2014年企業(yè)培訓(xùn)師三級(jí)輔導(dǎo):項(xiàng)目開發(fā)能力命題方案

　　請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)一個(gè)考察企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)能力的筆試測(cè)驗(yàn)命題方案?

　　答： 某有限公司培訓(xùn)工作人員培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)能力考試命題方案

　　一、考試對(duì)象：本公司培訓(xùn)部門所有培訓(xùn)師(含培訓(xùn)助理)

　　二、參加考試總?cè)藬?shù)：80人

　　三、考試目的及內(nèi)容：對(duì)于本公司培訓(xùn)老師的培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)能力進(jìn)行綜合考評(píng)

　　四、考試形式：筆試團(tuán)體測(cè)試及開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目方案測(cè)評(píng)

　　五、關(guān)于考核點(diǎn)類型及題型的劃分說明

　　1、 基礎(chǔ)概念測(cè)評(píng)：考核培訓(xùn)師對(duì)于培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)的基本知識(shí)點(diǎn)的掌握情況。比如否充分了解培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)的含義、培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)的構(gòu)成要素及開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目應(yīng)該遵循的基本原則等等。是否系統(tǒng)的掌握培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)的整體思路。

　　2、 實(shí)踐能力測(cè)評(píng)：通過撰寫完整的培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)報(bào)告書，來進(jìn)行實(shí)際操作測(cè)評(píng)。

?2014年各地代報(bào)名時(shí)間 下半年成績(jī)查詢?nèi)肟?/FONT>