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2014年遼寧遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告

更新時(shí)間:2014-03-14 10:25:26 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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 2014年遼寧遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告

  按照我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的統(tǒng)一部署,經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘對(duì)象

  招聘對(duì)象應(yīng)符合招聘崗位所要求的報(bào)名條件,招聘對(duì)象的戶(hù)籍除市教育局所屬單位招聘崗位和其他標(biāo)注不限戶(hù)籍的招聘崗位外,均為遼陽(yáng)市戶(hù)籍。

  二、基本條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

  2、熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

  3、遵紀(jì)守法,具有良好品行;

  4、具有招聘崗位要求的文化程度(國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷)和符合崗位要求的工作能力;

  5、具有履行正常工作職責(zé)的身體條件;

  6、除崗位有具體要求外,年齡要求35周歲及以下(即要求1979年1月1日以后出生);

  7、具備報(bào)考崗位所要求的其他條件。

  曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,考試違紀(jì)尚未解除的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。

  三、報(bào)名及資格審查

  (一)報(bào)名時(shí)間:本次報(bào)名共計(jì)5天,具體時(shí)間如下:2014年3月19日、3月21日、3月23日、3月24日、3月26日。 上午8:30―11:30、 下午:13:30―17:00

  (二)報(bào)名地點(diǎn):市、縣(市)區(qū)公開(kāi)招聘報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在遼陽(yáng)市人力資源市場(chǎng)(新華路500號(hào),從遼陽(yáng)市站前乘15路公共汽車(chē)到市社保站下車(chē))。

  (三)報(bào)名方式及要求:報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,符合報(bào)考基本條件和招聘崗位設(shè)定資格條件的考生,認(rèn)真閱讀報(bào)名登記表誠(chéng)信承諾欄中內(nèi)容,并確認(rèn)后進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名者需持本人身份證、戶(hù)口簿、崗位需要的其他材料(如畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)或從業(yè)資格證書(shū)等),近期同版免冠3.3cm(一寸)照片4張,報(bào)名者須本人到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《報(bào)名登記表》,并在《報(bào)名登記表》承諾欄中簽字。經(jīng)資格初審、復(fù)審、繳納考務(wù)費(fèi)等環(huán)節(jié)后,報(bào)名完畢。報(bào)考人員如在外地工作、居住地距離遠(yuǎn)或在校學(xué)習(xí)等特殊原因不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,可委托他人報(bào)名,但必須要求報(bào)考人員的委托證明書(shū)、身份證復(fù)印件和委托人員本人的身份證和簽名。

  在職人員應(yīng)持所在單位同意報(bào)考介紹信;2014年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生如不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證等原件,需持所在院?;蛳低扑]函(學(xué)歷證明)。

  每名考生只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。報(bào)考人員只能持本人使用的有效身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  當(dāng)招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)之比低于1:2時(shí),調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃,由市公招領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)通知報(bào)考取消崗位的考生在限定時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)其他未被取消的招聘崗位,對(duì)不愿改報(bào)其他崗位的考生退還考務(wù)費(fèi)。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行改報(bào)或取消報(bào)名的,視為自愿放棄報(bào)考。

  (四)資格審查:資格審查先由報(bào)考單位及其主管部門(mén)初審,再由組織或人社部門(mén)復(fù)審。資格審查必須做到客觀、公平、公正、及時(shí)、準(zhǔn)確,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一尺度。組織、人社部門(mén)只負(fù)責(zé)學(xué)歷、報(bào)到證、戶(hù)口、身份證等常規(guī)證件的審核;招聘單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)審核單位在申報(bào)招聘計(jì)劃時(shí)設(shè)定的崗位條件,確認(rèn)報(bào)名者提供的行業(yè)資格證書(shū)、各類(lèi)證書(shū)及相關(guān)證明的真?zhèn)巍?/P>

  市屬事業(yè)單位招聘報(bào)名的復(fù)審,分別由市委組織部和市人社局負(fù)責(zé)??h(市)區(qū)屬事業(yè)單位招聘報(bào)名的復(fù)審,分別由各縣(市)區(qū)組織、人社部門(mén)負(fù)責(zé)。

  (五)領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》:報(bào)考本人憑身份證、繳費(fèi)收據(jù),于2014年4月20日至25日到市人事考試辦公室領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》??忌_有特殊情況本人不能親自到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取的,可憑報(bào)考者本人簽名的委托書(shū)及被委托人的身份證及復(fù)印件、繳費(fèi)收據(jù)等委托領(lǐng)取。筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取地址:遼陽(yáng)市白塔區(qū)南順城街6號(hào),聯(lián)系電話(huà):4136266。

  考生確有特殊情況本人不能親自到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取的,可憑報(bào)考者本人簽名的委托書(shū)及被委托人的身份證及復(fù)印件、繳費(fèi)收據(jù)等委托領(lǐng)取。

  四、考試辦法和要求

  本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試采取筆試、面試辦法進(jìn)行。

  (一)筆試

  1、筆試方法及內(nèi)容

  所有報(bào)考人員均參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》考試,內(nèi)容包括常識(shí)判斷、能力測(cè)評(píng)、材料分析等,采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行。滿(mǎn)分100分。

  報(bào)考各級(jí)教育部門(mén)所屬學(xué)校(幼兒園)所有教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院教師、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位和各衛(wèi)生系統(tǒng)所有護(hù)理崗位(含助產(chǎn))的人員,加試專(zhuān)業(yè)理論考試,專(zhuān)業(yè)理論考試主要測(cè)查應(yīng)試者適應(yīng)招聘崗位要求的基本素質(zhì),采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行。滿(mǎn)分100分。

  2、筆試成績(jī)計(jì)算

  只考《職業(yè)素質(zhì)與能力》一科的考生,筆試成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》×70 %;加試專(zhuān)業(yè)理論的考生,筆試權(quán)重計(jì)分的公式為:筆試成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×30 %+專(zhuān)業(yè)理論成績(jī)×40 %。

  3、筆試時(shí)間及地點(diǎn)

  筆試時(shí)間:2014年4月26日(星期六)

  上午 9:00-11:00 《職業(yè)素質(zhì)與能力》

  下午 14:00-16:00 教師崗位和護(hù)理崗位《專(zhuān)業(yè)理論》

  筆試地點(diǎn):筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員請(qǐng)自帶鋼筆(圓珠筆或水性筆)、2B鉛筆和橡皮。

  4、筆試成績(jī)公布

  筆試成績(jī)由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。

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  (二)面試

  1、面試人員確定。參加面試人員按招聘計(jì)劃1:2的比例依照筆試成績(jī)由高分至低分依次確定。進(jìn)入面試的人選名單,如最后一名面試人員的筆試成績(jī)出現(xiàn)并列者,同時(shí)參加面試。進(jìn)入面試人選名單在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。

  2、面試方法。報(bào)考各級(jí)教育部門(mén)所屬學(xué)校(幼兒園)的教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院教師、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位,報(bào)考遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位的面試,采取說(shuō)課的方式進(jìn)行;報(bào)考其他崗位的面試采取問(wèn)答式方式進(jìn)行。面試內(nèi)容主要圍繞報(bào)考崗位所要求掌握的公共基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)聘者的能力素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng),滿(mǎn)分100分。

  3、面試時(shí)間

  面試時(shí)間另行通知。

  4、面試個(gè)人成績(jī)公布

  面試個(gè)人成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,考生本人確認(rèn)簽字后,離開(kāi)面試考場(chǎng)。

  (三)考試總成績(jī)

  1、計(jì)算公式:

  各招聘崗位筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例計(jì)算公式為:各級(jí)教育部門(mén)所屬學(xué)校(幼兒園)的教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院教師、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位和衛(wèi)生系統(tǒng)所有護(hù)理(含助產(chǎn))崗位,總成績(jī)=(《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×30%+專(zhuān)業(yè)理論(專(zhuān)業(yè))成績(jī)×40%)+面試成績(jī)×30% ;只參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》筆試的崗位,總成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30% 。 筆試、面試、總成績(jī)均保留兩位小數(shù)。

  2、成績(jī)公布:

  市直各招聘崗位總成績(jī)由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)計(jì)算并向社會(huì)公布;各縣(市)區(qū)招聘崗位總成績(jī)由本縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)計(jì)算并向社會(huì)公布。

  五、體檢和考核

  根據(jù)考試總成績(jī),按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢和考核人選??偝煽?jī)并列者,以筆試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢和考核人選;若所有考試成績(jī)均為并列者,均進(jìn)入體檢和考核人選。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))文件執(zhí)行。體檢應(yīng)選擇具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院,體檢費(fèi)用擬聘用人員個(gè)人自理。

  市直擬聘用人員的體檢工作由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施,考核工作由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施;縣(市)區(qū)擬聘用人員的體檢、考核在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定的時(shí)間內(nèi)由縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。無(wú)故不按時(shí)參加體檢或自愿放棄體檢者(提供本人證明書(shū)),視為自動(dòng)放棄。如有因體檢不合格、自愿放棄體檢(提供本人證明書(shū))和考核不合格而空出的名額,按考試總成績(jī)依次從符合條件的人員中遞補(bǔ)??己瞬扇∑赣脝挝恢鞴懿块T(mén)對(duì)擬聘人員調(diào)查社會(huì)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況和調(diào)閱檔案等方式進(jìn)行。

  對(duì)于在體檢、考核過(guò)程中弄虛作假或隱瞞實(shí)情取得合格的報(bào)名者,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。

  六、公示擬聘用人選

  各縣(市)區(qū)和市直各部門(mén)所屬單位招聘崗位擬聘用人選確定后,由市事業(yè)單位公招領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)向社會(huì)進(jìn)行公示,公示期為7天。如發(fā)現(xiàn)擬聘用人選有不符合招聘公告規(guī)定者,查實(shí)后取消其考試成績(jī)和被聘用資格。公示結(jié)束后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  七、聘用及管理

  對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員,簽發(fā)聘用通知,辦理聘用手續(xù)。對(duì)群眾反映擬聘用人員不符合聘用條件的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

  對(duì)招聘人員實(shí)行聘用合同制管理,即通過(guò)簽訂聘用合同,確定單位與個(gè)人的聘用關(guān)系,由各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)辦理聘用合同鑒證手續(xù)。2014年應(yīng)屆畢業(yè)生在辦理聘用手續(xù)時(shí)仍不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證等原件的,取消其聘用資格。

  新聘用人員一律實(shí)行人事代理,實(shí)行社會(huì)化管理。被聘用人員試用期三個(gè)月,試用期內(nèi)不合格者徑入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。 新聘用的各類(lèi)畢業(yè)生實(shí)行見(jiàn)習(xí)期管理制度,見(jiàn)習(xí)期為12個(gè)月。新聘用人員未滿(mǎn)見(jiàn)習(xí)期的,原則上不準(zhǔn)調(diào)離所聘用單位。

  八、其他事項(xiàng)

  (一)報(bào)名參加考試的人員在招聘過(guò)程中,若有弄虛作假、違反考試紀(jì)律等行為的,視情節(jié)輕重,取消考試成績(jī)或聘用資格,并將其記錄在案。對(duì)上述人員按規(guī)定3年內(nèi)取消參加考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘的報(bào)考資格;觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

  (二)在招聘的操作過(guò)程中如有調(diào)整、變動(dòng)及有關(guān)事項(xiàng)需要通知報(bào)考人員的,將及時(shí)在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www. lnly.lss.gov.cn)予以公布,請(qǐng)考生隨時(shí)查詢(xún),因未能及時(shí)查詢(xún)?cè)斐珊蠊?,由考生自?fù)。

  (三)在招聘(包括報(bào)名、筆試、面試、考核體檢、聘用)期間,考生應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的通訊工具暢通,以便招考單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò),因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

  (四)提醒考生注意:本次招聘考試不指定考試用書(shū),不舉辦和不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  聯(lián)系電話(huà): 中 共 遼 陽(yáng) 市 委 組織部 0419-2307593

  遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局 0419-4123684

  報(bào) 名 期 間 咨 詢(xún) 電 話(huà) 0419-2126049

  附:

  二○一四年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃(市直).xls

  二○一四年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃(縣市區(qū)).xls

  中共遼陽(yáng)市委組織部

  遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

  二?一四年三月十四日

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