2013貴州省公務(wù)員考試：公告解讀
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2013貴州省公務(wù)員考試：公告解讀
2013年3月2日，貴州省發(fā)布了2013年省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關(guān)統(tǒng)一面向社會公開招考公務(wù)員和選調(diào)高校優(yōu)秀畢業(yè)生到基層工作簡章。
一、招考人數(shù)增加，公務(wù)員招考和培養(yǎng)向基層崗位傾斜
2013年貴州省省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關(guān)共計劃招考4919名，比上年多計劃招考1325名，增加了36.87%。其中，省直機關(guān)(單位)及省直垂管系統(tǒng)計劃招考473名，比上年少計劃招考62名，減少了13.11%;市直機關(guān)(單位)計劃招考100名，比上年少計劃招考224名，減少了69.14%;縣直機關(guān)(單位)計劃招考650名，比上年少計劃招考384名，減少了37.14%;鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)計劃招考3634名，比上年多計劃招考1871名，增加了106.13%。
值得注意的是，2012年貴州省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)計劃招考1763名，占總計劃招考人數(shù)的49.05%，而2013年貴州省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)計劃招考3634名，占總計劃招考人數(shù)的73.88。省直、市直、縣直機關(guān)(單位)招考計劃人數(shù)都出現(xiàn)了不同程度的減少，而鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)計劃招考在招考人數(shù)和占總計劃招考人數(shù)的比例都有了大幅度的增長，且報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)和省、市、縣派駐機構(gòu)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)工商分局、稅務(wù)所、法庭、司法所等)的人員納入公務(wù)員鄉(xiāng)鎮(zhèn)培養(yǎng)計劃和省委萬人駐村幫助工作專項計劃，符合國家基層服務(wù)就業(yè)項目相關(guān)條件的，同時納入國家基層服務(wù)就業(yè)項目人員范圍。
這對廣大考生而言，意味著今年報考省直、市直、縣直機關(guān)(單位)崗位的競爭將會更加激烈，而鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)招考的機會更容易把握，也擁有更好的發(fā)展空間和政策支持。建議考生可以多關(guān)注一下鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)基層崗位。
二、招考對象及報考條件變化
1.招考對象
與2012年招考簡章相比較，2013年將生源地或兵源地為本省的貴州籍退役大學(xué)生士兵納入“基層服務(wù)項目” ，將2012年招考簡章中的兩個“基層服務(wù)項目”“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計劃”和一村一名大學(xué)生工程合稱為一項“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計劃”(一村一名大學(xué)生工程) 。同時取消了對定向縣鄉(xiāng)事業(yè)編制人員和退役士兵考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員的報考人員 、定向企業(yè)生產(chǎn)、管理一線工作人員考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員試點的報考人員，定向退役士兵、企業(yè)生產(chǎn)管理一線工作人員考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員和定向縣鄉(xiāng)事業(yè)編制人員考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員的從業(yè)年限限制。
國家公務(wù)員考試2013年郵政系統(tǒng)面試公告匯總
2.報考條件
(1)年齡要求改為1977年3月5日至1995年3月5日期間出聲，獲得碩士、博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40周歲(1972年3月5日及以后出生)。
(2)基層工作經(jīng)歷時間計算截止2013年3月5日。
(3)定向招錄由省級及以上機關(guān)統(tǒng)一選派在貴州服務(wù)的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員的職位，限截止2013年3月5日累計服務(wù)滿兩年的人員報考;定向招錄 “農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員的職位，限截止2013年3月5日期滿一屆的人員報考;定向招錄貴州籍退役大學(xué)生士兵人員的職位限普通高等教育全日制高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍的退役士兵報考。
(4)錄用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系為《公務(wù)員法》第六十八條所列需回避情形規(guī)定的職位;取消近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的 人員不得報考的規(guī)定。
三、報名、網(wǎng)上資格初審等事項變化
1.除報名期間公布職位招考計劃數(shù)達不到3:1比例的職位之外，報名結(jié)束后于2013年3月下旬公布全省報名總?cè)藬?shù)和每個職位報名人數(shù)。
2.免收報名費的人員名單不再向社會進行公示。
3.少數(shù)民族考生報考定向少數(shù)民族職位的不予加分，取消定向考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員和從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員報考人員在任職期間獲表彰的加分政策。
四、筆試、資格復(fù)審、面試和政審變化
1.“最低筆試合格分數(shù)線”中考生筆試總成績含少數(shù)民族加分。
2.特別提醒考生應(yīng)關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如因考生未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的而未參加復(fù)審的，其后果由考生本人承擔。復(fù)審結(jié)束后，職位復(fù)審合格人數(shù)達不到3:1的，在遞補復(fù)審期內(nèi)實行依次遞補。招考單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系和確認復(fù)審遞補人員的，視為自動放棄。
3.資格復(fù)審結(jié)束后，面試人員名單和職位取消及減少情況由省、有關(guān)市(州)公務(wù)員主管部門向社會公示。
4.政審環(huán)節(jié)不再取消近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員進入下一環(huán)節(jié)的資格。
國家公務(wù)員考試2013年郵政系統(tǒng)面試公告匯總
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