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2019年四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳市直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

更新時(shí)間:2019-10-25 14:58:53 來源:四川省人力資源與社會保障局 瀏覽14收藏1

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摘要 2019年四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳市直事業(yè)單位招聘工作人員公告已布,環(huán)球網(wǎng)校編輯為大家搜集公布2019年四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳市直事業(yè)單位招聘工作人員的相關(guān)公告內(nèi)容,希望各位考生認(rèn)真查閱相關(guān)考試信息,如下是2019年四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳市直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告:

2019年四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳市直事業(yè)單位招聘此次招聘工作人員248名,有關(guān)公告詳細(xì)內(nèi)容如下:

四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳

關(guān)于直屬事業(yè)單位2019年12月公開招聘工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定,四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳擬面向社會公開招聘部分工作人員補(bǔ)充到四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院等11個(gè)直屬事業(yè)單位工作?,F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳同時(shí)在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)[www.sc.hrss.gov.cn,下同]“人事考試”專欄和省經(jīng)濟(jì)和信息化廳網(wǎng)[http://jxt.sc.gov.cn,下同]上發(fā)布。)

一、招聘單位基本情況

見附件2

二、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘的對象和范圍

面向全國招聘2020年7月31日前取得大學(xué)專科及以上學(xué)歷(持有國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位的境外留學(xué)人員和赴臺陸生不受普通高等教育全日制限制),并完全符合《四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳直屬事業(yè)單位2019年12月公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(含表注,以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中,2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2020年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書,并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù);其他報(bào)考者必須在面試資格審查前取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時(shí)間取得并提供有關(guān)證書的,視為報(bào)考者自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名時(shí)本單位的在編工作人員,不屬本單位本次招聘對象范圍。

(二)基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中,報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符。

(4) 按照《四川省鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向基層流動(dòng)十條措施》(川委辦〔2019〕3號)規(guī)定,相關(guān)崗位要求報(bào)考者應(yīng)符合“具有2年及以上基層工作經(jīng)歷”條件。

本次招聘中“2年及以上基層工作經(jīng)歷”是指,截至2019年11月1日(報(bào)名第一日),累計(jì)在基層工作的時(shí)間已滿兩周年?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷,是指具有在縣(市、區(qū))及以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位,各級國有企業(yè)、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織和社會組織工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校讀書期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為基層工作經(jīng)歷。

(5)委培、定向畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。

特別提示:不符報(bào)考條件者,請勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

(7)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

(8)法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

三、公開招聘單位和名額

本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘,招聘名額為248名,其中四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院33名、四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院50名、四川工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院42名、四川信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院50名、四川理工技師學(xué)院10名、四川省鹽業(yè)學(xué)校26名、四川省化工地質(zhì)勘查院4名、四川省化工建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站2名、四川省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所6名、四川鹽業(yè)地質(zhì)鉆井大隊(duì)17名、四川省植物工程研究院8名。具體崗位見《崗位和條件要求一覽表》。

四、報(bào)名及網(wǎng)上繳費(fèi)

本次公開招聘的報(bào)名僅采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不組織現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄,報(bào)名時(shí)間為2019年11月1日10∶00至11月5日18∶00。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

(一)報(bào)名

1.報(bào)名須知。報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站后,請認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本批次省屬事業(yè)單位公招中限報(bào)一個(gè)崗位。

本次公招我部門不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查,考生在報(bào)名前對本公告內(nèi)容有不清楚的,可撥打本公告后所列“網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話”向招聘單位或招聘單位業(yè)務(wù)主管部門進(jìn)行咨詢。報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由各招聘單位負(fù)責(zé)的面試資格審查、考核中的復(fù)核和我部門審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度、報(bào)考或聘用資格一律無效,且責(zé)任自負(fù)。

2.填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2019年12月四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱《報(bào)考信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容,以便招聘單位了解報(bào)考者基本情況,但不作為資格審查的依據(jù)。

3.上傳相片。報(bào)考者須下載照片審核處理工具(在《報(bào)考信息表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理,并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。不使用該工具將無法正常上傳照片。如遇照片上傳技術(shù)問題,可咨詢12333、028-86740101。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場座次表等,請上傳時(shí)慎重選用。

(二)網(wǎng)上繳費(fèi)

上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者,須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截止2019年11月6日18:00。按照四川省發(fā)改委、四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號文件規(guī)定,筆試1科繳費(fèi)50元。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名且上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

(三)崗位調(diào)整

招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開考比例的,由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位,調(diào)減招聘名額后,該崗位報(bào)考人數(shù)與調(diào)減后的招聘名額之比應(yīng)達(dá)到該崗位規(guī)定的開考比例。調(diào)減或取消的情況,由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳11月18日在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站向社會公布。取消崗位中繳納筆試考務(wù)費(fèi)報(bào)考者所繳費(fèi)用,2019年12月2日前通過互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)退回到繳費(fèi)報(bào)考者報(bào)名時(shí)繳費(fèi)的銀行卡賬戶。

(四)打印報(bào)名表

上傳相片合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考者,應(yīng)及時(shí)登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄,按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》二份,供面試資格審查時(shí)使用。

(五)打印準(zhǔn)考證

網(wǎng)上報(bào)名并繳費(fèi)成功的報(bào)考者,憑身份證號、姓名,于12月3日至12月6日登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄打印本人準(zhǔn)考證,在打印準(zhǔn)考證前,報(bào)考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書。在考試當(dāng)天,報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件均不得作為參考證件)按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場參加筆試。逾期未打印準(zhǔn)考證或未按要求簽訂誠信承諾書,以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

五、考試

本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行??荚嚢üP試和面試。

按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)、《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》(川人發(fā)〔2006〕34號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的通知》(川人辦發(fā)〔2009〕457號)等要求,結(jié)合本部門直屬事業(yè)單位實(shí)際,筆試開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于2:1。

考試成績按以下原則計(jì)算:

筆試總成績(含政策性加分,下同)=公共科目筆試成績+政策性加分

考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。

(一)筆試

1.筆試科目。包括公共科目筆試《綜合知識》1科,滿分為100分,筆試地點(diǎn)在成都市。

2.筆試范圍。公共科目筆試《綜合知識》的考試范圍詳見省人社廳2014年9月28日修訂發(fā)布的《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試復(fù)習(xí)大綱》(請登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄“政策法規(guī)”條目查閱或下載)。

3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。定于2019年12月7日舉行,具體時(shí)間和具體地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄,取消報(bào)考資格。

4.筆試成績公布。公共科目筆試原始成績于2019年12月24日在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄公布,報(bào)考者請自行登錄上述網(wǎng)站查詢本人筆試原始成績。對公共科目筆試成績顯示缺考、零分等特殊情況有疑問的報(bào)考者,可于2019年12月24日至12月25日24:00登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄申請核查本人公共科目筆試原始成績,逾期不再受理,核查結(jié)果由省人事考試中心于2019年12月30日前在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄公布。報(bào)考者的筆試總成績及崗位排名由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳于2020年1月7日在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄等發(fā)布本公告的網(wǎng)站公布。

5.政策性加分。大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號)規(guī)定加分;退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號)和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》(川人社函〔2018〕318號)規(guī)定加分;“三支一扶”“西部志愿者”及“特崗教師”等基層項(xiàng)目人員按《關(guān)于“十三五”期間實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(川人社發(fā)〔2016〕34號)和《關(guān)于做好2018年“三支一扶”計(jì)劃招募工作的通知》(川人社發(fā)〔2018〕16號)規(guī)定加分。

申請加分的報(bào)考者,務(wù)必于2019年12月6日12:00前在工作時(shí)間將以下材料交省經(jīng)濟(jì)和信息化廳人事處徐莉同志(地址:成都市人民東路66號,聯(lián)系電話028-86265902),以便審查。

(1)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部:服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書等材料原件及復(fù)印件。

(2)申請加分的退役大學(xué)生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、《優(yōu)秀士官證》、《優(yōu)秀義務(wù)兵證》、《優(yōu)秀學(xué)員證》有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和專科及以上畢業(yè)證等材料原件及復(fù)印件。

材料不齊備、非原件或逾期未按要求提交材料的,不予受理、責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳按公告和有關(guān)政策規(guī)定加分。

(二)面試

1.面試方式。管理崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。其他崗位采取試講、結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作等方式進(jìn)行,詳見下表。面試成績滿分為100分。

見附件3

2.確定面試入圍資格審查人員。省經(jīng)濟(jì)和信息化廳根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額,按以下原則確定面試資格審查人員:實(shí)際參加筆試人員與某崗位招聘人數(shù)之比在5:1以上的,從高分到低分按5:1的比例確定面試資格審查人員;在5:1(含5:1)以下的,按照3:1的比例確定面試資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員,一并確定為面試入圍資格審查人員。筆試成績?yōu)?分或缺考的人員視為自動(dòng)放棄。

3.面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由各招聘單位負(fù)責(zé)進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單于2020年1月9日由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄和我部門網(wǎng)站公布,不再另行通知,請報(bào)考者注意查閱。

獲得面試入圍審查資格的人員請按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續(xù):

(1)《報(bào)考信息表》2份(請?jiān)谒拇ㄊ∪肆Y源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片);

(2)身份證原件和復(fù)印件1份;

(3)有效的學(xué)位證、畢業(yè)證、職稱證原件和復(fù)印件1份。

其中,2020年應(yīng)屆畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí),需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份,學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證,以及畢業(yè)證所載的學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn);不符者,省經(jīng)濟(jì)和信息化廳將在公招的任一環(huán)節(jié)取消報(bào)考者的報(bào)考(聘用)資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

留學(xué)人員應(yīng)持國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位參加資格審查。留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄的,可按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行第三方專業(yè)認(rèn)定,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。

(4)其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。

不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄其面試資格。

面試入圍資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒按規(guī)定時(shí)間參加資格審查自動(dòng)放棄其面試審查資格而產(chǎn)生的空額,按筆試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)人員參加面試資格審查。依次等額遞補(bǔ)取得面試審查資格的人員,由各招聘單位根據(jù)報(bào)考者在《報(bào)考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。因報(bào)考人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格審查的,視為自行放棄,責(zé)任自負(fù)。

通過面試資格審查的面試人員,由各招聘單位發(fā)給面試通知書。

4.面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。

面試當(dāng)日,面試人員憑面試通知書、本人有效身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。未按規(guī)定的時(shí)間和要求到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

如因面試入圍資格審查或缺考出現(xiàn)空缺而造成實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí),面試正常進(jìn)行。如招聘崗位實(shí)際面試人員未形成競爭(即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)),該崗位面試人員考試總成績低于60分的,取消應(yīng)聘資格。

5.面試主要范圍。

——結(jié)構(gòu)化面試范圍:意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識素質(zhì)(綜合知識、專業(yè)知識等)等方面。

——試講范圍:基本素質(zhì)(舉止行為、心理素質(zhì)、性格氣質(zhì))、表達(dá)能力(普通話標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、表達(dá)準(zhǔn)確流暢、生動(dòng)親切、板書良好)、邏輯思維能力(思辨靈活、突出重點(diǎn)、條理清晰、邏輯性強(qiáng))、專業(yè)知識能力(專業(yè)知識扎實(shí)、理論聯(lián)系實(shí)際、綜合分析能力強(qiáng))、課堂教學(xué)能力(主動(dòng)性、教學(xué)設(shè)計(jì)合理、節(jié)奏得當(dāng)、教學(xué)調(diào)控能力)。

——實(shí)際操作:各相應(yīng)崗位相應(yīng)專業(yè)的職業(yè)技能操作項(xiàng)目及內(nèi)容。

6.面試成績公布。報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。

(三)考試成績公布

面試工作結(jié)束后,由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、省經(jīng)濟(jì)和信息化廳網(wǎng)站上公告面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)。

六、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘名額,按照報(bào)考者考試總成績,由各招聘單位從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同,按面試成績從高到低確定體檢人員,下同。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。其中,報(bào)考教育事業(yè)單位的人員參照《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》(川教〔2004〕295號文件)中《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》執(zhí)行及《關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉有關(guān)條款的通知》(川教〔2010〕26號)執(zhí)行。

(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢由各招聘單位組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績公布。

未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在單位規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)棄權(quán)。

(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知后按規(guī)定申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由各招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加面試報(bào)考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

七、考核

各招聘單位對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核,并對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)。對考核中取消報(bào)考資格以及通過考核的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

八、公示

考試、體檢、考核合格者由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳確定為擬聘用人員,并在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、省經(jīng)濟(jì)和信息化廳網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,可先進(jìn)行審核確認(rèn),但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

公示后因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額,不再遞補(bǔ)。

九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

公告公示無異議人員應(yīng)按通知的時(shí)間和地點(diǎn)將以下材料提交各招聘單位。

1.在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料,通過省經(jīng)濟(jì)和信息化廳審核確認(rèn)后,在職人員再按各招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動(dòng))合同或者同意流(調(diào))動(dòng)的書面材料或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書(有學(xué)位要求的,下同)。

2.畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門出具的有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及未就業(yè)證明。

3.2020屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年7月31日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《就業(yè)報(bào)到證》。

4.下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地縣級勞動(dòng)保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

各招聘單位負(fù)責(zé)對報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查,省經(jīng)濟(jì)和信息化廳對符合公告要求的擬聘人員進(jìn)行審核確認(rèn)。

通過審核確認(rèn)的人員,取得聘用人員資格。

用人單位憑省經(jīng)濟(jì)和信息化廳出具的確認(rèn)文件,書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

逾期或不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認(rèn)后,未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消其擬聘(聘用)人員資格。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

我部門在公開招聘中,將確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

十一、特別提示

1.公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2.請報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

3.本部門和省人社廳不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十二、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話(主要負(fù)責(zé)解釋報(bào)名政策、報(bào)考條件、面試考務(wù)等問題):

四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳人事處:028-86265902

四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處:0838-2691528

四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處:0830-3150310

四川工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處:028-87290479

四川信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處:0839-3350713

四川理工技師學(xué)院校辦:028-82682588

四川省鹽業(yè)學(xué)校人事科:0813-5113366

四川省化工地質(zhì)勘查院人事科:028-83885729

四川省化工建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站綜合科:028-83972129

四川省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所行政部:028-84853009

四川鹽業(yè)地質(zhì)鉆井大隊(duì)人事科:0813-5591880

四川省植物工程研究院人事處:0832-5520753

綜合政策咨詢電話:

028-86761165(省人社廳事業(yè)單位人事管理處)

網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話(主要解決報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)問題):

028-86740101(省人事人才考試測評基地)

公共科目筆試考務(wù)咨詢電話:

028-86759175(省人事人才考試測評基地)

監(jiān)督電話:

四川省紀(jì)委監(jiān)委駐經(jīng)濟(jì)和信息化廳紀(jì)檢監(jiān)察組:

028-86266310

四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室:0838-2651133

四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室:0830-3150185

四川工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室:028-89706155

四川信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察處辦公室:0839-3351432

四川理工技師學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門:028-82682568

四川省鹽業(yè)學(xué)校監(jiān)審室:0813-5113320

四川省化工地質(zhì)勘查院監(jiān)察室:028-83462126

四川省化工建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站綜合科:028-83972129

四川省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所紀(jì)委辦公室:028-84852313

四川鹽業(yè)地質(zhì)鉆井大隊(duì)紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)科:0813-2631088

四川省植物工程研究院黨群工作處:0832-5526012

附件:

1、《四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳直屬事業(yè)單位2019年12月公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》

2、四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳直屬事業(yè)單位招聘單位基本情況

3、面試方式

四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳

2019年10月23日

如上是此次2019年四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳市直事業(yè)單位招聘的報(bào)名和考試的相關(guān)公告內(nèi)容,希望為各位考生提供便捷的考試報(bào)名等相關(guān)動(dòng)態(tài)信息,各位考生在考試前的這段時(shí)間內(nèi)也要認(rèn)真復(fù)習(xí)備考,認(rèn)真閱讀2019年四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳市直事業(yè)單位招聘工作人員的公告,不要錯(cuò)過考試報(bào)名、考試及之后的體檢等重要時(shí)間信息,希望大家都能馬到成功,前程似錦。

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