2014年山東公務(wù)員考試行測習(xí)題:法律常識(shí)

更新時(shí)間：2014-05-29 15:03:01 來源：|0

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2014年山東公務(wù)員考試行測習(xí)題:法律常識(shí)

　　1.依照我國《公務(wù)員法》，下述情況，可錄用為公務(wù)員的人員是( )。

　　A.曾受過行政處分的

　　B.外籍人士

　　C.曾被開除公職的

　　D.曾因犯罪受過刑事處罰的

　　2.對(duì)非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員的定期考核采取( )方式。

　　A.半年度考核

　　B.年度考核

　　C.季度考核

　　D.兩年度考核

　　3.下列有關(guān)國家公務(wù)員權(quán)利的說法錯(cuò)誤的是( )。

　　A.非因法定事由不被免職、降職、辭退或行政處分

　　B.由于主觀原因不愿意繼續(xù)擔(dān)任公職時(shí)，可行使辭職權(quán)

　　C.行使辭職權(quán)不需要向任免機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)

　　D.國家可以剝奪特殊職位上任職的公務(wù)員的辭職權(quán)利

　　4.定期考核的結(jié)果影響著公務(wù)員的任職。導(dǎo)致按照規(guī)定程序降低公務(wù)員一個(gè)職務(wù)層次任職的定期考核結(jié)果是( )。

　　A.合格

　　B.稱職

　　C.不合格

　　D.不稱職

　　5.關(guān)于我國公務(wù)員制度，下列敘述正確的是( )

　　A.正在接受紀(jì)律審查的公務(wù)員不得辭去公職

　　B.我國公務(wù)員培訓(xùn)基地是黨校

　　C.公務(wù)員對(duì)獎(jiǎng)懲不服,可以向人民法院提出申訴

　　D.公務(wù)員考核的基本內(nèi)容包括德、能、勤、績、才

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　　1.答案: A

　　解析:

　　根據(jù)我國《公務(wù)員法》第二十四條，下列人員不得錄用為公務(wù)員：

　　(一)曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　(二)曾被開除公職的;

　　外籍人士不得錄用為我國公務(wù)員。

　　經(jīng)過排除，此題選A。

　　2.答案: B

　　解析:

　　《公務(wù)員法》第三十五條規(guī)定：“對(duì)非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員的定期考核采取年度考核的方式，先由個(gè)人按照職位職責(zé)和有關(guān)要求進(jìn)行總結(jié)，主管領(lǐng)導(dǎo)在聽取群眾意見后，提出考核等次建議，由本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人或者授權(quán)的考核委員會(huì)確定考核等次?！惫收_答案為B。

　　3.答案: C

　　解析:

　　《公務(wù)員法》第13條規(guī)定：“……(二)非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分;……(七)申請(qǐng)辭職;……”故A、B選項(xiàng)說法正確。

　　《公務(wù)員法》第80條規(guī)定：“公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當(dāng)向任免機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)。任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申請(qǐng)之日起30日內(nèi)予以審批，其中對(duì)領(lǐng)導(dǎo)成員辭去公職的申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)自接到申請(qǐng)之日起90日內(nèi)予以審批?！惫蔆選項(xiàng)說法錯(cuò)誤。

　　《公務(wù)員法》第81條規(guī)定了在涉及國家秘密等特殊職位任職的公務(wù)員不得辭去公職，故D選項(xiàng)說法正確。

　　4.答案: D

　　解析:

　　根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員降職，是指公務(wù)員在定期考核被確定為不稱職的，而按照規(guī)定程序降低一個(gè)職務(wù)層次任職的制度。故正確答案為D。

　　本題相關(guān)知識(shí)點(diǎn)：定期考核按一定的周期和固定的程序、方法進(jìn)行。定期考核是考核制度的主要形式，如果沒有定期考核辦法，就不能說已經(jīng)建立了考核制度。目前世界上除了個(gè)別國家外，大多數(shù)把公務(wù)員考核的周期定為一年。從我國的實(shí)踐情況看，對(duì)非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員一般采取年度考核的方式，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)成員則普遍采取了屆中、屆末考核的方式。

　　5.答案: A

　　解析: A選項(xiàng)根據(jù)《公務(wù)員法》第八十一條的規(guī)定，以下五種情形的公務(wù)員不得辭去公職：(1)未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的。(2)在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的。(3)重要公務(wù)尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的。(4)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的，A選項(xiàng)正確當(dāng)選;B選項(xiàng)黨校是中國共產(chǎn)黨對(duì)黨員和黨員干部進(jìn)行培訓(xùn)、教育的學(xué)校，而不是公務(wù)員培訓(xùn)基地，因此B選項(xiàng)錯(cuò)誤;C選項(xiàng)根據(jù)《公務(wù)員法》第九十條規(guī)定，公務(wù)員對(duì)內(nèi)部行政行為只能向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核;對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的，可以按照規(guī)定向同級(jí)公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴;也可以不經(jīng)復(fù)核直接提出申訴，但是不能向法院提出訴訟，因此C選項(xiàng)錯(cuò)誤。D選項(xiàng)根據(jù)《公務(wù)員法》第三十三條規(guī)定，對(duì)公務(wù)員的考核，按照管理權(quán)限，全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績、廉，重點(diǎn)考核工作實(shí)績，D選項(xiàng)表述錯(cuò)誤。

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