環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度的常見問題問答
1、在環(huán)境影響評價行業(yè)建立環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度的目的是什么?
答:在環(huán)境影響評價行業(yè)建立環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度是為了進一步加強對環(huán)境影響評價專業(yè)技術(shù)人員的管理,規(guī)范環(huán)境影響評價行為,提高環(huán)境影響評價專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證環(huán)境影響評價工作質(zhì)量,維護國家環(huán)境安全和公眾利益。
2、環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度將于什么時間開始實施?
答:人事部、國家環(huán)境保護總局已于2004年2月16日發(fā)布了《環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度暫行規(guī)定》、《環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考試實施辦法》、《環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考核認定辦法》等文件,這項制度將于2004年4月1日開始實施。
3、環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度適用于哪些人員?
答:環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度適用于從事規(guī)劃和建設(shè)項目環(huán)境影響評價、技術(shù)評估和環(huán)境保護驗收等工作的專業(yè)技術(shù)人員。
4、實施環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度后,對環(huán)境影響評價技術(shù)服務(wù)機構(gòu)有沒有新的要求?
答:國家對從事環(huán)境影響評價工作的專業(yè)技術(shù)人員實行職業(yè)資格制度,納入全國專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書制度的統(tǒng)一管理。根據(jù)職業(yè)資格制度的有關(guān)規(guī)定,凡從事環(huán)境影響評價、技術(shù)評估和環(huán)境保護驗收的單位,應(yīng)配備環(huán)境影響評價工程師。實施環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度后,國家環(huán)保總局將修訂《建設(shè)項目環(huán)境影響評價資格證書管理辦法》。
5、環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考試是否有統(tǒng)一的考試大綱?
答:國家環(huán)保總局將組織成立“環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考試老師委員會”,編寫考試大綱并向社會公開。
6、環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考試如何進行?
答:環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格實行全國統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織的考試制度。原則上每年舉行1次,時間為每年的第二季度。首次考試擬于2005年二季度舉行。
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7、申請環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考試應(yīng)具備哪些條件?
答:凡遵守國家法律、法規(guī),恪守職業(yè)道德,并具備以下條件之一者,可申請參加環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考試:
(一)取得環(huán)境保護相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷,從事環(huán)境影響評價工作滿7年;或取得其他專業(yè)大專學(xué)歷,從事環(huán)境影響評價工作滿8年。
(二)取得環(huán)境保護相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價工作滿5年;或取得其他專業(yè)學(xué)士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價工作滿6年。
(三)取得環(huán)境保護相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價工作滿2年;或取得其他專業(yè)碩士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價工作滿3年。
(四)取得環(huán)境保護相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價工作滿1年;或取得其他專業(yè)博士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價工作滿2年。
8、什么是環(huán)境影響評價工程師登記制度?
答:環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格實行定期按專業(yè)類別登記制度。登記有效期為3年。國家環(huán)保總局將頒布《環(huán)境影響評價工程師登記管理辦法》。取得《環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格證書》,并按專業(yè)類別進行登記后,可以環(huán)境影響評價工程師的名義從事環(huán)境影響評價工作。
9、環(huán)境影響評價工程師可主持哪些工作?
答:環(huán)境影響評價工程師可主持進行下列工作:
(一)環(huán)境影響評價;
(二)環(huán)境影響后評價;
(三)環(huán)境影響技術(shù)評估;
(四)環(huán)境保護驗收。
10、環(huán)境影響評價工程師在環(huán)境影響評價相關(guān)工作中應(yīng)遵守哪些規(guī)定?
答:環(huán)境影響評價工程師在進行環(huán)境影響評價業(yè)務(wù)活動時,必須遵守國家法律、法規(guī)和行業(yè)管理的各項規(guī)定,堅持科學(xué)、客觀、公正的原則,恪守職業(yè)道德,在具有環(huán)境影響評價資質(zhì)的單位中,以該單位的名義接受環(huán)境影響評價委托業(yè)務(wù),為委托人保守商務(wù)秘密,并按規(guī)定參加繼續(xù)教育。
11、外籍人員及港、澳、臺地區(qū)的專業(yè)人員是否可以參加環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考試?
答:獲準在中華人民共和國境內(nèi)就業(yè)的外籍人員及港、澳、臺地區(qū)的專業(yè)人員,符合國家有關(guān)規(guī)定和《環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度暫行規(guī)定》要求的,可按照規(guī)定的程序申請參加考試和登記。
12、環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度考試科目如何設(shè)置?
答:考試共設(shè)《環(huán)境影響評價相關(guān)法律法規(guī)》、《環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則與標準》、《環(huán)境影響評價技術(shù)方法》、《環(huán)境影響評價案例分析》4個科目。考試分4個半天進行,各科目的考試時間均為3小時,采用閉卷筆答方式。
13、對于長期在環(huán)境影響評價技術(shù)崗位工作的人員,可否免試部分科目?
答:截止2003年12月31日前,長期在環(huán)境影響評價崗位上工作,并符合下列條件之一的,可免試《環(huán)境影響評價技術(shù)導(dǎo)則與標準》、《環(huán)境影響評價技術(shù)方法》2個科目,只參加《環(huán)境影響評價相關(guān)法律法規(guī)》和《環(huán)境影響評價案例分析》2個科目的考試。
(一)受聘擔(dān)任工程類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿3年,累計從事環(huán)境影響評價相關(guān)業(yè)務(wù)工作滿15年。
(二)受聘擔(dān)任工程類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),并取得國家環(huán)??偩趾税l(fā)的“環(huán)境影響評價上崗培訓(xùn)合格證書”。
14、考試成績?nèi)绾喂芾?
答:考試成績實行兩年為一個周期的滾動管理辦法。參加全部4個科目考試的人員必須在連續(xù)的兩個考試年度內(nèi)通過全部科目;免試部分科目的人員必須在一個考試年度內(nèi)通過應(yīng)試科目考試。
15、考試地點將如何設(shè)置?
答:國家環(huán)??偩謱⒏鶕?jù)情況確定考點設(shè)置的區(qū)域和數(shù)量??键c原則上設(shè)在省會城市和直轄市的大、中專院?;蚋呖级c學(xué)校。
16、組織環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考試,將采取哪些措施保證考試的公正性?
答:第一,堅持考試與培訓(xùn)分開、應(yīng)考人員自愿參加培訓(xùn)的原則,凡參與考試工作的人員,不得參加考試和與考試有關(guān)的培訓(xùn)工作。第二,考務(wù)管理工作要嚴格執(zhí)行考試工作的有關(guān)規(guī)章和制度,遵守保密制度,嚴防泄密,切實做好試卷命制、印刷、發(fā)送和保管過程中的保密工作。第三,加強對考試工作的組織管理,認真執(zhí)行考試回避制度,嚴肅考試工作紀律和考場紀律。對弄虛作假等違反考試有關(guān)規(guī)定者,按規(guī)定嚴肅處理,并追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
17、環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格考核認定是指什么?
答:在全國實施環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格制度考試之前,對長期從事環(huán)境影響評價工作,具有較高理論水平和豐富實踐經(jīng)驗,并受聘擔(dān)任工程類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員,可于2004年7月31日前按規(guī)定申報材料,通過考核認定取得環(huán)境影響評價工程師職業(yè)資格證書,而不需參加職業(yè)資格考試??己苏J定人員數(shù)額實行總量控制。
18、考核認定的程序是怎樣的?
答:符合考核認定條件的環(huán)境影響評價專業(yè)技術(shù)人員,可向所在單位提出申請,經(jīng)單位審核同意后,向環(huán)保部門(或本部門、本企業(yè))推薦,并經(jīng)同級人事主管部門復(fù)核后,提出推薦名單送考試認定領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)老師對推薦人員的材料進行初審,提出擬認定人員的名單,報領(lǐng)導(dǎo)小組審核。領(lǐng)導(dǎo)小組對審核合格的人員,經(jīng)公示無異議后,報人事部、環(huán)??偩峙鷾剩⑾蛏鐣?。
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