企業(yè)人力資源管理師二級考試科目
更新時間:2023-07-08 11:48:59
來源:環(huán)球網校
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摘要 本文介紹了企業(yè)人力資源管理師二級考試科目的內容和要求,包括考試形式、教材、時間安排、考試科目和題型,以及考試流程。通過本文的閱讀,你可以了解到關于企業(yè)人力資源管理師二級考試的一些重要信息。
企業(yè)人力資源管理師二級考試科目包括理論知識、專業(yè)技能和綜合評審三部分。理論知識是考試的必考科目,題型為選擇題,主要測試考生對人力資源管理的基礎知識掌握情況。專業(yè)技能是重要考核科目,題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等,主要測試考生在實際工作中應用人力資源管理知識和技能的能力。綜合評審是綜合考核科目,包括論文和論文答辯兩部分,主要測試考生對人力資源管理實踐問題的解決能力和論文寫作能力。
具體考試內容包括企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動關系管理等六部分,以及相關的基礎知識。考試形式一般為閉卷機考,個別地區(qū)為紙筆作答,具體以各省安排為準??荚嚂r間由各省自行安排,一般從3月開始。考試教材為《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》第四版教材。
考試流程包括報名、審核、交費、領取準考證、參加考試和領取證書等步驟??荚嚱Y束后,通常會在3-4個月內通知考試結果并發(fā)放證書。未通過一門者可以參加補考。
通過本文的閱讀,你可以了解到關于企業(yè)人力資源管理師二級考試科目的一些重要信息,幫助你更好地備考和參加考試。
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