2013年下半年寧夏公務員考試二次調(diào)劑公告

更新時間：2013-11-14 10:32:49 來源：|0

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摘要自治區(qū)公務員主管部門將組織實施2013年下半年我區(qū)各級機關考試錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次非領導職務的公務員(參公單位工作人員)工作

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　　2013年下半年寧夏回族自治區(qū)招考公務員

　　(參照公務員法管理單位工作人員)公告

　　為滿足我區(qū)各級機關和參公管理單位補充工作人員的需要，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《寧夏回族自治區(qū)公務員錄用暫行辦法》、《2013年全區(qū)各級機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員招考公告》等有關規(guī)定，自治區(qū)公務員主管部門將組織實施2013年下半年我區(qū)各級機關考試錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次非領導職務的公務員(參公單位工作人員)工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招考方式

　　2013年下半年公務員(參公單位工作人員)招考按照“一次考試，二次調(diào)劑”的方式組織實施,即下半年招考不再組織公共科目筆試，由參加上半年公務員招考(包括上半年選調(diào)生招考等同步招考)公共科目筆試成績(含加分)合格且未被錄用的考生自愿報名，經(jīng)資格復審后，從符合報考條件人員中，按上半年公務員招考公共科目筆試成績(含加分)從高到低順序，分職位按1：3比例確定參加面試人員名單，經(jīng)面試、體檢、考察后，擇優(yōu)錄用。具體職位見附表1。

　　全區(qū)法院、檢察院系統(tǒng)法官、執(zhí)行法官、檢察官職位，仍采用免筆試招考方式，面向社會公開招考。具體職位見附表2。

　　二、招考對象范圍

　　2013年下半年考試錄用公務員(參公單位工作人員)招考對象為：具有寧夏回族自治區(qū)常住戶口，參加了我區(qū)各級機關2013年上半年考試錄用公務員公共科目筆試成績合格未被錄用的考生(免筆試職位面向社會公開招考)。

　　以下五類人員報考不受寧夏戶口限制：

　　(一)在寧夏服務滿2年且考核合格的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”人員(以下簡稱“三項目”人員);

　　(二)寧夏各普通高等院校2013年畢業(yè)生;

　　(三)區(qū)外普通高等院校寧夏生源畢業(yè)生;

　　(四)具有研究生學歷并取得碩士以上學位的人員;

　　(五)取得國家統(tǒng)一司法考試法律職業(yè)資格證的人員。

　　生源地是指參加高考高校錄取時戶口所在地。

　　上述“三項目”人員服務期滿2年享受定向招錄政策的期限為5年，即必須是2006年以后參加服務項目的人員。

　　報考人員的筆試成績必須達到本次招考確定的各級各類職位筆試成績合格線，其中：

　　區(qū)直機關職位合格線為170分;自治區(qū)垂直管理單位和市、縣機關職位合格線為150分;鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關職位合格線為150分;定向“三支一扶”、“西部計劃志愿者”、大學生“村官”招考職位合格線為150分;人民警察和司法警察職位合格線為120分。

　　參加了上半年自治區(qū)選調(diào)生招考等同步招考且未被錄用的考生，符合上述條件的，也可以報考。

　　下列人員不得報考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2、曾被開除公職的人員;

　　3、被辭退或個人辭職未滿五年的公務員或參公管理單位工作人員;

　　4、在各級公務員招考中被認定有作弊行為且仍在不得報考公務員期限內(nèi)的人員;

　　5、經(jīng)考試錄用未滿5年(含試用期)的公務員、參公單位工作人員;

　　6、現(xiàn)役軍人;

　　7、在全日制普通高校就讀的學生;

　　8、在2013年上半年我區(qū)公務員招考中進入體檢、考察、錄用范圍后，因個人原因放棄的考生;

　　9、法律法規(guī)規(guī)定其他情形不得錄用為公務員的人員。

　　在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的專升本人員、定向培養(yǎng)生、研究生，也不能以原已取得的學歷學位證書報考。

　　報考者不得報考與招錄機關公務員有公務員法第六十八條所列回避情形的職位。

　　三、報考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;

　　(二)年齡18至35周歲(1977年11月13日至1995年11月13日期間出生)，2013年應屆碩士研究生和博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40 周歲以下(1972年11月13日以后出生)。對年齡有特殊要求的，以《2013年下半年寧夏回族自治區(qū)各級機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員招考職位一覽表》(以下簡稱《招考職位表》)為準;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)具備正常履行職責的身體條件;

　　(五)具有報考職位要求的文化程度和工作能力;

　　(六)具備自治區(qū)公務員主管部門規(guī)定的擬招考職位所要求的其他資格條件;

　　(七)報考法官、執(zhí)行法官、檢察官職位的，必須取得國家統(tǒng)一司法考試適用地區(qū)法律職業(yè)資格證;

　　(八)報考公安機關、監(jiān)獄、勞動教養(yǎng)管理機關人民警察和人民法院、檢察院司法警察職位的，必須在上半年公務員招考中通過體能測評、取得體能測評合格通知單或參加特警職位警務技能測試達到警務技能測試合格線(65分)(本次考試不再組織體能測評);

　　(九)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　留學回國人員報考的，在面試前資格復審時須出具教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。

　　除上述條件外，報考者還應當符合《招考職位表》中各招考職位設置的相關資格條件。

　　本次招考所涉及的戶籍、基層工作經(jīng)歷、服務期等有時限規(guī)定的內(nèi)容，除有明確注明外，統(tǒng)一截止到2013年11月13日。

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　　七、體檢

　　(一)體檢在自治區(qū)公務員主管部門指定的醫(yī)療機構(gòu)進行。

　　(二)體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1 號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)及《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、關于印發(fā)《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》有關修訂內(nèi)容的通知(人社部發(fā)〔2013〕58號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢由各招考單位組織實施并進行監(jiān)督。即各招考單位負責組織考生在自治區(qū)公務員主管部門指定的公務員錄用定點醫(yī)院進行體檢，并將考生體檢結(jié)果報送自治區(qū)公務員主管部門。

　　(三)考生要認真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對于弄虛作假，或者有意隱瞞影響錄用的疾病的考生，不予錄用或者取消錄用，情節(jié)嚴重的，給予5年內(nèi)不得報考公務員的處理。

　　(四)招錄機關或者報考者對體檢結(jié)果有疑問的，可以按照有關規(guī)定提出復檢。復檢在自治區(qū)公務員主管部門指定的醫(yī)療機構(gòu)統(tǒng)一組織�？忌孕性谌魏纹渌t(yī)療機構(gòu)取得的復檢結(jié)果，不予采信。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

　　(五)因放棄體檢資格或體檢不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的，該職位不再遞補。

　　(六)體檢費用由報考者承擔。申請復檢的報考者，應另外承擔復檢相關費用。

　　(七)農(nóng)村特困大學生和城市低保人員體檢費用由招錄機關承擔。

　　八、考察

　　(一)考察工作實行分級負責制。自治區(qū)直屬機關由各招錄機關負責實施;市、縣(市、區(qū))所屬機關由同級公務員主管部門會同招錄機關負責實施;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)由所在縣(市、區(qū))公務員主管部門負責實施。全區(qū)法檢系統(tǒng)職位分別由自治區(qū)高級人民法院、自治區(qū)檢察院統(tǒng)一組織考察。

　　(二)考察工作按照德才兼?zhèn)�、以德為先的標準，重點考察報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。同時，考察中還要對報考者的報考資格進行復審。

　　(三)因放棄考察資格或考察不合格被取消資格等情況出現(xiàn)職位空缺的，該職位不再遞補。

　　考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

　　九、公示、錄用審批

　　(一)各招錄機關根據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果提出擬錄用人員名單，報自治區(qū)公務員主管部門審批。其中，全區(qū)法檢系統(tǒng)擬錄用人員名單由自治區(qū)高級人民法院、自治區(qū)檢察院統(tǒng)一報批;報考工商、質(zhì)監(jiān)、地稅、統(tǒng)計等垂管系統(tǒng)職位者由各垂管單位主管部門統(tǒng)一報批;地級市以下機關擬錄用人員名單由地級市公務員主管部門統(tǒng)一報批。

　　(二)自治區(qū)公務員主管部門對擬錄用人員名單進行審核后，在寧夏人事考試網(wǎng)進行公示。

　　(三)公示期滿無異議的擬錄用人員，由各招錄機關負責填寫《錄用公務員審批表》，按照管理權(quán)限報公務員主管部門辦理審批錄用手續(xù)。對反映有影響錄用問題并查有實據(jù)的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。被錄用人員無正當理由逾期(自接到錄用通知20日內(nèi))不報到的，取消錄用資格。取消后空缺的職位不再遞補。

　　(四)新錄用公務員由自治區(qū)公務員主管部門會同招錄機關組織初任培訓，培訓合格者方可上崗。

　　(五)新錄用公務員試用期為一年。試用期滿考察合格的，予以任職，并按程序辦理公務員登記;不合格的，取消錄用。

　　十、注意事項

　　(一)本次招考的政策解釋詳見附件3，請報考者認真閱讀。

　　(二)凡進入體檢、考察、擬錄用公示名單的考生,自愿放棄者,2年內(nèi)不得報考我區(qū)公務員。試用期內(nèi)自愿放棄或考核不合格取消錄用資格的,3年內(nèi)不得報考我區(qū)公務員。報考人員被錄用為公務員后,逾期不報到者,將取消其錄用資格,5年內(nèi)不得報考我區(qū)公務員。

　　(三)報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念。在公務員錄用考試過程中，報考人員有違紀違規(guī)行為的，按《寧夏回族自治區(qū)公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理實施細則》(寧人社發(fā)[2010]120號)處理。

　　(四)本次招考不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。目前社會上出現(xiàn)的假借公務員考試、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

　　(五)凡涉及本次招考的重大事項或本簡章未盡事宜，由自治區(qū)公務員招考工作領導小組研究決定。

　　政策咨詢電話：0951-6669312 0951-5099005 5099125

　　技術(shù)咨詢電話：0951-5099163 0951-5099164

　　附件：

　　2013年下半年寧夏回族自治區(qū)招考公務員（參照公務員法管理單位工作人員）職位一覽表.xls