目,當時課堂上孩子們的面孔讓我一生難忘,我從沒有感到自己如此‘被需要’。我希望用自己多年所學(xué)的知識和拳拳愛心,為偏遠地區(qū)的孩子帶來學(xué)習(xí)知識、改變命運的機會?!?/P>

  同樣是90后的上海理工大學(xué)出版印刷與藝術(shù)設(shè)計學(xué)院大四學(xué)生康春曉,則選擇了應(yīng)征入伍,一圓自己幼時的“軍營夢”?!霸S多人都說我們‘90后’自由散漫、嬌生慣養(yǎng),其實這是因為我們還沒有步入社會,還沒經(jīng)過足夠的歷練。我選擇入伍,就是希望能夠鍛煉自己,讓自己變得更加堅毅成熟?!?/P>

  上海大學(xué)社會學(xué)教授顧駿指出,大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)該更多地從興趣、個性出發(fā)對未來進行規(guī)劃,尋求更廣闊的發(fā)展空間,爭取創(chuàng)造更大的社會價值。

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