2023人力資源管理師補(bǔ)貼領(lǐng)取條件
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已經(jīng)考取企業(yè)人力資源管理師證書的考生，可以申請(qǐng)領(lǐng)取人力資源管理師考試補(bǔ)貼！需要滿足哪些人力資源管理師補(bǔ)貼領(lǐng)取條件呢？本文來介紹，供大家參考。具體內(nèi)容如下：
人力資源管理師補(bǔ)貼領(lǐng)取條件
獲得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的參保職工，有資格申請(qǐng)技能提升補(bǔ)貼，但需滿足條件：企業(yè)參保職工參加失業(yè)保險(xiǎn)期限超過36個(gè)月。
人力資源管理師證書申領(lǐng)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)
2019年1月1日以后新取得初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工、技師、高級(jí)計(jì)師等國家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書，且在本市繳納失業(yè)保險(xiǎn)一年以上的企業(yè)職工，分別按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予個(gè)人技能提升補(bǔ)貼。退休后享受每月800元的政府補(bǔ)助。
各市可根據(jù)本地重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和人力資源市場需求，研究制定本地區(qū)緊缺急需的職業(yè)(工種)目錄。取得本地區(qū)緊缺急需職業(yè)(工種)目錄的職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可在原有基礎(chǔ)上上浮，上浮比例不超過50%。
注意：職工應(yīng)在職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書核發(fā)之日起12個(gè)月內(nèi)提交申請(qǐng)。
如何領(lǐng)取補(bǔ)貼（以蘇州為例）
滿足以下條件，考證后可領(lǐng)取1500元/人的補(bǔ)貼：
不限戶籍，蘇州企業(yè)社保累計(jì)滿36個(gè)月，且拿證到申請(qǐng)補(bǔ)貼時(shí)社保在繳狀態(tài)(交社保單位社會(huì)信用代碼91開頭)
注意：
1、拿證后在江蘇人社一體化平臺(tái)或下載江蘇智慧人社app申請(qǐng)補(bǔ)貼，教務(wù)老師會(huì)指導(dǎo)申請(qǐng)。
2、社保是民辦非企業(yè)繳納、公益性崗位繳納、國企編制、事業(yè)單位、個(gè)體工商戶、個(gè)人靈活繳納、公務(wù)員繳納均不滿足補(bǔ)貼條件。
ps：以上政策如有變動(dòng)，以官方最新通告為準(zhǔn)。
考取了人力資源管理師證書不僅可以領(lǐng)取補(bǔ)貼，還有很多好處呢，點(diǎn)擊查看詳情。
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| 二級(jí) | 二級(jí)人力資源管理師 |
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