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2013年湖南公務(wù)員面試輔導(dǎo):經(jīng)典模擬情景題1

更新時(shí)間:2013-06-19 09:10:43 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年湖南公務(wù)員面試輔導(dǎo):經(jīng)典模擬情景題1

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  “木秀于林,風(fēng)必摧之;堆高于岸,流必湍之”,你怎么理解這句話?

  【參考作答】

  “木秀于林,風(fēng)必摧之;堆出于岸,流必湍之”,指的是在社會(huì)生活中,往往能力出眾,成績(jī)顯著的人,容易被嫉妒,甚至受到打擊、排斥。這種現(xiàn)象確實(shí)在現(xiàn)實(shí)生活中存在,無(wú)法回避,關(guān)鍵是正確看待它。

  (1)一個(gè)人雖然很優(yōu)秀,但必須學(xué)會(huì)適應(yīng)環(huán)境,審時(shí)度勢(shì),不可清高自傲,一意孤行;應(yīng)虛懷若谷,團(tuán)結(jié)同事,用自己的行動(dòng),帶動(dòng)大家的能動(dòng)性和創(chuàng)造性。這樣,才能在社會(huì)上有一席之地。

  (2)在用人方面,首先正視人言。傲才往往會(huì)成為大家攻擊的對(duì)象。有道是,人言可畏。在生活和工作中要謙虛謹(jǐn)慎,特別是“秀于林”時(shí)更要保持低調(diào)。其次,對(duì)待別人要寬容,特別是他人有才華,成為“秀于林”的木時(shí),少一些嫉妒和排斥,多一些包容、理解和支持,給人才創(chuàng)造寬松的環(huán)境。如果自己的同事能力出眾,我絕不會(huì)嫉妒他,而是向他學(xué)習(xí)。如果有同事議論自己,不要斤斤計(jì)較,給予包容、寬容。

  (3)在工作中要敢于爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),不能因?yàn)榕聵尨虺鲱^鳥(niǎo),而不敢展示自己的才能,不敢創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。古人在這兩句話后面還要求志士仁人“蹈之而弗悔”,目的是為了“遂志而成名”,說(shuō)的也是這個(gè)道理。

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