2020年江西省人力資源和社會(huì)保障廳廳屬事業(yè)單位招聘30人公告
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江西省人力資源和社會(huì)保障廳廳屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(40)
根據(jù)《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(贛人發(fā)〔2006〕7號(hào))和《中共江西省委組織部 江西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好我省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(贛人社字〔2020〕150號(hào))精神,現(xiàn)將我廳廳屬事業(yè)單位公開招聘工作人員相關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位和條件
招聘崗位、條件詳見《江西省人力資源和社會(huì)保障廳廳屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(見附件)。
二、網(wǎng)上報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間和方式
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式,時(shí)間為2020年5月22日9:00至6月5日17:00,報(bào)名網(wǎng)站為江西人事考試網(wǎng)(www.jxpta.com)。分為網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證三個(gè)階段。
(二)報(bào)名事項(xiàng)及要求
1.報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站,如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息,選報(bào)招考崗位,并上傳本人近期(6個(gè)月以內(nèi))免冠正面證件電子照片進(jìn)行注冊(cè),記住用戶名(手機(jī)號(hào))和密碼(用戶名和密碼將作為考生的登錄標(biāo)識(shí)),直至報(bào)考頁面顯示“報(bào)考成功”,則報(bào)名完成。
2.為在招聘過程中能及時(shí)聯(lián)系到報(bào)名人員,《報(bào)名表》中填寫詳細(xì)的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通,否則造成的后果自行負(fù)責(zé),并自行下載打印好《報(bào)名表》。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名人員在通過網(wǎng)上報(bào)名后,于2020年5月22日上午9:00至6月6日下午17:00登錄報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定為每人每科50元。繳費(fèi)成功之后,報(bào)名信息不能更改。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)成功的,報(bào)名無效。
(四)打印準(zhǔn)考證。完成報(bào)名人員請(qǐng)?jiān)?span style="color:#ff0000;">2020年6月10日9:00至6月11日17:00登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證,并按筆試準(zhǔn)考證上的要求參加考試?!豆P試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、資格審查、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證,請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。
誠(chéng)信報(bào)考、誠(chéng)信參考。請(qǐng)報(bào)名人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件要求,仔細(xì)閱讀個(gè)人誠(chéng)信承諾,只能填報(bào)一個(gè)職位。不符合崗位條件要求者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試,已參加考試的,成績(jī)一律無效。在考試過程中發(fā)現(xiàn)違反考試紀(jì)律的,終止考試。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格和聘用資格,并記入誠(chéng)信檔案。
若報(bào)名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1,達(dá)不到開考比例的,則相應(yīng)核減或取消該崗位。
請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注江西省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站(http://rst.jiangxi.gov.cn/)信息發(fā)布。
三、考核、資格審查
(一)考核
1.考核采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試、面試各占總成績(jī)50%,筆試、面試均為百分制。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試時(shí)間為2020年6月12日上午9:00—11:00,考點(diǎn)設(shè)在南昌市。筆試考務(wù)工作委托江西省人事考試中心實(shí)施。
3. 筆試科目:《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,形式為閉卷方式,內(nèi)容包括政治理論、法律基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)管理、科學(xué)技術(shù)、江西省情省策、寫作能力、禮儀、時(shí)事政治等知識(shí)。題型由主、客觀題組成,其中主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在答題紙上作答,客觀題用2B鉛筆在答題卡上填涂作答。
參加考試人員憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng),并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦,不得攜帶計(jì)算器。答題所用的草稿紙由考試部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。自備好口罩等防護(hù)物品,進(jìn)入考點(diǎn)前將進(jìn)行體溫測(cè)量,對(duì)于體溫高于37.3℃人員予以勸返。
4.面試采用結(jié)構(gòu)化方式,主要考察考生的綜合素質(zhì)。
5.根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員(入闈人員最后一名筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試)。若參加筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1的,則參加筆試人員全部進(jìn)入面試,該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分(含),否則不予聘用。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(二)資格審查
請(qǐng)考生于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,具體時(shí)間及地點(diǎn)將另行通知,請(qǐng)報(bào)名人員保持聯(lián)絡(luò)暢通,指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)棄權(quán)。
資格審查需帶好以下材料:①本人簽名確認(rèn)的《江西人力資源和社會(huì)保障廳廳屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》原件1份;②身份證原件及復(fù)印件1份;③學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證、專業(yè)技術(shù)資格證書等材料原件及復(fù)印件1份;④近期1寸彩色證件照片兩張。⑤2020年應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就讀院校出具的在讀證明(或《就業(yè)協(xié)議書》)⑥報(bào)考人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的,還應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明原件。⑦報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷、工作年限要求的,應(yīng)提供工作經(jīng)歷證明(證明材料必須包括與用人單位簽訂的勞動(dòng)聘用合同以及同一用人單位為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明,工作年限終算時(shí)間為2020年6月30日)。
資格審查不符合條件的,取消面試資格。對(duì)取消或放棄面試資格產(chǎn)生的人員空缺,從本崗位未入闈人員中按筆試成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試,無人可遞補(bǔ)時(shí),將組織現(xiàn)有入闈人員進(jìn)行面試。
資格審查貫穿整個(gè)考核、聘用過程,對(duì)弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考核、聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。
四、體檢、考察、公示
1.根據(jù)考核成績(jī)排名,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員(考生總成績(jī)相同時(shí),按結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢人員名單)。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,參照公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用自理。
2.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行實(shí)地考察,主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。
3.因體檢、考察不合格或考生自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空額,按考生考核成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次,其他情況一律不予遞補(bǔ)。
4.對(duì)考察合格的擬聘人員進(jìn)行為期7天的公示。
五、聘用、待遇
經(jīng)考核、體檢和考察確定的擬聘人員公示無異議后,辦理聘用入編手續(xù)(2020年畢業(yè)生需在2020年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書,否則不予聘用。受疫情影響需延期畢業(yè)的,按教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行),享受國(guó)家規(guī)定的工資、福利待遇。依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核,試用期滿考核不合格,按規(guī)定予以解聘。
附件: 江西省人力資源和社會(huì)保障廳下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
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