人力資源管理師三級(jí)考試題型
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人力資源管理師三級(jí)考試題型
人力資源管理師三級(jí)考試是國(guó)家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)的第三級(jí)別，也稱(chēng)為助理人力資源管理師?？荚囆问揭话銥殚]卷機(jī)考，也有個(gè)別地區(qū)采用紙筆作答?？荚嚧缶V包括人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理和勞動(dòng)關(guān)系管理六章內(nèi)容。
考試科目
人力資源管理師三級(jí)考試共分為兩科，分別為理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能。理論知識(shí)考試主要測(cè)試考生對(duì)人力資源管理的基礎(chǔ)知識(shí)掌握情況，題型為選擇題。專(zhuān)業(yè)技能考試則主要測(cè)試考生在實(shí)際工作中應(yīng)用人力資源管理知識(shí)和技能的能力，題型包括計(jì)算分析題、案例分析題和方案設(shè)計(jì)等。
考試內(nèi)容
理論知識(shí)科目主要包括企業(yè)文化、組織行為學(xué)、人力資源發(fā)展趨勢(shì)、人力資源法律法規(guī)等方面的知識(shí)。專(zhuān)業(yè)技能科目則涵蓋了人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分內(nèi)容。
考試流程
考生需要在人力資源和社會(huì)保障局職業(yè)技能鑒定中心或代理機(jī)構(gòu)報(bào)名，并經(jīng)過(guò)審核后繳納考試費(fèi)用，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。各省職業(yè)鑒定中心會(huì)組織考試，考試結(jié)束后，通常在三個(gè)月至四個(gè)月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(shū)。
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