2016年審計師《企業(yè)財務管理》知識點：利潤及分配管理

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　　2016年審計師《企業(yè)財務管理》知識點：匯總

　　[大綱要求]

　　1、利潤管理。掌握利潤構成的內(nèi)容;熟悉利潤控制的方法(初級——了解)

　　2、非股份制企業(yè)利潤分配。掌握利潤分配的基本程序、利潤分配項目;熟悉利潤分配的原則(初級——了解)

　　3、股份制企業(yè)利潤分配。掌握影響股利政策的因素(初級——熟悉);掌握股利政策的類型與應用;掌握股利支付方式;熟悉利潤分配的特點;熟悉股利政策的基本理論、股利發(fā)放程序(初級——了解)

　　[主要考點內(nèi)容]

　　初級—利潤構成與控制方法;非股份制企業(yè)利潤分配基本程序和分配項目;股利政策的類型、基本理論、影響因素和支付方式;股份制企業(yè)利潤分配的特點;

　　中級—利潤構成與控制方法;非股份制企業(yè)利潤分配基本程序和分配項目;股利政策的類型、基本理論、影響因素;股利支付方式和發(fā)放程序;股份制企業(yè)利潤分配的特點;

　　[重 點]

　　利潤構成;非股份制企業(yè)利潤分配基本程序和分配項目;股利政策的類型、基本理論、影響因素;股利支付方式和發(fā)放程序;

　　[難 點]

　　利潤分配項目;影響股利政策的因素;股利政策的類型與應用

　　第一節(jié) 利潤管理

　　一、企業(yè)利潤構成(p183)

　　凈利潤;利潤總額;經(jīng)營利潤

　　二、企業(yè)利潤控制方法(p184)

　　承包控制法;分類控制法;日程進度控制法

　　第二節(jié) 非股份制企業(yè)利潤分配

　　一、利潤分配原則(2010年考點)

　　規(guī)范性原則、公平性原則、效率性原則、比例性原則

　　二、利潤分配的基本程序(掌握p186)(2008、2010年考點)

　　企業(yè)稅后利潤的分配應當按下列基本程序進行：

　　1、彌補以前年度虧損。

　　2、提取10%法定公積金。

　　3、提取任意公積金。

　　4、向投資者分配利潤。

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　　三、利潤分配項目(掌握p186)

　　1、公積金

　　公積金從性質(zhì)上看屬于企業(yè)所有者的權益。公積金包括法定公積金和任意公積金兩種。

　　公積金用途：彌補企業(yè)虧損，增加企業(yè)注冊資本金

　　2、向投資者分配利潤

　　企業(yè)應當在彌補虧損、提取公積金之后才能向投資者分配利潤。

　　股份制企業(yè)利潤分配

　　一、利潤分配特點

　　二、股利政策的基本理論(p188)(2008年考點)

　　1、股利無關論。股利無關論認為，企業(yè)的股利政策不會對公司的股票價格產(chǎn)生任何影響。

　　2、股利相關論。股利相關論認為，企業(yè)的股利政策會影響到公司股票的價格。

　　代表性觀點：

　　一鳥在手論——在股利收入和資本利得之間，投資者更傾向于前者

　　信息傳播論——股利政策與股票價格相關

　　假設排除論——完全市場假設在現(xiàn)實中不存在

　　三、影響股利政策的因素(掌握p189)(2005、2007、2009、2010年考點)

　　1、法律因素

　　主要法律因素：資本保全的約束、企業(yè)積累的約束、企業(yè)利潤的約束、償債能力的約束。

　　2、債務契約因素

　　3、公司自身因素

　　主要包括現(xiàn)金流量、舉債能力、投資機會、資金成本等。

　　4、股東因素

　　主要股東因素：追求穩(wěn)定的收入，規(guī)避風險;擔心控制權的稀釋;規(guī)避所得稅。

　　四、股利政策的類型(掌握p192)(2004、2009年考點)

　　1、剩余股利政策

　　2、固定股利或穩(wěn)定增長股利政策

　　3、固定股利支付率股利政策

　　4、低正常股利加額外股利政策

　　五、股利支付方式(掌握p195)

　　1、股利支付方式：現(xiàn)金股利、股票股利、財產(chǎn)股利和負債股利等。(2005、2010年考點)

　　2、股利發(fā)放程序(2007、2009年考點)

　　股份公司分配股利須遵循法定的程序，一般是先由董事會提出分配預案，然后提交股東大會決議通過才能進行分配。股東大會決議通過分配預案之后，要向股東宣布發(fā)放股利的方案，并確定股權登記日、除息日和股利發(fā)放日。

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