2013上海公務(wù)員面試輔導(dǎo)：專業(yè)專項特色分析
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縱觀歷年上海公務(wù)員考試特點，都是緊隨國考發(fā)展趨勢的步伐，從報考方式到答題方式，無一例外。從答題方式來看，上海公務(wù)員面試在經(jīng)歷了“無序答題”、“套路化答題”和“非模式化答題”三個階段后，2013年上海公務(wù)員面試已經(jīng)步入“專業(yè)專項”時代。
各位考生，你準備好了嗎?
專業(yè)專項是目前招錄公務(wù)員考試面試考試要求的核心思想，在面試中將針對不同部門單獨命制具有部門特色的考題，并且由相當一部分本部門成員擔任考官，根據(jù)不同部門制定差異化的評分標準，這種考察方式旨在由部門工作實際出發(fā)，結(jié)合部門特點和崗位職能，全方位考察考生的思維方式、能力結(jié)構(gòu)、工作習(xí)慣、性格特點、應(yīng)激反應(yīng)等是否與部門職位精準匹配，從而高度選拔出業(yè)務(wù)能力強、職業(yè)素養(yǎng)高的公共事務(wù)管理人才。
例如“你是紀檢委的一名工作人員，一天收到群眾實名舉報，稱某單位執(zhí)法人員有收受紅包的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查此事，你怎么處理?”
如果報考公檢法相關(guān)部門的考生之前對于紀檢工作沒有任何的了解，只是筆試分數(shù)很高，面試肯定出問題。像某些考生開口就說要找被舉報人談話，了解情況，如果確認沒有收紅包行為就會向群眾作出解釋，最后向領(lǐng)導(dǎo)匯報，這樣回答顯然是不行的。
如果具備專業(yè)能力的考生則很清楚，此題考察的是對紀檢工作流程的了解。
首先是聯(lián)系舉報人(因為是實名舉報)了解情況，并請舉報人提供有效證據(jù);再次向其他知情群眾調(diào)查，收集多方面證據(jù)。若情況屬實，應(yīng)按規(guī)定辦理立案手續(xù)，擬定調(diào)查方案報領(lǐng)導(dǎo)審批。領(lǐng)導(dǎo)批準后，匯同被調(diào)查人所在黨委黨組織一起找被舉報人談話，宣布立案決定并展開進一步調(diào)查，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報調(diào)查進程及結(jié)果，最終依法律法規(guī)做出處理意見建議，并向舉報人反饋辦理結(jié)果。
友情提醒：即便在考題中沒有明確的部門或崗位指向，為各部門通用題，考生也可以緊密地結(jié)合報考崗位的特點和業(yè)務(wù)進行回答，因為這樣更加有利于提升考官對考生的好印象，提升分數(shù)。
最后，預(yù)祝廣大考生心想事成!
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